【三木市/品質管理】プライム上場イチネンGの自動車部品及び周辺関連機器販売

職種

• 機械品質管理

• 電気/電子品質管理

仕事内容

プライム上場のイチネングループ内での自動車産業用部品等の販売を行う当社にて、電動工具や作業工具等の品質管理をお任せします。 【業務内容】 ・電動工具・作業工具等の仕入れ品に問題があった際の原因特定、仕入れ先メーカーと品質改善、向上を行う ・国内および輸入商品の検査・検品業務 ・PSE（電気用品安全法）への対応業務 ・海外の仕入れ先メーカーへの改善・修正依頼および訪問業務 ・製品の品質を一定水準に維持するための管理・監督

求める能力・経験

【必須】最低限のPCスキル（Excel操作） 【歓迎】第二種電気工事士有資格者/家電量販店での就業経験 【求めるスキル】コミュニケーションスキル、ヒアリングスキル 【職場環境】豊富な経験を積んだメンバーもおり、知識や技術を教わることのできる環境です。自由に意見や提案ができるフラットな風土です。 【働きやすい環境】完全週休2日制、転勤無、産休・育休を社員同士で促す文化有。残業も月10時間程度です◎

資格

第一種運転免許普通自動車 必須、第二種電気工事士 尚可

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

契約社員（期間の定め： 有）

契約期間

3ヶ月～3ヶ月 更新：無 （正社員登用実績100％）

試用期間

無

給与

350万円～430万円 月給制 月給 220,800円～269,960円 月給￥220,800～￥269,960 基本給￥220,800～￥269,960を含む/月 ■賞与実績:年2回（昨年実績3.51ヶ月/年）

通勤手当

会社規定に基づき支給 上限150,000円

勤務時間

08時間00分 休憩45分

09:00～17:45

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：10時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間125日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期2日、年末年始4日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社直後：5日付与＋入社半年時：5日付与

その他

その他（育児・介護休業、慶弔休暇　他）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【従事すべき業務の変更範囲】変更無 【有期労働契約の更新基準】契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断しますが、原則正社員へ登用（期間の定め：有　更新：無　通算契約期間は3カ月を上限とする） 【研修制度】 OJT研修、社員研修、社内勉強会やメーカー勉強会など、スキルアップの為、積極的に行っています。 【資格取得支援制度】 スキルアップに必要な資格を取得する際に、その取得に係る費用の一部を会社が負担する制度を設けています。多くの社員が取得に向け挑戦しています。例）ワード・エクセルなどのパソコン講座、MBA（経営学修士）、日商簿記、公認会計士修了試験、BATIC（国際会計検定）、ビジネス実務法務検定、メンタルヘルス・マネジメント検定、経営学検定、秘書検定、社会保険労務士講座、ビジネスマネージャー検定、危険物取扱者試験など

配属先

商品本部　品質管理課（課長：1名、部下：3名）

転勤

無

商品本部

住所

兵庫県三木市福井鷹尾2029

最寄駅

神戸電鉄粟生線志染駅 徒歩23分

喫煙環境

敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

備考

★マイカー通勤推奨/（就業場所の変更の範囲）変更無

制度

在宅勤務（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 自転車通勤可（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（一部従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

無

制度備考

【有期雇用について】 イチネングループでは試用期間の位置付けで全社員原則有期雇用スタートとなっておりますが、3ヵ月後に正社員登用いたします。半年経過時の登用実績は100％となっております。 ※以下については、正社員登用後に適用 ■各種制度：退職金制度、慶弔見舞金（結婚祝、出産祝など）、社員持株会補助、社宅借上、社員旅行（海外、家族参加可能）、保養所（リゾートトラスト エクシブ・マリントピア等全国各地）、子育て応援特別支援制度（第3子以降の子1人毎に対して100万円を支給）、資格取得支援