RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
    企業ダイレクト

★未経験歓迎★【京都PG/SE】学習塾向け・基幹システム開発/ハイブリッド出社

300~

企業名株式会社FREEMIND

所在地京都市中京区

職務内容

職種

  • web/オープンプログラマー

  • web/オープンSE

仕事内容

◆学習塾向けの基幹システムの開発や保守業務をお任せします!【具体的には】・JavaによるWebアプリケーション開発、API開発・社内独自フレームワークを用いた新機能の設計・顧客の要望に基づいた機能の提案 ◆入社後は入社研修・配属前研修後、実際の案件参画となります。複数の案件の中から、ご本人の意向や案件状況をみての参画を予定。OJTを担当する先輩社員などもいるので未経験でもご安心下さい★入社1年で先輩社員からの指示や支援を受けながら案件に参画できるようになることを目指します。未経験入社の先輩社員も、今では主要メンバーとして上流工程を担って頂き、顧客からも非常に信頼される存在に成長されております。

求める能力・経験

【必須】◆プログラミングの勉強をされている方 使用言語 :Java、Vue.js、Node.js、TypeScript、React等 OS :Linux、Windows等 DB :Postgresql等 ★自らの能力向上に前向きに取り組んでいただける方と一緒に仕事をしていきたいと考えております★ ≪企業の魅力≫◆幅広い年代のチームで世代の枠を超えた活発なコミュニケーションが生まれやすく、新しい技術志向性が高いメンバーで構成されています。【求める人物像】●前向きに物事を捉えることができる方●チャレンジ思考を持たれている方●受動的ではなく能動的に行動できる方

学歴

専修、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

300万円~ 年俸制(分割回数12回) 年俸 3,000,000円~ 月給 ¥250,000~(基本給¥185,700~/固定残業代¥64,300~を含む/月)

通勤手当

会社規定に基づき支給 月額上限30,000円

勤務時間

08時間00分 休憩60分

一日のみなし労働時間10時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間:20時間

残業手当

有 専門業務型裁量労働制 固定残業45時間(超過分別途支給)

休日・休暇

年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始5日

有給休暇

入社半年経過時点10日

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

ハイブリッド出社が可能で、火曜日と金曜日はリモート勤務可能です。 【働き方について】お昼に少し抜けてお子さんの授業参観に行かれたり、今日はしっかり夜まで働いて明日は家庭の事情で午前中しか働かない、という働き方をしたり、メリハリをつけることが可能です。 【従事すべき業務の変更の範囲】:会社の定める業務全般 【就業場所の変更の範囲】:会社の定める場所

勤務地

配属先

配属先: 空(くう)事業本部  京都第三システム開発部

転勤

京都本社

住所

京都市中京区車屋町通竹屋町上る砂金町403番地 田丸産業ビル1F

最寄駅

京都市交通局烏丸線丸太町駅 徒歩1分

喫煙環境

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

制度・福利厚生

制度

在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

確定拠出年金,福利厚生施設(東急ハーヴェスト),誕生日プレゼント,団体命保険,災害保険,育児休暇他

制度備考

【育児両立支援】■育児短時間制度:子が3歳まで利用可能■子の看護休暇:有■男性育休実績:有■上司との定期面談(定期的な1on1の実施※部門により期間は異なる)■その他(本人・子の状況に応じたリモート勤務体制の構築) 【介護両立支援】■介護休暇制度:有■介護短時間制度:有 【働く時間の自由度】■時間休制度:半日単位での取得可■残業削減:取組有(毎月の衛生委員会時に過重労働者の確認とフィードバック実施)■年次有給休暇取得率向上:取組有(年数日の有休取得奨励日を設定、告知)■女性管理職登用実績:有 【適用条件】 時短制度:日雇いや入社1年未満など一部除外条件あり/出産・育児支援制度:入社1年未満等いくつかの除外条件あり ■私服(オフィスカジュアル)OK ■お誕生日プレゼント⇒会社からの感謝の気持ちとして、社員自身が欲しいものを各自選んでもらい、誕生日にプレゼントしています。

最終更新日: