【土浦】第二新卒歓迎／光伝送装置（PON製品）開発／オリックスG／◎ポテンシャル採用

職種

• ネットワークエンジニア

仕事内容

【業務詳細】 ・PON製品の新機能の検証 ・認定団体から要求される試験の実施 ・顧客向けデモンストレーション などを行っていただきます 【使用機材】 ・当社スイッチ・メディコン ・PON製品（OLT・ONU） ・Linuxサーバー ・通信負荷試験器 等 【入社後の流れ】 入社直後は新機能の検証からお任せします。 担当製品はPONからスタートし、慣れてきたら、伝送装置の開発や製品企画もお願いしたいと考えています。 【求人の魅力】 ・光アクセスの最新機器の市場展開に触れることができます。 ・本人と会社の方向性が一致すれば、将来的に、当社の新しい事業や、新たな技術領域を開拓するような業務に就くことも可能です。 ・日立グループからカーブアウトし、オリックスグループに。大手上場企業の安定した基盤・働きやすさに加え、各個人が裁量を持って業務を遂行可能。一方チームでフォローしあいながら様々なミッションに挑戦することも可能です。

求める能力・経験

＜必須経験、資格など＞ ・学生時代に電気・電子・情報を学んでいた方 ・伝送装置の開発にご興味がある方 ＜歓迎経験、資格など＞ ・PON(Passive Optical Network)に関する運用または設計開発の経験がある ・CATV・通信事業者社内での技術的業務経験 ・CATV・通信事業者向けの提案・検証・構築等の経験

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

456万円〜646万円

勤務時間

07時間50分 休憩45分

09:00〜17:35

フレックスタイム制

有

残業

有 平均残業時間： 20時間

残業手当

有

休日・休暇

126日 内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

年間20日支給、半日単位で取得可能

その他

年末年始、GW休暇、夏期休暇、慶弔休暇、育児休業、産前・産後休業、介護休業など

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

＜月給＞ 240,000円～340,000円 ＜残業手当＞ 有 ＜諸手当＞ ・通勤手当 ・子ども手当（18歳未満の子ども1名につき1万円／月） ・住宅手当：要件に該当した場合に支給（40歳まで） ＜給与補足＞ ※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じてご本人様の希望も踏まえ決定します。 ※予定年収は想定残業代：20h分を含む ＜賞与＞ 業績に応じ年2回支給（6・12月） ※前年度実績5.0ヶ月 ＜昇給＞ 有（年1回：6月） ＜評価制度＞ 目標管理制度を採用しています。これは単なる評価ツールではなく、評価者との1on1を月一回以上実施して、目標達成に向けたPDCAサイクルを強化し、社員がすべきことを率先して見つけ、成果と成長につなげるようにしています。

配属先

転勤

無

つくばネットワーク技術センタ

住所

茨城県土浦市

喫煙環境

敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

制度

リモートワーク可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度

その他

寮・社宅

有

その他制度

■社会保険：完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ※東京都情報サービス産業健康保険組合に加入 ■寮社宅：個別借り上げ独身寮（30歳まで） ■育休後復帰率100% ■資格取得奨励金や社外セミナー等会社負担有 ■ビジネスカジュアル ■作業服、ロッカー貸与 ■カフェテリアプラン制度 ■財形貯蓄制度 ■確定拠出年金制度

制度備考