【兵庫（東証スタンダード）】法務／管理職候補／リモート・フレックス可

職種

• 法務

仕事内容

管理職候補として、全社的なリスク管理・設計を担当いただきます。 社内および社外ステークホルダーとのコミュニケーションを通じて、石光グループの法務管理をお任せいたします。 【主な業務内容】 ・社内の規程制定 ・法的リスクとビジネスリスクの評価、管理 ・社内問い合わせ対応 ・法務およびリスク管理に関連する社内研修の実施 ・規約等の法的文書の作成、審査、交渉 【働き方】 ■フルフレックス ■リモート勤務：入社当初は出勤ベースですが、業務に慣れていただいた後はリモート勤務も可能です。（週2～3日程度） ■配属部署構成：5名（内、法務担当3名） 【喫煙対策】 ■社内外問わず、勤務時間内禁煙

求める能力・経験

・5年以上の法務/リスク管理のご経験がある方 ・法科大学院卒業または同等の資格をお持ちの方 ・ビジネス法における広範な知識と経験 ・英語のビジネスレベルの能力（読み・書き・会話） ・マネジメント経験 ・企業法務経験

語学

英語でビジネス会話が可能

学歴

大学院（博士）、大学院（法科）、6年制大学、高等専門学校、高等学校、大学院（修士）、専門職大学、短期大学、大学院（その他専門職）、大学院（MBA/MOT）、4年制大学、専門職短期大学、専門学校

雇用形態

正社員

試用期間

無

給与

600万円〜900万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

07時間30分 休憩60分

09:00〜17:30 就業時間：フルフレックスタイム制 （標準的な勤務時間9:00～17:30） 休憩時間:60分 月間時間外労働:20時間程度 勤務曜日:月～金

フレックスタイム制

有

残業

有 平均残業時間： 20時間

休日・休暇

121日 内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

年次有給休暇 （年次有給休暇は初年度から10日付与されます）

その他

7/1、8/15、年末年始、慶弔、特別休暇、産前産後育児、介護休暇、積立休暇　等

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

【賞与】年2回（7月・12月） 【昇給】年1回（4月） 【各種手当】 ■子供手当 ■フレックスタイム勤務制 ■交通費全額支給

配属先

転勤

有

兵庫県

住所

兵庫県神戸市

喫煙環境

屋内全面禁煙

制度

リモートワーク可

その他

その他制度

■社会保険：雇用・労災・健康・介護・厚生年金 ■フレックスタイム勤務制度 ■在宅勤務制度 　 ■社員持株会制度 　 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度：確定拠出年金を導入しています ■人間ドック補助金制度 （当社社員希望者は、自己負担なく受診可） ■定期健康診断

制度備考