＜市原＞入出庫管理／フォークリフトで化学薬品入出荷管理　🟡未経験歓迎　📣土日祝休み／年休126日

職種

• 倉庫管理

• 倉庫/配送フォークリフトドライバー

• 倉庫管理（倉庫/配送センター）

仕事内容

○会社負担にて、危険物・フォークリフトの資格取得可能！ ○土日祝休み　※年間休日126日以上 ○千葉から転勤がありません。 ○仕事を通じて環境保護に貢献できます ■お仕事内容 【主な仕事】 市原市にある千葉工場の業務係グループとして、 原料・製品の事務処理と入出庫管理をお願いします。 ＜具体的には＞ ・ローリー車両入庫の原料受入、製品出荷積込 ・フォークリフトを用いたドラム缶、コンテナの原料荷下ろし、製品出荷積込 ・原料及び製品の計量　 ・産業廃棄物の管理及び出荷作業 ・入出荷に関わる伝票業務　等 ★入社後はOJTにて教育、指導を行うので安心して業務に臨めます。 スタッフの丁寧な指導、サポートがあり、未経験の方でも活躍中です ★危険物取扱乙4類、フォークリフト資格・クレーン資格は 入社後に資格支援制度にて取得可能です。 【組織の環境】 課長・スタッフ12名、女性事務スタッフ4名 計16名、 平均年齢41歳（事業場人数72名、平均年齢41歳） ※2022年9月現在 ■企業の特徴 【働きながら環境保護も】 SDGsが求められる中、同社は化学工業、医薬業、塗料工業その他 あらゆる工業界から発生する有機溶剤を回収、 高度な分離技術によって高純度有機溶剤の完全循環を常に目指し、 環境保護と事業成長を両立させた有機溶剤精製トップメーカーです。 環境に意識が向けられなかった時代から環境保護に挑み、 SDGsが声高に叫ばれるようになった昨今では、 低炭素化のため脱石油等の地下資源消費・CO2削減などといった取組みが 世界規模進み市場からのニーズも高まっています。 また、電気自動車用のリチウムイオン電池製造工程で使用される 有機溶剤においては、環境装置と精製技術を組み合わせた 完全循環に近いプロセスが各メーカーに採用されており、 高い信頼性を得ています。 現在も日本国内はもちろん、各国の企業とタッグを組んで 世界でも先駆けた技術開発を進める等、グローバルに展開しています。

求める能力・経験

◎高卒以上 ◎40歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象） ◎普通自動車免許（AT限定OK） ★業務では、フォークリフトが必要になりますが、 　危険物取扱乙4類、フォークリフト資格・クレーン資格は 　入社後に資格支援制度にて取得可能です。 【こんな方を求めています】 ○基本的なPC操作（Excel・Word）ができる方 ○できるだけ長く勤務が可能な方 ○周囲とのコミュニケーションを活発にできる方

学歴

大学院（博士）、大学院（修士）、大学院（MBA/MOT）、大学院（法科）、大学院（その他専門職）、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

330万円〜520万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分

08:30〜17:30 残業代は別途支給します

残業

有 平均残業時間： 35時間

残業手当

有

休日・休暇

126日 内訳：完全週休2日制、日曜 祝日 土曜

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

【賞与】年2回（3月・9月）…直近実績80万～120万円/年 【昇給・昇給】年1回（1月） ※試用期間3ヵ月有（条件変更なし） ＜年収例＞ 35歳 420万円 40歳 480万円 45歳 520万円 ※管理職 650万円～

配属先

転勤

無

日本リファイン株式会社　千葉工場

住所

千葉県市原市

備考

千葉県市原市八幡海岸通74-18　日本リファイン（株）千葉工場 ＜アクセス＞ JR内房線「八幡宿駅」から徒歩18分 ※車通勤可能 ※千葉から転勤ありません

制度

出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 従業員専用駐車場あり

その他

寮・社宅

有 ・借上社宅制度（単身・家族） 　家賃の50％・敷金礼金・更新費用を会社が負担 ・引越費用補助（上限10万円単身、上限20万円家族）

退職金

有

その他制度

■休日休暇 ★年間休日126日 土・日、祝日 夏季休暇、冬季休暇（12月29日から1月3日） 創立記念日（6/22) その他特別休暇（慶弔時） 半日有給休暇制度あり　 ■待遇・福利厚生 【賞与】年2回（3月・9月）直近実績80万～120万円/年 【昇給・昇格】年1回（1月）　 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当支給 ・退職金制度 ・育児、介護休業制度 ・育児、介護短時間勤務制度 ・従業員持株制度 ・永年勤続表彰制度（10年ごと） ・制服貸与 ・OJT研修 ・資格取得支援補助 ・インフルエンザ予防接種補助 ・親睦会組織　など

制度備考