【提案営業(既存)/横浜】第二新卒・未経験歓迎！国内トップシェア/残業月15H

職種

• 不動産法人営業

仕事内容

既に取引のある分譲マンションの管理会社、管理組合に向けて当社サービスの提案営業(※下記参照)をお任せします。営業未経験の方でも安心して働けるサポート体制が整っています。 【業務内容】マンションの管理会社から紹介されたオーナーに向けて給水管の調査提案を行います。1案件に対し、6か月～1年間を要しますが、数百万～数千万円と規模の大きい案件をお任せします。 【魅力】営業の成績がしっかりと報酬に反映される評価制度です。また成績だけではなく、ご自身の普段の取り組みやチャレンジも評価の対象としております。活躍次第で早期のキャリアップが目指せる環境です！

求める能力・経験

【必須】■営業に挑戦したい・興味のある方　※未経験歓迎！専門知識は入社後身に着けていただけるようフォローいたします。未経験歓迎！第二新卒歓迎！ほとんどの社員が未経験からのスタートです！ 【働き方】◎月残業15時間ほど/年間休日120日以上/各種手当や制度充 【顧客】三井不動産レジデンシャルサービス/三菱地所コミュニティ他、全国80社以上のマンション管理会社など。 【実績】自社特許技術があり、水環境ビジネスのマーケットでは国内トップシェアを誇っています。※施工実績5,640棟/27.5万世帯 施工件数も増加していることから安定性も抜群です。

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

300万円～420万円 月給制 月給 250,000円～ ※現年収により応相談 月給￥250,000～ 基本給￥200,000～ 固定残業代￥50,000～を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給 ※上限5万円

モデル年収例

（例1）360万円 入社1年目 中途入社(月給30万円＋業績賞与) （例2）469万円 入社2年目 中途社員(月給37万円＋業績賞与) （例3）849万円 入社4年目 中途入社(月給67万円＋業績賞与)

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00～18:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：15時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：30.0時間/月

休日・休暇

年間120日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 有給休暇の計画的付与有(夏季/年末）

その他

その他（休日は月8～12日(月の土曜 日曜 祝日分)）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■賃金は上記年収の幅の中で経験・能力を考慮の上決定 ■固定残業代補足：普通残業30.0時間/月(うち、深夜手当10.0時間） ■完全週休二日制 【休日に関して】休みに関しては個人の行動計画に基づいて各個人で管理しているケースが多いです。週末に休みを取るメンバーもいれば、週末にアポを入れて、平日に休むなど各個人の裁量にお任せしております。 ※休日の出勤に関しては、基本的に振替休日を取得するよう推奨をしています。 ※原則土日祝休み ■決算賞与について 決算賞与は業績に準ずる。直近8年連続業績賞与支給実績あり。(2017年3月、2018年3月、2019年3月、2020年3月、2021年3・9月、2022年3・10月、2023年4月・10月、2024年3月、2024年10月) ■実力次第で、新規事業の立ち上げにかかわることもでき、自身の成長を日々実感できる環境ですので、自ら機会を創出して頂きたいです。 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般

配属先

営業部　3名（支店長/30代1名、メンバー2名/20代）

転勤

無

横浜支店

住所

横浜市神奈川区反町2-15-11　マルゴビル4F

最寄駅

東急電鉄東急東横線反町駅 徒歩5分

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

【就業場所の変更の範囲】当社拠点

制度

時短制度（一部従業員利用可） 自転車通勤可（全従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） U・Iターン支援（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無 ●住宅手当有り(上限3万円／勤務地からの距 離に応じ支給)

退職金

有

制度備考

■表彰・研修制度（新卒・中途社員入社研修、チーフ研修、管理職研修、営業コンテスト、技術コンテスト、資格手当支給） ■産前産後休暇制度・育児休業制度・時短勤務制度 ■転勤時費用会社負担 ■定期健康診断制度 ■インフルエンザ予防接種費用負担制度 ■海外旅行手当 ■結婚・出産お祝い金・弔慰金 ■慶弔・介護休暇・看護休暇・生理休暇 ■永年勤続表彰制度 ■社員割引購入制度 ■社員・アルバイト登用報奨金制度 ■PC・iPhone貸与 ■FA制度