群馬/法人営業(完成車メーカー向け)/1回面接/独立系自動車部品メーカー/年間休日121日
380~560万
株式会社ミツバ
群馬県桐生市
380~560万
株式会社ミツバ
群馬県桐生市
機械/電気/電子製品法人営業
自動車/輸送機器法人営業
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 「モーター・制御・機構」の技術を活かした商品をグローバルに提供している当社の営業部門にて、完成車メーカー(国内・海外)をお客様に営業、営業戦略・計画の立案などをご担当いただきます。 予算については、前年度実績ベースに組まれるため無理な予算設定はありません。達成度合いは賞与・昇給に反映されます。急速に進むモビリティの電動化により、今後成長が見込まれる高付加価値商品の開発・販売を推進しています。 ■就業環境: 完全週休二日制、残業20時間以内、年間休日121日 またフレックス制度等でメリハリをつけた働き方が可能です。 ■当社の魅力: ・年齢、立場にとらわれず自由に技術論議ができる自由闊達な雰囲気があります。キャリアプラン制度により配属後の異動も可能です。 ・子どもを育てる社員をサポートするため、ミツバでは群馬県内企業では珍しい、事業所内保育施設を設立しています。一般的な保育園の保育料よりも安く、会社カレンダーに合わせて運営しており、安心して働くことができます。 ・会社規定に基づき5年毎に会社から休暇と報奨金が与えられる「サバティカル・リーブ制度(永年勤続表彰制度)」があり、多くの社員がこの制度を利用して海外旅行へ行ったり、家族とのんびり過ごしたりしてリフレッシュしています。
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・営業経験(個人・法人不問) ■歓迎条件: ・自動車業界での経験 ・ビジネスレベルの英語スキル
正社員
無
380万円〜560万円
08時間00分 休憩60分
08:00〜17:00
121日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
群馬県桐生市
屋内全面禁煙
研修支援制度 従業員専用駐車場あり
<教育制度・資格補助補足> 【熱】■階層別教育:入社2年目・3年目研修、新任課長研修、管理者マネジメント基礎研修等 ■専門教育:通信制スクール補助、専門教育制度 <その他補足> ■独身寮(桐生市内に3つ) ■保養所(志賀高原) ■持ち株制度 ■体育センター(野球場・体育館・テニスコート) ■永年勤続長期休暇制度・貸付金制度・共済会クラブ ■取引先車両購入特典制度 ■各種保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用) ■各種研修制度(機能別教育・階層別教育・SDスクール・語学研修etc.) ■社内イベント補助制度(職場親睦、レクリエーション補助)
1名
2回〜2回
群馬県桐生市広沢町1-2681
2輪・4輪自動車用電装品の開発・製造・販売(ワイパシステム・スタータ・パワーウィンドモータ・パワステモータ・パワースライドドアシステムほか)
プライム市場
最終更新日:
420~630万
新規取引先の開拓営業にかかる下記業務をご担当いただきます。テレアポ、飛び込みで新規開拓はなく、当社製品取扱い実績ある企業様等リストから新規取引先として開拓営業していただきます。 ■小売店のバイヤーへの商品導入・販促の提案 ■店舗巡回、店舗担当者への当社取扱商品の提案、情報収集 ■市場のマーケティング、競合対策と立案 ■店舗の売場作り、売場クリーンアップ作業■取引先からの問合せ対応 ■資料作成 等 ※建物の改変を伴う業務は含まない 【商材:照明器具、LED、オーディオ機器、PC周辺機器、スマートフォン関連製品、オフィス機器、美容・調理家電、配線等】
【いずれか必須】■小売店への卸の営業の経験(目安 5年以上 ) ■小売店バイヤーまたは販売員の経験(目安 5年以上) 【歓迎】■メーカーでの営業経験 ■家電商品の知識、部下や業務のマネジメント経験 ※近隣に事務所はありますが、原則、自宅からの直行直帰による営業です。
■電気機械器具及び電気用品の企画開発・製造・輸入・販売 ■通信機械及び用品の企画開発・製造・輸入・販売
620~890万
