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    企業ダイレクト

【大阪/営業】生花の卸・流通/業界未経験歓迎/残業月10h程度/業界大手のHD企業

350~500

企業名株式会社ディーマーケット

所在地堺市堺区

職務内容

職種

  • 日用品/アパレル/インテリア法人営業

仕事内容

生花の卸・販売を行っている当社にて、既存取引先へのフォロー営業をお任せします。基本的にはオフィスでの業務となり、既存取引先からの問い合わせ対応、資料作成、商品管理、顧客管理などを行っていただきます。 既存のお客様からのご注文フォローに加え、お勧めの商品や新商品の案内、効果的な購入方法などを提案。取引先は、長年契約をいただいているお客様中心で、生花店をはじめ、葬儀・ブライダル関連、ホテルなどの全国1,000社を超えます。定期的な注文に加えて、その時々の市場の動向や過去の受注データを基に、お客様の売り上げアップに繋がる提案をします。(1日に約10~15社程度の顧客へ架電)

求める能力・経験

【必須】Excel操作スキル(初級程度)※売上集計や会議資料作成のための表作成、基本的な関数、ピボットテーブルなどの基本操作ができる方【尚可】■対人折衝・販売のご経験■コミュニケーションが得意な方 ★営業企画やマーケティングに興味・関心のある方、LINEやInstagramなどのSNSに興味・関心のある方も歓迎! 【強み】独自の流通システムにより、安定した品質・量・価格でお花を仕入れることができます。年間を通して市場に左右されることなく高品質なお花を安定供給できるため、お客様にご好評をいただいています。 【採用背景】業績好調のためチームの体制を強化し、さらなる顧客ニーズへの対応力向上のため。

資格

第一種運転免許普通自動車 尚可

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

350万円~500万円 月給制 月給 250,000円~350,000円 月給¥250,000~¥350,000 基本給¥230,000~¥330,000 固定残業代¥20,000~¥20,000を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00~18:00 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間38.9時間以内

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間:10時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:11.0時間/月

休日・休暇

年間105日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

その他

その他(週休2日制のシフト制)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

※賞与については入社後半年の在籍が支給条件となります。 ■年収例:550万円(35歳/月収40万円)、450万円(30歳/月給35万円) 【入社後の流れについて】 じっくりと人材を育てていきたいと考えているため、慣れるまでは営業サポートとして商品のことや業界について学んでいってください。その後徐々に、先輩社員の取引先を引き継ぎ、実際の営業活動を行なっていただきます。未経験の方でも安心して業務に取り組める環境です。 従事すべき業務の変更範囲:当社業務全般 就業場所の変更範囲:当社が指定する場所

勤務地

配属先

営業チーム:4名(40代3名)

転勤

大阪本社

住所

堺市堺区老松町1-35-7

最寄駅

阪堺電気軌道阪堺電気軌道阪堺線東湊駅 徒歩7分 南海電鉄南海本線石津川駅 徒歩15分

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

制度・福利厚生

制度

研修支援制度(全従業員利用可)

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

慶弔休暇、慶事祝金・弔時見舞金・傷病・災害見舞金制度、特別休暇(結婚等)制度、永年勤続表彰有り。

制度備考

■2年に1度、自ら立候補しプレゼンを行う“昇進立候補制度”有り。 昇進立候補制度については入社2年目以上であればご経験に関係なくチャレンジできる制度であり、社員一人ひとりの自律性や積極性を大切にする当社ならではの制度です。 過去事例では、 ・主力商品の販路拡大についての提案(主な販売地域以外での販路についての提案) ・新部署の立ち上げと新サービスを展開する提案(お客様のニーズを分析し、新商品の販売を事業化する提案) ・自身が管理職になって実現したいことについての提案(早期の昇進立候補。部下の教育制度についての提案や、自部署業務の改善提案など) 過去事例のように、いま実現していないものを新たな視点で提案し、提案採用されるとそれに見合ったポジションが与えられ、個々人の実現したい気持ちが具現化する制度です。

最終更新日: