【企画推進】国内最大級Fintech企業の事業戦略企画/フルリモート/フレックス制

職種

• 経営企画

仕事内容

PayPayの経営戦略部門にて、PayPayグループにおける経営上層部・事業本部向けの組織横断な提案・提言や戦略オプションの検討、各種PJ推進を中心とした業務をお任せします。 【業務詳細】■各種PJ・特命案件の推進 ■事業本部側での事業企画の策定・推進支援(調査/分析等) ■全社横断的な戦略討議に類する会議体等の運営 ■全社/事業戦略全般に関わる重要アジェンダの検討・推進業務 【期待】■経営レイヤーから持ち出される抽象的なテーマ、アジェンダに対し、自律的・独立的に提案 ■PayPayグループを取り巻く環境変化に常に問題意識を持ち、提案としてまとめ、自主的・積極的に経営陣に提示

求める能力・経験

【必須：以下何れかの業務経験を合計6年以上】 ■金融機関の経営/事業企画にて全社/事業部門の戦略策定・事業開発経験 ■経営コンサルファームでの戦略コンサルタント経験 （新規事業開発/経営戦略/事業企画・戦略/事業計画策定支援等） 【参考：過去のプロジェクト例】■新規事業に係る事業プラン/事業関係者と連携した各種対応 ■戦略オプションの策定/推進 ■既存事業における課題点分析/改善/成長実現に向けた提言やプラン策定 ■新規事業領域スタディ・事業化案の策定 ■PayPayカードの重要KPIの達成に向けた複数ワークグループでの検討支援、全体管理事務局の運営

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

1,002万円～1,800万円 年俸制（分割回数12回） 年俸 10,020,000円～18,000,000円 年1回業績賞与有 年俸￥10,020,000～￥18,000,000 基本給￥630,322～￥1,132,350 固定残業代￥204,678～￥367,650を含む/月 ■賞与実績:年1回の特別一時金の支給可能性有

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間45分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 無 (コアタイム：無)

残業

有

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休日・休暇

年間125日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始7日

有給休暇

入社直後10日 入社日から付与/日数は入社月により異なる

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【本ポジションの魅力】 ■Fintech領域でトッププレイヤーの事業成長を実現する主体となれること ■重要な事業運営方針・経営意思決定に関わることを通じ、自らの視座・見識を高められること ■多様なバックグラウンドから構成されるメンバーから、様々な知見を学べること 【従事すべき業務の変更範囲】会社の定める業務 【就業場所の変更範囲】会社が指定する場所

配属先

PayPay 経営戦略部

転勤

当面無

ポートシティ竹芝オフィスタワー

住所

東京都港区海岸一丁目7番1号　東京ポートシティ竹芝オフィスタワー33階

最寄駅

JR山手線浜松町駅 徒歩4分 ゆりかもめ新交通ゆりかもめ竹芝駅 徒歩2分 都営地下鉄都営浅草線大門駅 徒歩5分

喫煙環境

屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

フルリモート可

備考

全国からフルリモート可能

制度

在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 服装自由（一部従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

無

制度備考

■慶弔休暇・産前産後休暇・子の看護休暇・介護休暇・育児休業等 ■在宅勤務手当（年10万円） ■確定拠出年金制度 ■年次有給休暇(初年度14日間、入社月に応じて按分付与。入社日から使用可） ■パーソナル休暇（毎年度５日間、（毎年度5日間付与/初年度入社月により3日間もしくは5日間付与） ※PayPay独自の特別有給休暇制度で、本人/家族/ペットなどの病気/ケガ/通院付き添い等にご使用頂けます。