【独占求人/高インセン不動産営業職(平均年収1800万円)】外資系投資銀行出身者によるキャリア支援
500~3000万
株式会社クレイド
東京都千代田区
500~3000万
株式会社クレイド
東京都千代田区
不動産法人営業
◆職務内容 【不動産仕入営業】 ✓不動産会社様訪問 新たな土地、戸建、マンション等の情報を他社よりも早くキャッチするために、日頃から担当しているエリアの不動産会社様を訪問します。 既存の取引先である不動産会社様を回るケースあれば、取引のない不動産会社様への新規開拓をするケースもあります。 主な取引不動産会社様は財閥系、銀行系、電鉄系、税理士系などの大手グループに属している不動産会社様が多いです。 ✓新たな不動産情報の取得と調査 不動産会社様とのお取引をきっかけとして、新たな不動産の情報を優先的にいただけることもあります。 ✓契約・決済業務 スピード感をもって購入の判断をします。契約可能になれば、実際に不動産を購入するべく契約と決済に進みます。不動産売買は大きな金額が動く契約であるため、常に慎重に手続きを進める心構えが必要です。 【不動産販売】 ✓販売業務 既存の取引先である不動産仲介業者と連携して、最大限高い金額での販売活動を行います。 ◆会社の特徴 ✓種別・エリアを問わず現況で仕入れるため扱える不動産が多く、取り扱う件数が多くなります。そのため仕入れ先の不動産会社との取引が多くなる傾向があり、結果的に次の案件に繋がりやすい好循環が生まれています ✓仲介業務はなく、自社のバリューアップ次第で大きな販売利益が狙えます *仲介は手数料率3%⇔販売は自社のバリューアップ次第
◆応募資格 【必須要件】 24~39歳程度 *既存のメンバーは29-45歳まで幅広い年齢層の方がご活躍いただいております。 【歓迎】 B to B営業のご経験 運動がお好きの方 【求めるマインド】 未経験者でもやる気があり学ぶ意欲がある方 【活躍している方の前職例】 ・電機企業営業 ・SE *営業未経験者も活躍しております。 ・学歴、資格は問いません ・不動産業経験、営業経験問いません ・社員同士の仲が良く、運動が好きなアクティブな性格のメンバーが多い会社です
500万円〜3,000万円
08時間00分 休憩60分
10:00〜19:00 残業は少なく19:00過ぎにはほとんどのメンバーが帰宅しています。 プライベートのご都合があれば19:00前に帰宅し、別の日にその分働くなど、柔軟な働き方が可能です。
月額固定給(250,000円~1,000,000円)×12カ月+案件インセンティブ(5月、11月) *上限無しのインセンティブを支給(インセンティブ率:粗利(販売額-仕入額)の20%)
東京都千代田区
東京都千代田区神田東松下町41-1 H1O神田 506
最終更新日:
350~1000万
単に物件を提案する営業ではなく、 『将来どんな人生を送りたいか』『老後のためにどんな準備をしていきたいか』 といった人生設計からお客様と向き合う仕事です。 【スマートセカンド部(完全反響新規)】 資産形成を検討するお客様に対して、不動産投資のコンサルティング営業をお任せします。 マーケティング部が打ち出した広告やセミナー経由でお問い合わせをいただいたお客様に対し、反響対応から提案・成約まで一貫して担当します。 ▼具体的には ・Webやセミナー経由での反響対応(アポイント獲得) ・資産形成、人生設計に関するヒアリング、商談準備 ・物件のご提案・シミュレーションの実施 ※最初は先輩社員に同行 ・アフターフォロー 【アセットプランニング部(新規開拓)】 資産形成に対して、潜在ニーズを抱えたお客様に対して不動産投資のコンサルティング営業をお任せします。 ▼具体的には ・リスト作成やアポイント獲得 ・資産形成、人生設計に関するヒアリング、商談準備 ・物件のご提案・シミュレーションの実施 ※最初は先輩社員に同行 ・アフターフォロー 【配属部署】 ①完全反響営業(スマートセカンド部) ②新規開拓営業(アセットプランニング部) ⇒どちらの部署も約40名ずつが在籍。 5~8名ずつのチームに分かれてお仕事を進めます。 ■男女比→6:4 女性も多く、男女問わず活躍している環境です! ■平均年齢→28歳(全社平均30歳) エネルギッシュで仕事に前向きな社員が多く在籍しております。 社員同士はライバルでもあり仲間であるという声は多く、切磋琢磨できる環境です! 【このポジションでできること】 ・ライフプランから逆算し資産形成のニーズ創出をする 無形商材の営業スキル の習得 ・資産価値の高いDX不動産を販売する 有形商材の営業スキル の習得 ・ハイクラス層への提案営業を通じた ハイレベルな営業スキル の習得 ・マネジメント経験 (20代で課長などのマネジメント経験、早いと30代で部長可能) 【グループ会社とのシナジー】 ~【DX銘柄2023・DX認定2024獲得】グループの技術力を結集した「勝てる」営業体制~ 当社はグループ全体でDX(デジタルトランスフォーメーション)を牽引しており、営業現場にもダイレクトに反映させています。単なる効率化ではなく、テクノロジーの力で個人の成長を最大化させる環境が整っています。 ■AIによる即時フィードバック グループ会社が独自開発したAIサービスを導入。実施した商談に対し、AIが即座に「改善点」や「ネクストアクション」を提示します。上司のフィードバックを待つことなく、自分一人でもPDCAを高速で回し、早期にスキルアップすることが可能です。 ■「成功の型」をいつでも視聴可能 ハイパフォーマーである先輩社員のデータは、全てシステム上に蓄積されています。いつでも自由に見返すことができるため、トップセールスのノウハウを隙間時間で効率的にインプットし、自分のものにできる「学びの文化」があります。 ■徹底したペーパーレス&オンライン商談 無駄な事務作業を排除するためのペーパーレス化を完備。商談はオンラインがメインとなっており、スマートな働き方を実現しています。 ▼具体的な研修、サポート制度 ①入社前研修 会社のミッション、部門、不動産投資の仕組み、当社の強み、営業ロジックなど様々なカテゴリの研修をデータでご用意しております。入社前の期間に、 ご自身のご都合の良いタイミング で受講を進めていただくことができます。 ②入社前フォロー1on1面談 また、入社前期間で上司となる社員と1on1も実施いたします。研修の不明点や疑問点の解消はもちろん、入社前から社員と顔合わせができることで、ご安心いただいた上でご入社を迎えていただくことが可能です◎ ③入社後 スマートセカンド部をはじめとして営業部は数名単位の課に配属となります。入社後は同じ課、グループの先輩社員とのロープレやMTGを重ねて、営業スキルを高めていただきます。
【必須要件】 ・顧客志向で<ひたむきに>営業成果に向き合える方 ・成長意欲が高く、挑戦を楽しめる方 ・会社の成長と共に自身の成長を追求できる方 【歓迎要件】 ・営業として高い成果を残した経験がある方 ・金融・保険・広告・不動産・車など高額商材の営業経験者 ・宅建・FP資格保有者 【求める人物像】 ・成果に対して ひたむきに 行動できる人 ・がむしゃらに動ける×考えて改善できる人 ・自分の実力を試したい人 ・会社の拡大フェーズを一緒に楽しめる人 ・周囲を巻き込む熱量のある人 ・誠実な方でコンプライアンス遵守の意識がある人
DX不動産事業 不動産クラウドファンディング事業 不動産開発販売事業 プロパティマネジメント事業 (賃貸管理サービス、建物管理サービス)
600~1200万
・法人営業 ・不動産仲介業務支援 ・社内技術者と共に担当営業としてプロジェクト推進
【必須スキル】 ・法人不動産営業(3年以上) ・PCの基本的スキル(エクセル/ワード/パワーポイント) 【歓迎要件】 ・コミュニケーションを率先して取り、協調性がある方 ※スキルの他、お人柄も重視させていただきます
物流・商業施設に特化した「建設・不動産のコ・ソーシング事業」を展開する企業です。 用地選定から設計監理、プロジェクトマネジメント、テナント誘致まで、 顧客の「建設部」や「不動産部」の機能を代行・支援する専門サービスを提供しています。
1000~2000万
ポータルサイト上での集客方法も自分で考えられます! 担当案件に決まり事が少ないため、お客様にとってなにがベストなのかを考えながら仕事をしたい人が活躍できます!! ・ご紹介やインターネット等よりお問い合わせがあったお客さまにご来店日程を調整。 ・予算や立地など希望の条件をヒアリング、ライフプラン確認 ・条件に合う物件をご提案、ご案内 ・ローンの支払いなどをファイナンシャル プランナーと一緒にシミュレーション ・ご成約 ・引渡までのお手続のサポート、お引渡し ※基本、5000万円以上の物件を扱っております。 ◆一緒に働くメンバー◆ 会社には10名が所属しており、男女比は8:2。平均年齢層は20~30代です。若いメンバーがたくさん活躍中です。 (長期勤続によるキャリア形成のために、若年者を期間の定めなく募集・採用)
【必須条件】 ・売買仲介営業経験(1年以上) ・普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎要件】 ・宅地建物取引士取得者(宅建士) ・2級ファイナンシャルプランニング技能士(FP) ・賃貸不動産経営管理士 ・不動産鑑定士 ・マンション管理士 ・司法書士 ・一級建築士
「関わる人たちの幸せを第一に考える」「不動産相談は一番に受けたい」「尊敬すべき“7つの心”を持つ」ということを理念に、高級エリアで展開している不動産会社です! 設立年月が2021年と新しく、メンバーも20代~30代の方が多い企業。 そのため、営業力を身に着けたい・分業ではなく一気通貫で担当したい・いろんな案件を担当したいという方はピッタリな環境です! *渋谷区・港区・目黒区で友人・知人に紹介したい会社NO.1に選ばれました☆彡
800~1000万
ポータルサイト上での集客方法も自分で考えられます! 担当案件に決まり事が少ないため、お客様にとってなにがベストなのかを考えながら仕事をしたい人が活躍できます!! ・ご紹介やインターネット等よりお問い合わせがあったお客さまにご来店日程を調整。 ・予算や立地など希望の条件をヒアリング、ライフプラン確認 ・条件に合う物件をご提案、ご案内 ・ローンの支払いなどをファイナンシャル プランナーと一緒にシミュレーション ・ご成約 ・引渡までのお手続のサポート、お引渡し ※基本、5000万円以上の物件を扱っております。 ◆一緒に働くメンバー◆ 会社には10名が所属しており、男女比は8:2。平均年齢層は20~30代です。若いメンバーがたくさん活躍中です。 (長期勤続によるキャリア形成のために、若年者を期間の定めなく募集・採用)
【必須条件】 ・売買仲介営業経験(1年以上) ・普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎要件】 ・宅地建物取引士取得者(宅建士) ・2級ファイナンシャルプランニング技能士(FP) ・賃貸不動産経営管理士 ・不動産鑑定士 ・マンション管理士 ・司法書士 ・一級建築士
「関わる人たちの幸せを第一に考える」「不動産相談は一番に受けたい」「尊敬すべき“7つの心”を持つ」ということを理念に、高級エリアで展開している不動産会社です! 設立年月が2021年と新しく、メンバーも20代~30代の方が多い企業。 そのため、営業力を身に着けたい・分業ではなく一気通貫で担当したい・いろんな案件を担当したいという方はピッタリな環境です! *渋谷区・港区・目黒区で友人・知人に紹介したい会社NO.1に選ばれました☆彡
500~800万
ポータルサイト上での集客方法も自分で考えられます! 担当案件に決まり事が少ないため、お客様にとってなにがベストなのかを考えながら仕事をしたい人が活躍できます!! ・ご紹介やインターネット等よりお問い合わせがあったお客さまにご来店日程を調整。 ・予算や立地など希望の条件をヒアリング、ライフプラン確認 ・条件に合う物件をご提案、ご案内 ・ローンの支払いなどをファイナンシャル プランナーと一緒にシミュレーション ・ご成約 ・引渡までのお手続のサポート、お引渡し ※基本、5000万円以上の物件を扱っております。 ◆一緒に働くメンバー◆ 会社には10名が所属しており、男女比は8:2。平均年齢層は20~30代です。若いメンバーがたくさん活躍中です。 (長期勤続によるキャリア形成のために、若年者を期間の定めなく募集・採用)
【必須条件】 ・売買仲介営業経験(1年以上) ・普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎要件】 ・宅地建物取引士取得者(宅建士) ・2級ファイナンシャルプランニング技能士(FP) ・賃貸不動産経営管理士 ・不動産鑑定士 ・マンション管理士 ・司法書士 ・一級建築士
「関わる人たちの幸せを第一に考える」「不動産相談は一番に受けたい」「尊敬すべき“7つの心”を持つ」ということを理念に、高級エリアで展開している不動産会社です! 設立年月が2021年と新しく、メンバーも20代~30代の方が多い企業。 そのため、営業力を身に着けたい・分業ではなく一気通貫で担当したい・いろんな案件を担当したいという方はピッタリな環境です! *渋谷区・港区・目黒区で友人・知人に紹介したい会社NO.1に選ばれました☆彡
400~800万
業務内容 【事業内容】 当社は、「世の中に最適と豊かさを提供し、人々の営みに欠かせない存在に」というミッションを掲げ、モビリティ、不動産、物流、建設領域のデジタル化を志し、2021年に創立したスタートアップ企業です。 将来的には「土地を探す・使う、駐車場を探す・使う」という行動が、「ホテルや飛行機の予約~利用~決済」のようにスマートになる世界の実装を進めており、自動運転社会における駐停車データベースを提供する担い手となるべく、日本のみならず世界中で必要不可欠なインフラに向けて邁進しています。 【募集背景】 当社は駐停車スペースのDX化を目指し、複数のサービスを展開しております。その中でマイクロモビリティ事業をグロースするにあたって、マイクロモビリティ事業担当として、一人目のソリューションセールス担当を募集します。 【業務内容】 当社の持つデータベースや各社とのリレーションを通じ、マイクロモビリティ事業やカーシェア事業に必要なスペースの仕入れを担っていただきます。 企画・立案から実行まで全てお任せします!個人オーナー様や企業施設をはじめとする不動産所有者様へ、遊休土地活用をご提案頂く仕入れ営業を担当していただける方を募集いたします。 【主な業務】 1.地主、不動産会社等、遊休不動産の活用したい方への提案営業 2.営業戦略の立案 / 遂行 3.マイクロモビリティ事業者、カーシェア事業者等、モビリティ運営事業者の新規開拓 4.既存モビリティ運営事業者との仕入れスペースの販売 既存事業を支えていくことはもちろん、新たな事業においても、これまでの経験・スキル、培ってきた知識を活かして活躍していだただきたいと 思います。 今後、事業が成長していく過程の中でキャリアを築く貴重な経験がしたい方! 考えながら仲間と目標に向かって仕事をしたい! 自分の意見をサービスに反映したい! など意欲的な方には、きっと満足していただける職場・環境が揃っております。
【応募要件】 ・法人営業経験2年以上(新規/既存問わず、業界不問) ・目標達成へのコミットメント力
-
300~600万
お客様の「問い合わせ」から「ご入居」までの一連のプロセスをトータルにサポートします。 ・お部屋探しの提案・サポート ・お問い合わせいただいたお客様のニーズをヒアリング ・業者専用サイトを活用した最適な物件の選定・提案 ・現地への内見同行 ・入居申込および契約手続きのサポート ・管理会社対応(BtoB交渉) ・管理会社への空室状況や条件の確認 ・賃料や入居時期などの条件交渉
必須スキル ・顧客折衝経験がある方 ・目標完遂能力がある方 ・PCの基本操作ができる方 ┗Word・Excelなど 歓迎スキル ・賃貸仲介・管理・売買などの基礎知識 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ・不動産業界での実務経験 ・誠実さ、責任感のある方
サロン事業・FC事業・M&A仲介事業
360~1000万
~少数精鋭企業ならではの働きやすさとやりがい◎/インセンティブ月100万も◎売上の16~20%を毎月支給!~ 現在20~40代が中心に活躍しており、営業社員を4~5名積極採用予定です! ■業務内容: 新築戸建てをメインとした不動産の売買仲介に関わる、反響対応・案内・契約・引渡しまでの一連の営業業務を行っていただきます。 <対象物件の詳細> 新築70%・中古30%/戸建70%・区分マンション30% ※取り扱う不動産は9割以上が居住用となります <エリア/価格帯> エリア:都内メイン+近郊都市(市川市、川口市、川崎市等) 価格帯:3000万円~1億円程度 <集客/.反響対応数> 集客:SUUMO等のポータル掲載、ポスティング、現地販売会、既存顧客からの紹介、リピートなど 反響対応数:月平均:10件程(多い時は20~30件程度) ■給与体系: ・月給+インセンティブ <インセンティブ詳細> ・仲介手数料(売上)の16~20%を支給 ※物件価格や片手/両手により、インセンティブ額は変動いたします。 ・支給タイミング:毎月1回 ■就業環境: ・水曜日の固定休+1日休(週休二日制) ・残業10~20時間程度 ・長期連休の取得も可 ■組織構成: 売買仲介チーム:3名(管理職1名+プレイヤー2名*20代後半~30代) ■当社について: 当社は設立15年目の企業ですが、最高売上実績を更新!麻雀プロリーグ、Mリーグ24-25のチームスポンサーをするなど、安定して成長を続けている企業です! 少人数組織だからこそ風通しが良く、経営層から経営ノウハウを学ぶことも可能です!大手に比べて幅広い業務に携わることが可能なため、経営ノウハウを学びつつ、市場価値を高めることができる環境です! ★社風が良くわかる企業HPもぜひご覧ください★ ※社員ブログ:https://www.manmaru-h.co.jp/blog/ 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: ・売買仲介の実務経験をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方
■事業内容: ・不動産の売買、交換、仲介、斡旋ならびに管理業 ・不動産コンサルティング業 ・一般土木、建設業及びリフォーム業 ・家具、建具、キッチン、トイレ等の住宅設備機器及び日用品雑貨の販売 ・損害保険代理業
600~1200万
~営業マネージャーの募集/安定した固定給と上限なしのインセンティブ制度~ 当社では少数精鋭で裁量大きく持って活躍いただきたく細かな営業ルールも無く目標設定も自身で行います。 成果にさえ繋がれば営業手法やトークも自由!経験を活かし活躍頂ける方を歓迎します。 ■業務内容: 新築分譲住宅の用地仕入れから初期プランの企画業務をお任せいたします。 また営業マネージャーとして部下2~3名のマネジメントもお任せいたします。 ■業務詳細: ・仕入れ業務(土地情報の取得、物件査定・事業計画書の作成等) ・企画業務(設計部門と初期プラン案の連携) ・販売業務(販売部門との販売戦略の策定、価格設定の検討) ・商談、契約、決済準備 ・部下の育成、マネジメント など <仕入れ対象> ・エリア:東京都23区・近郊都市・東京都外(市川市,川口市,川崎市等)】 ・坪数/.規模:狭小9坪1棟現場~200坪以上の10棟開発現場 ・価格帯:3,000万円半ば~1億円程度 ・用途地域:準工業、住居系、商業系等 ■インセンティブ制度: 担当物件の「粗利益」に対して8~10%をインセンティブとして支給いたします。還元率は1棟ごとの利益幅に応じて変動いたします(宅建保有有無による変動も有り)*支給タイミング:毎月1回 ■就業環境: 休日:火曜・水曜/長期連休の取得可 残業:月平均25h ※直行直帰も可 ■当社について: 当社は設立15年目の企業ですが、最高売上実績を更新!麻雀プロリーグ、Mリーグ24-25のチームスポンサーをするなど、安定して成長を続けている企業です! 少人数組織だからこそ風通しが良く、経営層から経営ノウハウを学ぶことも可能です!大手に比べて幅広い業務に携わることが可能なため、経営ノウハウを学びつつ、市場価値を高めることができる環境です! ★社風が良くわかる企業HPもぜひご覧ください★ ※社員ブログ:https://www.manmaru-h.co.jp/blog/ 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: ・不動産業界で仕入れもしくは買取再販の営業経験をお持ちの方 ・部下の育成・マネジメントの経験をお持ちの方 ・宅地建物取引士をお持ちの方 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
■事業内容: ・不動産の売買、交換、仲介、斡旋ならびに管理業 ・不動産コンサルティング業 ・一般土木、建設業及びリフォーム業 ・家具、建具、キッチン、トイレ等の住宅設備機器及び日用品雑貨の販売 ・損害保険代理業
360~600万
~不動産業界経験者歓迎◎/インセンティブ制度充実で年収1,000万超も実現可能!/住宅用の土地の仕入れからどんな家を建てるのまでのプランニングまでをお任せ♪/少人数組織構成だからこその手厚い教育サポート◎~ ■入社後にお任せする業務について 入社後は、戸建て住宅を建てるための土地の仕入れ~どのような建物を建てるかのプランニングまでをお任せいたします。実際の住宅の設計や完成した物件の売却活動は別チームが担当いたします! ■仕入営業未経験でもOK!少人数だからこその安心のサポート体制 当社は少人数だからこそ個人に合わせた柔軟な個別サポートが可能となっております!入社後に不動産業界全体や専門的な業務について座学形式の研修があります!それぞれに合った丁寧なサポートを行います! ★一緒に働くメンバーについて 今後の業績の拡大に向けて毎年1~5名の中途採用を目標に進めておりますので、将来的には組織の中核(マネージャー)としてのご活躍を期待しております。 社員ブログ:https://www.manmaru-h.co.jp/blog/ ■年収UPを実現!頑張り次第では年収1,000万超えも! 固定給にプラスして、インセンティブを支給!頑張り次第では、1物件で100万円 を超えるインセンティブ支給も有ります!入社4年で年収600~800万、成果次第では1000万円超えを実現することも可能です! インセンティブは毎月1回支給のタイミングがございますので、成果をすぐにリターンで感じることもでき、モチベーションも◎ ■プライベートと両立させやすい働き方◎ 火曜・水曜お休みの週休二日制なので、有給と合わせて長期連休を取得することも可能です!残業も月平均25h程度の為、仕事の日もプライベートを充実させることが可能です! \当社について/ 当社は設立15年目の企業ですが、最高売上実績を更新!麻雀プロリーグ、Mリーグ24-25のチームスポンサーとして参加するなど、安定して成長を続けている企業です! 変更の範囲:会社の定める業務
<必須要件> ・普通自動車運転免許(AT限定・ペーパードライバー可) ・不動産業界での実務経験または数字を追った経験(職種不問)
■事業内容: ・不動産の売買、交換、仲介、斡旋ならびに管理業 ・不動産コンサルティング業 ・一般土木、建設業及びリフォーム業 ・家具、建具、キッチン、トイレ等の住宅設備機器及び日用品雑貨の販売 ・損害保険代理業