●営業部のミッション オフィスビル、店舗、工場、病院、学校、商業施設などのお客様に対し、最適な空調システムを提案・販売することで「快適な空間(空気質)」と「エネルギー効率の高い環境」を実現し、 お客様の経営課題(省エネ、コスト削減、BCP対策など)を解決すること。 快適・省エネ空間のトータルソリューション提案や法人営業としての指名獲得とスペックイン営業がミッションとなる。 ●募集背景 空調営業において、施主・設計事務所への上流営業(スペックイン/指名獲得)の強化は、売上拡大・市場占有率向上に直結する最重要テーマです。 加えてガス会社向け営業、代理店向けルート営業のさらなる拡充により、事業成長を加速させていく必要があります。 一方で、今後はベテラン社員の定年退職が予定されており、これまで培ってきた技術・営業ノウハウを次世代に継承するフェーズに入ってきます。 そのため、即戦力として活躍いただける経験者はもちろん、将来を担うポテンシャルの高い若手人材を幅広く募集します。 ●担当業務と役割 業務用空調機器の営業は、単なる製品販売ではなく、お客様の快適性・環境性能・コスト面の課題を空調システムを通じて解決するソリューション提案営業です。 商業ビル、オフィス、店舗、工場、学校、病院などを運営する法人を対象に、建物の用途や使用環境を踏まえ、長寿命・省エネ・安定稼働を考慮した空調・換気システムの提案を行います。 施主・設計事務所・施工会社など関係者と連携し、仕様検討から導入を見据えた提案までを担う役割です。 ●具体的な仕事内容 <取り扱い商品> パッケージエアコン(PAC)/ガスヒートポンプエアコン(GHP)/吸収式冷凍機 <主な業務内容> ・業務用空調・換気機器を中心とした空調システムの提案・販売 ・設計事務所へのスペックイン営業および、サブコン・エネルギー会社向けの物件別営業 ・ゼネコンに対する階層別営業(本支店・現場)およびスペックイン提案 ・パナソニックグループとしての強み・ネットワークを活かした、施主への直接営業や指名獲得を目的とした上流営業 ●この仕事を通じて得られること 業務用空調機器の営業は、単に「モノを売る」仕事ではありません。 建物の用途・人の動線・使用環境を踏まえ、「快適な空間(空気質)」を設計段階から形にしていく提案型の営業です。 ・施主・設計事務所・施工会社・代理店など、多様な関係者と関わることで、高度な調整力・提案力が身に付きます ・空調・換気機器に関する技術知識を実務を通じて習得でき、設備営業としての市場価値を高めることができます ・自身の提案が建物として形になり、長く使われ続けるという目に見える達成感があります 日々の一つひとつの対応が顧客満足につながり、信頼関係を築いていける、やりがいの大きな仕事です。 ●職場の雰囲気 キャリア入社の社員や若手社員が多く在籍しており、年齢や社歴に関係なく意見交換や相談がしやすい、フラットな職場です。 ・「より良い空間をお客様に提供する」という共通の目的を持ち、前向きに挑戦する風土があります ・直行直帰を基本とし、出社・在宅を業務内容に応じて柔軟に使い分けています ・営業活動の進め方についても、大きな裁量があり、自分のスタイルで仕事を進めることが可能です 主体的に考え、行動する方が力を発揮しやすい環境です。 ●キャリアパス 入社後は、導入研修を通じて商品知識・社内システムを習得していただきます。 また、必要に応じて工場での商品講習会(PAC・GHP・吸収式など)にも参加可能です。 ・入社後しばらくは先輩社員と同行し、OJTを通じて実務を習得 ・経験者の方は、早期に担当を持ち、大型案件にも積極的に関わっていただきます ・若手・未経験分野のある方も、段階的に業務を任せていき、早期の独り立ちを目指します 将来的には、担当者としての専門性を高めるだけでなく、チームを率いる管理職・次世代の中核人材としての活躍を期待しています。 また、資格取得支援制度も充実しており、長期的なキャリア形成を会社としてバックアップします。
【必 須】 ・コミュニケーション能力があり、健康な方。 ・積極性、協調性が高く、かつ柔軟な思考と広い視野で考え実行できる方。 ・法人営業の経験者。 【歓 迎】 ・建築設備業界や、空調設備機器の営業経験者。 ・管工事施工管理技士資格の保有者。
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300~500万
オフィス環境のICT化や各種インフラ設備に関するワンストップ提案を行う当社にて、地元の官公庁や民間企業を対象としたルート営業をお任せします。顧客のお困りごとを解消する相談窓口としての業務です。 ■詳細:既存顧客への定期訪問を通じ、オフィス用品の納品といった身近な対応からスタート。関係性を深めながらネットワーク構築や設備更改などのニーズを掴み、社内技術者や機器の手配、工期管理までを担います。 ■育成:入社後は基礎を学ぶ座学研修から開始し、先輩同行で業務の流れを習得。一歩ずつステップアップできる環境の為、営業経験がない方も安心して挑戦頂けます。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】高卒以上、普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方。※39歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成を図るため) 【尚可】お客様とじっくり向き合い、営業としてイチから成長していきたい方。 ■人物重視の採用:これまでの経験や専門知識は不問です。お人柄や意欲を重視した選考を行います。「地域のお客様に寄り添う仕事がしたい」「未経験から営業スキルを身につけたい」など、前向きな姿勢をお持ちの方を歓迎します。
通信工事・電気工事・空調工事、コンピュータネットワーク技術、ソフトウェア開発
300~500万
オフィス環境のICT化や各種インフラ設備に関するワンストップ提案を行う当社にて、地元の官公庁や民間企業を対象としたルート営業をお任せします。顧客のお困りごとを解消する相談窓口としての業務です。 ■詳細:既存顧客への定期訪問を通じ、オフィス用品の納品といった身近な対応からスタート。関係性を深めながらネットワーク構築や設備更改などのニーズを掴み、社内技術者や機器の手配、工期管理までを担います。 ■育成:入社後は基礎を学ぶ座学研修から開始し、先輩同行で業務の流れを習得。一歩ずつステップアップできる環境の為、営業経験がない方も安心して挑戦頂けます。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】高卒以上、普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方。※39歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成を図るため) 【尚可】お客様とじっくり向き合い、営業としてイチから成長していきたい方。 ■人物重視の採用:これまでの経験や専門知識は不問です。お人柄や意欲を重視した選考を行います。「地域のお客様に寄り添う仕事がしたい」「未経験から営業スキルを身につけたい」など、前向きな姿勢をお持ちの方を歓迎します。
通信工事・電気工事・空調工事、コンピュータネットワーク技術、ソフトウェア開発
500~950万
FA機器と関連するシステムの法人営業をご担当いただきます。 【顧客】■製造装置メーカーや販売代理店※既存営業が中心となります。 【製品】三菱電機系を中心としたFA機器と関連するシステム 【業務詳細】■顧客の生産技術や工機部門に対してシーケンサ・モータ・PLC制御・インバータ等のFA機器や関連製品を組み合わせた技術的な提案を実施。販売代理店経由の場合は、代理店の打ち合わせに同席に顧客に向けて提案を実施頂きます。三菱系国内最大の技術商社としてネットワークの広がりを強さと三菱電機製品を扱える点を強みにしております。 【FAコントローラ製品群】シーケンサ・表示器・モーションコントローラ
【必須】FA機器の営業経験(3年以上) 【研修】■三菱電機の講座や工場見学通して製品知識を深めて頂きます。営業スキルは同行等によるOJTのみならず、希望すれば本社が開 催する営業力向上研修や仮設思考強化研修等、各種研修体制が整備されスキルアップできる環境があります。 【働き方】■残業月20~30時間程、半休や時間休等の制度や育休・時短勤務を活用している社員もおり、働き方制度の整備がされている環境です。
【三菱電機系国内最大手の技術商社】 ◆ソリューション事業部門 【商品】FAシステム、半導体、電子デバイス、冷熱住設、ヘルスケア、スマートアグリ等
700~850万
制御機器事業部にて営業をお任せします。 ※ご経験や適性に合わせて、「代理店(販売パートナー)向け」もしくは「直接顧客(エンドユーザー)向け」のいずれかをご担当いただきます。 ●代理店を通じた販促計画立案実行 ・市場・顧客調査 ・販促策立案 ・販売店との整合 ・社内外の関連機能の巻き込み・調整 ・販売店と連携した販促策の実行 ●顧客の課題解決プラン立案と実行 ・顧客調査 ・解決プラン立案 ・顧客への提案 ・社内外の関連機能の巻き込み・調整 ・顧客との交渉 【ポイント】 センサー、コントローラー、ロボットなど20万点以上の自社製品保有!ただの物売りではなく、これらを組み合わせて、「工場全体の自動化システム」を丸ごと作ることができます!
・法人営業のご経験がある方 ※機械、電気、設備、インフラ、自動車部品、半導体、電子部品空調機器、医療機器など業界不問
・制御機器事業★今回の配属 ┗売上5割以上を牽引の主力事業! ・ヘルスケア事業 ・社会システム事業 ・データソリューション事業
500~750万
制御機器事業部にて営業をお任せします。 ※ご経験や適性に合わせて、「代理店(販売パートナー)向け」もしくは「直接顧客(エンドユーザー)向け」のいずれかをご担当いただきます。 ●代理店を通じた販促計画立案実行 ・市場・顧客調査 ・販促策立案 ・販売店との整合 ・社内外の関連機能の巻き込み・調整 ・販売店と連携した販促策の実行 ●顧客の課題解決プラン立案と実行 ・顧客調査 ・解決プラン立案 ・顧客への提案 ・社内外の関連機能の巻き込み・調整 ・顧客との交渉 【ポイント】 センサー、コントローラー、ロボットなど20万点以上の自社製品保有!ただの物売りではなく、これらを組み合わせて、「工場全体の自動化システム」を丸ごと作ることができます!
・法人営業のご経験がある方 ※機械、電気、設備、インフラ、自動車部品、半導体、電子部品空調機器、医療機器など業界不問
・制御機器事業★今回の配属 ┗売上5割以上を牽引の主力事業! ・ヘルスケア事業 ・社会システム事業 ・データソリューション事業
350~450万
産業用ロボットを活用した自動化ソリューションの提案営業をご担当いただきます。顧客のニーズを把握し、最適なロボット導入プランを提案。生産設備の設計や導入後のフォローも含めたトータルサポートを行います。 ■顧客の工場や生産現場を訪問し、現状の課題やニーズをヒアリング ■産業用ロボットを活用した自動化ソリューションの提案 ■社内設計チームと連携、顧客の要望に応じたカスタマイズプランを作成■見積もり作成や契約交渉 ■導入後のフォローアップやアフターメンテナンスの提案 業界未経験の方でも先輩の営業同行で徐々に業務を覚えていただくことが可能です。
【必須】■普通自動車免許(AT限定可)■基本的なPCスキル(Excel、Word、メール対応) ★入社後に生産設備や機械系の知識を身に着けたい方を歓迎します! 【魅力】■成長産業であるロボット・自動化分野で将来性のあるキャリアを築けます ■顧客の課題解決を通じて社会的な労働力不足の解消に貢献できます ■設計チームとの連携で技術的な知識も深められ、キャリアアップが可能 ■未経験でも丁寧なサポート体制でスキルアップが可能!入社後約1年間は先輩社員との同行で業務を覚えていただきます ■スキルマップに基づく評価制度があり、能力に応じた昇給・昇格が可能です
■産業用ロボットシステムインテグレーター ・生産設備のロボットシステム化 ・各種工作・産業・工業機械の構想設計製作
450~750万
自動車内装部品メーカー向けの生産設備の提案をお任せします。既存顧客に対して、設計部門と連携し、お客様の製造現場の省人化・自動化・生産性向上に貢献する課題解決型の営業です。 ■自動車内装部品(ドア・ルーフ等)の省力化・省人化等の設備の提案(顧客の生産技術部門との仕様をすり合わせ進めます) ■社内にて設計部門と連携した設備構想・レイアウト検討 ■設計部門と協力したオーダーメイド設備の提案 ■設備導入までの進捗管理、立会い対応 ※営業活動を軸としながら、希望に応じて3D CADを活用した設備構想にも携われます
【必須】営業経験(技術職からのキャリアチェンジもOK)★専門知識は入社後に習得いただけます。既存顧客との関係構築を通じて、設備・生産技術の知見を身につけながら、技術営業として成長できるポジションです。 【仕事の魅力】◆単なるモノ売りではなくお客様の製造工程に深く関わり、課題解決のパートナーとして信頼関係を築けます◆あなたの提案した設備が、自動車の内装としてカタチになり国内外の市場に広がります。 【提案する製品】自動車内装部品(ドア・ルーフなど)の省力化設備や、産業用ロボットを使用した省人化設備を製造販売しています。各種インテリアパーツのデザイン、機能性を向上の為に重要な役割を果たす設備です。
◎自動車および家電向け防音材、制振材の設計開発販売。製造ライン向けの防錆対策材料及び部品の開発設計販売。工業用ファインケミカルの開発製造販売。製造業向け設備の輸入販売等。【商品】主力製品:防音材、制振材。工業用ファインケミカル製品
400~800万
◼︎募集背景 U-POWERは、2021年に誕生したU-NEXT HOLDINGSのエネルギー事業会社です。 再エネを軸とするエネルギーの販売を開始し、設立5期目ながらランキング上位と急成長しています! 今回は、複数の地方エリアを強化させるため新規メンバーを追加募集いたします! ◼︎仕事内容 本ポジションは、U-NEXT HOLDINGSグループのエネルギー事業会社である U-POWER における、再生可能エネルギーを軸とした法人向け電力販売(法人営業)ポジション です。 再エネを軸とした電力小売事業に関わる法人営業を担当していただきます。 営業のメインとなるのは高圧・特別高圧領域になります。 この領域は大型施設の顧客が多いため、U-NEXT HOLDINGSの顧客基盤を活用したグループ力が発揮できており、問い合わせも増えている状況です。 ◼︎具体的な業務 ・高圧電力の法人営業 お客様は業界を問わず、大型の電力を使用する有名・大手企業が中心となります。 大手企業にとって「脱炭素計画」は必須課題。 顧客の経営に脱炭素の面から関わっていけるコンサルティングセールスとなります。 弊社での営業は、電力を売るだけの電力小売事業だけでなく、脱炭素ソリューション部署とも連携し、総合的なインフラを提案できる事業になる想定です。生再エネや蓄電池事業など、あらゆる電力サービスの可能性を広げていき、先を考えた事業の拡大を目指しています。 ◼︎やりがい コンテンツ配信のU-NEXT、USENなど勢いもある安定した組織の中で、エネルギー事業の拡大期に挑戦できます。また、拠点は今後も全国に拡大中していく予定で、昇給・昇格のポジションのチャンスも多くあります。 ◼︎組織体制・雰囲気 東日本・西日本営業部の2部体制です。 年齢層としては、20代前半~40代前半のメンバーがそれぞれの経験を発揮し、非常に活気ある環境です。 各自が裁量をもち、スピード感を持って仕事を進めることを重視しながら、困っているときは助け合い、スタートアップならではの課題を乗り越えています。 フレックス・リモートワークなどワークライフバランスを大切に、働きやすい環境を整えています。
◼︎必須条件 ・法人営業経験2年以上 多くの業界未経験者が活躍しています! 社内でエネルギー業界の勉強会もありますし、脱炭素アドバイザー資格取得支援もございます! 業界知識がない方でもご安心ください。 ◼︎歓迎条件 ・電力・ガスなどインフラの営業経験 ・オフィスツールの活用経験(Excel・PowerPointなど)
約85万の店舗顧客と多くの個人ユーザーを基盤に、音楽・映像のエンタメ配信、店舗DX・IoT・通信・エネルギーのインフラ、金融・不動産事業などを展開する「エンタメ×DXの事業創造グループ」です。 ◼︎事業領域 ・店舗サービス事業 ・通信・エネルギー事業 ・金融・不動産事業 ・コンテンツ配信事業