【広報/ブランディング】英語力活かして広報業務/休日125日/海外にも事業展開

職種

• 広報/PR

仕事内容

建設、社会インフラ、ファシリティ専門のコンサルティンググループのコーポレートに位置する当社にて、社会課題解決をミッションとするグループ(当社および４つの事業会社)全体のブランディング担当を募集します ■広報・ブランディング戦略の企画立案、実行■メディア掲載、講演活動の推進■プレスリリース作成、メルマガ配信等の社外情報発信■ウェブサイト、Linkedin、X等の更新・維持管理■取材・テレビ出演等への対応■社内イベントの企画、推進■朝礼の企画・推進■グループが実施する社外イベントにおける広報活動■グループの会社案内、各種定型書式等の更新・維持管理及び利用促進

求める能力・経験

【必須】■事業会社もしくは PR 会社での広報、PR の実務経験 2 年以上【歓迎】仕事で英語を使った経験2年以上 ★入社後はしっかり教育を行います。１年後に独り立ちを目指していただきたいです。 ★働き方の詳細その他労働条件備考欄に記載有 【ポジションの魅力】社内イベント企画・発信業務を通してインデックスブランドの価値を高める役割です。建築等の専門知識がなくても問題ありません。業務を通して少しずつ業界のことを学んでいくことができます。 また、ご自身のやる気や興味があれば、業務範囲をどんどん広げることができる環境です。

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

472万円～600万円 年俸制（分割回数12回） 年俸 4,720,000円～6,000,000円 年俸￥4,720,000～￥6,000,000 基本給￥299,250～￥380,000 固定残業代￥93,750～￥120,000を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 有 (コアタイム：有 10:00～16:00)

残業

有 平均残業時間：40時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休日・休暇

年間125日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始5日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 以下備考欄に記載

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

業務変更の範囲：当社の定める業務 ※以下日本語、英語それぞれの当社HPです。 日本語ページ：https://index-group.co.jp/news/detail/147 英語ページ　：https://index-group.co.jp/en/reports/detail/21 ＜入社日～６カ月＞ kintone、メールでの社内情報発信／ウェブサイト（5社分）、Linkedin、X（Twitter）等の更新・維持管理／プレスリリース作成、メルマガ配信等の社外情報発信／各種問い合わせ、取材・テレビ出演等への対応／グループが実施する社外イベントにおける広報活動 ＜６カ月以降＞ 朝礼の企画・推進／社内コミュニケーション促進活性化のための企画、推進 ＜９カ月＞ 社内イベントの企画、推進（年2回の全体会議・懇親会等）／メディア掲載、講演活動の推進／広報・ブランディング戦略の企画立案、実行／グループの会社案内、各種定型書式等の更新・維持管理及び利用促進

配属先

管理部門

転勤

無

本社

住所

東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー23Ｆ

最寄駅

東京メトロ日比谷線神谷町駅 徒歩5分 東京メトロ南北線六本木一丁目駅 徒歩8分

喫煙環境

敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

※変更の範囲：当社拠点全般

制度

在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（一部従業員利用可） 資格取得支援制度（一部従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

無

その他制度

【定年】満60歳に達した月の末日定年（基準を満たす場合は、65歳まで再雇用による継続勤務の可能性あり）

制度備考

■有給休暇 入社月に応じて所定日数付与後、最初に到来する4月に11日を新たに付与 ■評価制度 半期ごとに目標設定をして定性評価をします。 現行の評価制度では、昇給・昇格は年1回ございます。 ■在宅勤務：ハイブリッド勤務が可能となります。 ■半期ごとに全体会議＆アフターパーティー有り　※グループ会社の社員が集まります。 ■社内メンバーとの交流を目的とした給付金支給（毎年度1万円/人） ■オフィスドリンク ■ベルス悠・遊倶楽部