【人事労務管理職】５年連続売上高・利益共に右肩上がりのプライム上場企業/福利厚生◎/14115

職種

• 福利厚生/労務/給与管理人事

仕事内容

人事部の管理職として、人事労務業務の実務全般およびマネジメントについてお任せします。 ■業務内容 ・労務管理（勤怠管理、社保、規程改定、労務対応等） ・人事管理（人事情報管理、人件費資料作成） ・各種資料作成及びデータ集計 ・行政機関対応 ・制度企画、改正、運用 ※採用、研修業務は含みません。

求める能力・経験

■必須資格 ・人事・労務業務における実務経験[給与・社保・勤怠・手続き・人件費管理等] ・組織マネジメント経験 ・人事業務の改善や再構築の経験 ・提案資料や管理資料の作成 ・Word、Excel（関数を組むことができるレベル）

学歴

4年制大学

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

700万円〜799万円

勤務時間

休憩60分

09:00〜18:00

残業

有 平均残業時間： 10時間

休日・休暇

125日 内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

・有給休暇

その他

・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・特別休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

理論年収　700万円～800万円程度（年俸制） 月給　58.3万円～66万円程度 通勤交通費：全額支給 昇給：年1回 ※管理監督者としての採用のため、残業手当なし ※年収に関しては目安であり、経験に応じ変動する場合があります ※年2回の人事評価に基づき、半期ごとにのインセンティブ支給があります

配属先

転勤

本社

住所

東京都中央区

備考

〒103-0027　東京都中央区日本橋1-3-13　東京建物日本橋ビル5階 【アクセス】 ・東京メトロ銀座線/東西線・都営浅草線　日本橋駅B9出口直結 ・東京メトロ半蔵門線　三越前駅B5出口より徒歩4分

制度

出産・育児支援制度

その他

制度備考