【カスタマーサポート/板橋】研修制度充実/残業20H/産休育休制度あり/年休120日
350~450万
株式会社テレコメディア
東京都 板橋区, 東京都 板橋区, 東京都 板橋区
350~450万
株式会社テレコメディア
東京都 板橋区, 東京都 板橋区, 東京都 板橋区
携帯ショップ販売/フロアスタッフ
板橋区のドコモショップにおいて、機種・プランの相談・設定対応、PR企画(販促など)、故障に関する相談・受付等の業務です。目の前のお客様の「困った」を解決することができる、やりがいのある仕事です。 【キャリアパス】早くて5年程度で店長になった社員様や、中途で副店長 としてご入社頂いた実績がございます。業績に応じてしっかり評価をし、 上を目指していける環境がございます。 【教育環境】入社後1~2か月間SVがしっかり指導。覚えることもありますが、タブレットの活用やドコモ本社からの指導体制など、未経験からでも成長でき、ストレスがかからないような取り組みをしております。
<未経験歓迎!12月入社可能な方歓迎!> 【歓迎】■正社員として勤務したい方 ■WLBを大切に働きたい方 ■携帯ショップでのご勤務経験がある方。(業務内容の変更の範囲)当社業務全般 【魅力】■店舗は続々とリニューアルしており、お客様だけにとっての快適さでなく、社員一人一人の働きやすさも力を入れております。 ■シフト制での勤務ですが、店舗が19時までのため深夜労働も無し。 ■育休産休制度も利用実績多数、残業『月20H以内』の社内ルールを運用 ■ドコモ独自の資格を取得すれば『最大85,000円/月』の手当の支給があるなど、努力次第で年収も上げていくことのできる環境です。
短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
350万円~450万円 月給制 月給 210,000円~300,000円 ■年収 350万円~ 月給¥210,000~ 基本給¥210,000~ ■賞与/昇給制度有 ※ドコモの資格取得、スキルアップ、自身の成績等様々な場面で昇給の可能性ございます。上司からのフィードバックもしっかりある充実の環境です。
会社規定に基づき支給 上限20,000円/月
08時間00分 休憩60分
10:00~19:00 1ヶ月単位の変形労働時間制 1ヶ月の総労働時間160~176時間 ■早番、遅番のシフト制での勤務となります。 ※開店時間 10:00~19:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて支給 ■多くても1日1時間程度です。 ■想定年収は想定残業込の金額です。
年間120日 内訳:完全週休二日制
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(※シフト制・月9~10日休)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■早番 9:30~■遅番11:00~ ■希望休日に3日までは提出可能 ■働き方改革中!2024年3月より年間休日数を120日へ変更いたしました。 《業務詳細》 【事務全般-BPO事業】 1:自治体関連業務(ワクチン予約業務、マイナンバー関連業務、自治体抗原検査補助業務) 2:大手調査会社の企業信用調査◆中央官庁の事務業務全般(統計調査補助、助成金審査補助、事務局業務) 【コールセンター事業】 ファンケル、花王、大塚製薬、協和発酵などの優良企業のEC業務・通販業務運営(電話・メール・チャット・その他事務=銀行の営業店業務に類似) 【多言語業務】 遠隔通訳システムによる外国人のサポート(英語他)※メガバンクや大手企業約100社との取引中 【AI・通信】 AIチャットボット構築など
■地域密着型の店舗で約50名が就業中。人員構成は下記※中途入社者多数 ■高島平店:23名/高島平駅前店:10名/坂上店:10名/板橋区役所前:10名
無
東京都板橋区
都営地下鉄都営三田線西高島平駅 徒歩10分
屋内全面禁煙
東京都板橋区
都営地下鉄都営三田線志村坂上駅 徒歩4分
屋内全面禁煙
東京都板橋区
都営地下鉄都営三田線板橋区役所前駅 徒歩2分
屋内全面禁煙
■本人希望と会社の状況を考慮の上、4店舗のいずれかで勤務いただきます
在宅勤務(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可)
無
無
慶弔見舞金/社員持株制度/企業型確定拠出年金制度/退職金/定年:有/60 歳(定年後再雇用有)
◆リフレッシュ休暇有 ◆手当:家族手当有 (対象者には最大20,000円まで支給) ◆福利厚生: ・GLTD(団体長期障害所得補償保険)制度 ・服装に関してはオフィスカジュアルなど一定の基準有 ◆教育・研修制度】 ・ハワイ研修、マナー研修、音楽会、手話研修なども開催しております。 ・表彰制度 (就業場所の変更の範囲)本社および全国の支社、営業所
1名
1~2回
筆記試験:有(適性検査)
★未経験からでも活躍できる資質を身に着ける研修が充実。ワークライフバランス実現の為、総労働時間削減を推進中! ★3日間の希望休は通るように調整しており、基本的には早番遅番のシフト制で社員の働き方に柔軟に対応◎
【当社について】 ■1981年の創業以来、主軸としてきたヒューマンサービスに通信メディアを融合することで『ヒューマンコミュニケーション』を創造し時代の潮流を捉えた多様なソリューションを展開することで発展してきたテレマーケティング企業です。 ■女性活躍推進法への取組状況における「えるぼし」認定企業として厚生労働省のサイトに当社も掲載されました。 ■AI、IoTを用いたビジネス展開も推進しており、すでに提携や開発が進んでおります。今後は、弊社の強みである 「人によるサービス」と「AIによる新たな可能性」を融合させることで、顧客及び社会により高品質な価値提供を目指していきます。 【キャリアパスについて】 ■育休産休後は時短勤務の正社員として復帰する社員が多いですが、ご希望や適性に応て様々なキャリアを準備しております。
〒171-0033 東京都豊島区高田3-37-10
東京本社(東京オフィス・有楽町オフィス・立川オフィス・西台オフィス) 徳島センター、サテライトセンター他4箇所、ドコモショップ高島平、他3店舗
■テレマーケティング/アウトソーシング/人材派遣サービス/電話秘書サービス 等 【主要取引実績】■受付:化粧品メーカー、官公庁 他 ■お問い合わせ:商社、人材派遣会社 他 ■アウトバウンド:中央官庁、私立大学
非公開
決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
---|---|---|---|
前々期 | - | - | - |
前期 | 2022年02月 | 6,800百万円 | 2,000百万円 |
今期予測 | - | - | - |
将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日: