＜船橋＞消防設備専門のメンテナンス・営業・youtube企画　🌟未経験OK　★完全週休2日制

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  ＜千葉・船橋・柏＞ありがとうをいただける｜福祉用具のルート営業　◎年4回昇格　◎土日祝｜年休120日

  417~650万

  • 品質管理
  • 対象物/サービス担当
  • 課題設定
  • 営業活動
  • 提案
  • 営業
  • ヒアリング
  • 担当者
  • アフターフォロー
  • メンテナンス
  • ニーズヒアリング
  • 顧客課題ヒアリング
  • 顧客対応
  • 電話応対
  • メール対応
  • ルート営業
  • 顧客ニーズヒアリング
  • 訪問営業
  • 顧客管理
  • 見積書作成
  • 顧客折衝
  • 販売
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Word
  • PC
  • 電話問い合わせ対応
  • リーダーへ業務報告

  株式会社ヤマシタ千葉県千葉市, 千葉県船橋市, 千葉県柏市

  ＜千葉・船橋・柏＞ありがとうをいただける｜福祉用具のルート営業　◎年4回昇格　◎土日祝｜年休120日気になる

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  仕事内容

  ■この仕事の魅力 ①「ありがとう」を直接いただける、社会貢献度の高い仕事 　利用者様やご家族の生活を支える福祉用具を提案し、 　「助かった」「これで安心して暮らせます」と感謝の言葉をいただけるやりがいがあります。 ② 未経験から専門性と営業力を身につけられる研修体制 　福祉用具・介護制度・提案の流れなど、基礎から学べる研修が充実。 　サービス業・販売職からの転職者も多数活躍しています。 ③ ケアマネ・医療職と連携しながら地域を支える営業スタイル 　飛び込みや個人宅への無理な営業は一切なし。 　ケアマネジャーや病院との関係構築を通じて紹介をいただく、安心の営業スタイルです。 ■職務概要（メイン業務） ・ケアマネジャーへの営業活動 　居宅介護支援事業所・病院・福祉施設を訪問し、利用者様をご紹介いただく関係構築型の営業。 ・福祉用具の選定・提案・納品 　介護ベッド、車いす、歩行器、入浴・排泄用品など、 　1000種類以上の福祉用具から最適なアイテムを提案。 ・利用者様への相談対応・アフターフォロー 　ご自宅訪問で生活環境や身体状況を確認し、 　納品後も定期的にフォローしながら長期的な信頼関係を構築。 ・住宅改修のプランニング 　手すり設置など、住環境の改善提案も担当。 ■営業スタイルの特徴 ・個人宅への飛び込み営業は一切なし ・主な営業先はケアマネジャー・病院・福祉施設 ・日々の訪問・情報提供を通じて関係性を築く「紹介型営業」 ・商品や価格だけで差がつきにくいため、 　対応の速さ・丁寧さ・フォローの質が成果につながる仕事 ■仕事の流れ 1.関係構築・情報収集 　ケアマネジャーや病院を訪問し、ご利用者様をご紹介いただく。 2.課題・ニーズの把握 利用者様の状況をヒアリングし、必要な用具を整理。 3.ご自宅訪問・提案 身体状況・生活環境に合わせて最適な福祉用具を選定・提案。 4.契約・納品 納品後も定期フォローや設定変更を行い、長期的に支援。 ■一日の営業活動例 9:00｜朝礼・準備 　予定共有、ケアマネへの報告連絡、訪問・納品の準備。 10:00｜フォロー訪問（利用者宅） 　納品した車いすやベッドの使い心地を確認し、必要があればその場で調整。 10:40｜ケアマネへ状況報告 　利用者様の様子や変更点を共有し、関係性を深める。 11:00｜営業訪問（居宅介護支援事業所・地域包括） 　3件ほど訪問し、ニーズヒアリングや情報提供。 12:00｜昼食・移動 13:00｜サービス担当者会議 　ケアマネ・看護師・ヘルパーなど多職種と支援方針を確認。用具の変更提案も行う。 14:00｜商品勉強会（居宅介護支援事業所） 　新商品の紹介。未取引のケアマネとも関係構築。 15:00｜新規納品（退院予定者宅） 　ベッド・手すり等を設置し、使い方を説明。安全な生活動線を整える。 16:00｜病院訪問（医療連携室・リハビリ科） 　退院予定者の状況をヒアリングし、必要な用具を事前検討。 16:30｜営業訪問（居宅・地域包括） 　2件ほど訪問し、相談・ニーズ確認。 17:30｜帰社・事務処理 　日報、見積書、納品記録、翌日の準備。 18:00｜退社 　※状況により45分〜1時間程度の残業あります ＜企業の特徴＞ ■福祉用具レンタルとリネンサプライの専門商社 わたしたち(株)ヤマシタは、静岡でリネンサプライ業から スタートし、医療・介護・観光分野のインフラを支える 企業として、確かな実績を築いてきました。 中でも福祉用具レンタル・販売事業は、 全国の介護現場を支えるサービスとして 年々ニーズが高まっており、高齢社会を支える 重要なインフラとして存在感を強めています。 「正しく生きる、豊かに生きる」という理念のもと、 一人ひとりの暮らしに寄り添った提案を続けてきた結果、 多くの信頼と実績を積み重ねてきました。 ■品質と安全にこだわる、業界トップクラスのサービス体制 福祉用具の選定においては、ご利用者様の身体状況や 住環境に合わせて最適な商品を提案できる体制を整備。 製品に影響されずに、本当に必要とされる用具を お届けすることを重視しています。また、1,000名を超える 福祉用具専門相談員が在籍しており、 提案から納品後のフォロー、メンテナンスに至るまで、 きめ細かな対応を実現。徹底した衛生管理とメンテナンスを行い、 安全・清潔な製品を安定供給し続けることで、 業界内でも高い評価を得ています。

  求める能力・経験

  ◎高卒以上 ◎普通自動車免許（オートマOK） ◎Excel・Wordの基本的なPC作業ができる方 ◎営業・販売など顧客折衝のご経験が2年以上ある方 　※アパレル、スマホ販売、自動車販売などなど、 　　サービス業界からの転職実績あり ＜歓迎要件（活かせるご経験・スタンス）＞ ◎人の役に立つお仕事がしたい方 ◎「ありがとう」と言われる営業を行いたい方 ◎チームで連携しながら業務を進められる方 ＜キャリアアップのチャンスが多い環境＞ 成果だけでなく、顧客満足・チーム貢献・組織改善への取り組みを総合的に評価し、 スピード感あるキャリアアップが可能です。 リーダー → マネージャー → 所長 → ブロック長へとステップアップできる環境 ・営業リーダーとしてチームを牽引 ・マネージャーとして拠点運営・戦略実行 ・所長として事業責任者へ ・ブロック長として複数拠点を統括するポジションへ 20代でブロック長に抜擢された実績あり 年齢や社歴ではなく、実力と成果に応じてチャンスが与えられる会社です。

  事業内容

  福祉用具レンタル・販売 住宅改修 居宅介護支援事業 リネンサプライ 寝具リース 受託サービス事業

• エージェント求人

  ＜千葉市・船橋・柏＞ ルート営業｜リーダー候補　◎業界トップクラスの福祉用具レンタル　◎年4回の昇格

  507~650万

  • コンサルティング業務
  • 戦略提案
  • 課題設定
  • リーダー
  • ルート営業
  • 法人営業
  • アフターフォロー
  • 品質管理
  • ヒアリング
  • 営業
  • アップセル
  • 取扱製品 インフラ業界
  • ニーズヒアリング
  • 顧客ニーズ分析
  • 納品対応
  • 市場調査
  • 市場分析
  • CRM運用
  • 戦略立案
  • 顧客管理
  • 環境/リサイクルプラント営業
  • 営業活動
  • 分析
  • チーム目標管理
  • チームリーダー
  • 主任/リーダー

  株式会社ヤマシタ千葉県千葉市, 千葉県船橋市, 千葉県柏市

  ＜千葉市・船橋・柏＞ ルート営業｜リーダー候補　◎業界トップクラスの福祉用具レンタル　◎年4回の昇格気になる

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  仕事内容

  ■おすすめしたいポイント （1）業界トップを本気で狙う急成長企業で、キャリアを一気に伸ばせる 業界最大規模×No.1成長率という圧倒的な事業基盤。 DX推進・データ活用・制度改革など、成長のための投資を惜しまない会社で、 年4回の昇格チャンスや明確な評価制度のもと、スピード感あるキャリアアップが可能。 （2）提案型営業として“成果”と“貢献”の両方を評価される環境 ケアマネジャーへのルート営業を軸に、 潜在ニーズの発掘・顧客体験の向上を担うコンサルティング型の営業。 営業成果だけでなく、顧客満足度・チーム貢献・組織改善への関わりも評価対象。 リーダーとして、チーム運営や組織づくりにも携われるポジション。 （3）社会インフラを支える事業で、長期的な市場価値を高められる 超高齢社会でニーズが伸び続ける在宅介護領域。 福祉用具レンタルは、利用者の生活を支える“なくてはならない”サービスであり、 10万人規模のデータを活用した予防・予知サービスなど、未来志向の事業も展開。 社会貢献性 × 将来性 ×専門性の三拍子が揃った市場で、営業としての価値を高められます。 ■仕事内容 ◎福祉用具レンタル事業の法人営業（ルート営業） 地域の介護事業所（ケアマネジャー）を定期訪問し、 紹介いただいたご利用者様へ福祉用具）の提案・ヒアリング・納品・ アフターフォローを一貫して担当します。 ＜具体的には＞ ・福祉用具のレンタル・販売の営業 ・最適な用具・プランの選定、納品、相談対応 ・住宅改修（手すりの設置など）のプランニング ・アフターフォローの実施 ・その他付随する業務 ＜福祉用具例＞ ・介護ベッド関連用具、歩行器、入浴関連用品など 潜在ニーズの発掘や生活環境の改善提案など、 コンサルティング型の提案営業が求められるポジションです。 ◎営業リーダーとしての役割 ・拠点の営業戦略の実行 ・チームメンバーの育成・同行・フォロー ・顧客満足度向上のための改善活動 ・組織課題の抽出と業務プロセスの改善 ・DX化・データ活用による営業効率化の推進 ※営業成果だけでなく、 　チーム貢献・顧客体験向上・組織改善への取り組みも評価対象となります。 ◎事業の特徴・働きやすさ ・業界最大規模 × No.1成長率の急成長企業 ・DX推進で業務効率化（事務・配送の連携が仕組化） ・10万人規模のデータを活用した予防・予知サービスを展開 ・昇格基準が明確で 年4回の昇格チャンス ・社会インフラとしての高い社会貢献性と将来性 ＜企業の特徴＞ ■業界最大規模 × 急成長 の圧倒的リーディングカンパニー 株式会社ヤマシタは、静岡でのリネンサプライ事業から始まり、 現在は 国内外80拠点を展開する業界トップクラスの企業へと急成長。 福祉用具レンタル事業では 30年以上の実績 × 業界No.1の成長率 を誇り、 高齢社会を支える“なくてはならないインフラ企業”として存在感を高めています。 ■1000名超の専門相談員 × 徹底した品質管理で業界最高水準のサービスを提供 ・身体状況・住環境に合わせた最適な用具選定 ・製品に依存しない“本当に必要なもの”を届ける提案方針 ・1000名以上の福祉用具専門相談員による全国対応 ・徹底した衛生管理・メンテナンス体制 　→品質・安全性・対応力のすべてが業界トップクラス この圧倒的なサービス品質が、全国の介護現場から高い評価を獲得しています。 ■DX推進 × 10万人データ活用で“次世代の介護インフラ”を創る企業 ヤマシタは、既存の福祉用具レンタルに留まらず、 DX化・業務効率化・データ活用を積極的に推進。 ・10万人規模の利用者データを活用した予防・予知サービス ・業務プロセスの改善による生産性向上 ・社員が働きやすい環境づくり（仕組化・分業化・サポート体制） 　介護の未来を変える企業として、業界の課題解決に挑戦しています。 ■2050年に売上1兆円を目指す、圧倒的な成長ビジョン 「正しく生きる、豊かに生きる」という理念のもと、 2050年に 売上1兆円 を掲げる大きな成長戦略を推進。 社員の成長を後押しするために、 ・年4回の昇格チャンス ・明確な評価基準 ・キャリアアップの仕組み を整備し、挑戦できる環境をつくっています。

  求める能力・経験

  ◎普通自動車免許（AT限定可） ◎営業経験5年以上（有形・無形問わず） ◎1to1の信頼関係構築が得意な方 　└「モノを売る」よりも、顧客の課題を理解し寄り添えるコミュニケーション力が重要 ＜歓迎要件＞ 〇チームの育成・フォローに興味がある方 〇市場分析、戦略立案・実行など、戦略的に営業活動を組み立てられる方 〇顧客満足度や組織改善にも視野を広げられる方 〇成長企業でキャリアアップを狙いたい方（年4回昇格制度あり） ＜キャリアアップのチャンスが多い環境＞ 成果だけでなく、顧客満足・チーム貢献・組織改善への取り組みを総合的に評価し、 スピード感あるキャリアアップが可能です。 リーダー → マネージャー → 所長 → ブロック長へとステップアップできる環境 ・営業リーダーとしてチームを牽引 ・マネージャーとして拠点運営・戦略実行 ・所長として事業責任者へ ・ブロック長として複数拠点を統括するポジションへ 20代でブロック長に抜擢された実績あり 年齢や社歴ではなく、実力と成果に応じてチャンスが与えられる会社です。

  事業内容

  福祉用具レンタル・販売 住宅改修 居宅介護支援事業 リネンサプライ 寝具リース 受託サービス事業

• 企業ダイレクト

  首都圏【『買取大吉』出張買取】新規開拓無/直行直帰/初年度平均年収1320万円

  451~1000万

  株式会社エンパワー埼玉県内, 千葉県内, 神奈川県内

  首都圏【『買取大吉』出張買取】新規開拓無/直行直帰/初年度平均年収1320万円気になる

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  仕事内容

  ＼100％反響！依頼頂いたお客様宅へ訪問し、査定・買取を行います／ コールセンターが取得したアポイントに基づいて訪問するため、飛び込み訪問や突発対応は一切ナシ。成約率は約90％、ご依頼数は昨年比2倍以上！ ★入社後の研修体制も万全！…未経験スタートの社員は95％以上。入社後は、5日間の初期研修＋OJT期間を通して、商品知識や接客スキルをしっかり身につけられる環境を整えています。 ★明確な評価で収入アップ…未経験入社の方の中には、年収が前職の7倍（430万円→2980万円）に大幅アップした例もあり！年収1000万円はあくまで通過点。継続して成果を出せばその先のキャリアや報酬が見えてきます。

  求める能力・経験

  ＼95％が未経験スタート！経験一切必要ナシ！意欲重視の採用です！／ ■普通自動車運転免許（AT限定可）　■営業・販売・接客何れかのご経験1年以上　■PC基本操作（Excel、Word入力、メール作成など）ができる方 ★ホテルフロント、元アパレル販売員、中古車買取営業等、様々な前職の社員が活躍中！ ★急成長中のサービス領域！…「重くてお店に持って行けない」「外出が難しい」といったニーズが拡大し、出張買取の需要は年々増加中。完全予約制のため、1件1件に集中できます。 ★幅広い商品にふれる面白さ…ブランド品やジュエリー、時計、お酒、骨董品、絵画まで。「業務を通じて自然と知識が増える」と話す社員も多くいます。

  事業内容

  ■『買取大吉』の運営、FC事業開発、独立開業支援サポート、コンサルティング ■アクセサリー・ブランド品・地金・切手・商品券など、貴金属を中心とした古物の買取 ■BtoBオークション「大吉オークション」の運営

• 企業ダイレクト

  千葉【販売アドバイザー】未経験歓迎/キャリア支援あり/転勤なし/無期雇用派遣

  310万~

  

  プロバイドグループ株式会社千葉県内

  千葉【販売アドバイザー】未経験歓迎/キャリア支援あり/転勤なし/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  「やりたいことがわからない」という方に最適な環境。携帯ショップでの販売からスタートし、将来は営業やコーディネーターなど多様なキャリアパスを選択可能。充実した研修と月1回のキャリア面談でサポート★ 【具体】入社後は研修を経て主に大手携帯キャリアショップでの接客・販売・事務作業などを担当。将来的には本人の希望・適性・会社状況を踏まえて、(1)人材営業(2)人材コーディネーター(3)一般事務など、多様なキャリアを選択可能。 【サポート体制】入社後3ヶ月間はマンツーマンでフォロー。月1回以上のキャリア面談で、あなたの「なりたい未来」を一緒に考えます。

  求める能力・経験

  【人物像】人と話すのが好きな方／オンオフのメリハリをつけて働きたい方／新しい知識・スキルを身につけたい方／キャリアに悩んでいる方／特別なスキルや経験は不問 【魅力】未経験からスタートできる充実の研修制度！9割の先輩が未経験からのスタート／残業月平均10～20時間程度と働きやすい環境／希望休取得OK、有給休暇取得率100%でプライベートも充実／キャリアチェンジ制度あり！販売職から営業・コーディネーターなど多様なキャリアパスを選択可能／スキルアップを会社がバックアップ

  事業内容

  労働者派遣事業、有料職業紹介業

• 企業ダイレクト

  JHW[千葉/営業]スカウト限定★未経験歓迎★初年度から月収50万も実現可能

  350~1000万

  ＪＡＰＡＮ　ＨＯＭＥ　ＷＡＮＤ株式会社千葉県千葉市

  JHW[千葉/営業]スカウト限定★未経験歓迎★初年度から月収50万も実現可能気になる

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  仕事内容

  外壁リフォームの提案を担当します。インセンティブ制度により成果がしっかり評価・給与に還元される仕組みです。入社から1年でメンバーからリーダークラスに昇格した事例もあり、チャンスをつかめる環境です！ ■最初にお客様と接点を取る「サプライヤー」、商談資料の作成担当、商談をする「クローザー」など、分業制だからこそ、自身の業務に集中して取り組めます！ ■まずはサプライヤーをお任せ。お住まいの価値を維持するための最適なプランを提案し、次回の商談アポイントをセッティング ■独占販売の高性能塗料を扱っており、商材に自信があるからこそ、無理な売込みはなし。研修やOJTを通して提案力を磨いていきましょう★

  求める能力・経験

  ★☆★中途入社の大半が未経験からのスタート！第二新卒歓迎★☆★ 「成果が評価される職場」「成長のチャンス」があります！ 【働き方・魅力】 ■座学研修やロープレ・現場同行などの研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート ■確立された評価制度とインセンティブ制度で、未経験スタートが大半の中、平均月収45.5万円／平均年収605万円 ■入社3年目以降は、異動の希望申請を自由に出せるため、描くキャリアの変化に合わせたキャリア開発も

  事業内容

  リフォーム提案、販売、施工管理、外壁塗装、屋根塗装、太陽光発電システム、蓄電システム、オール電化、住宅リフォーム全般（外構工事・内装工事・カーポート・水回り工事・屋根葺き替え）など

• 企業ダイレクト

  GH[千葉/営業]スカウト限定★未経験歓迎★初年度から月収50万も実現可能

  350~1000万

  株式会社Ｇｒａｉｓｅ　ＨＯＭＥ千葉県柏市

  GH[千葉/営業]スカウト限定★未経験歓迎★初年度から月収50万も実現可能気になる

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  仕事内容

  外壁リフォームの提案を担当します。インセンティブ制度により成果がしっかり評価・給与に還元される仕組みです。入社から1年でメンバーからリーダークラスに昇格した事例もあり、チャンスをつかめる環境です！ ■最初にお客様と接点を取る「サプライヤー」、商談資料の作成担当、商談をする「クローザー」など、分業制だからこそ自身の業務に集中できる！ ■まずはサプライヤーをお任せ。お住まいの価値を維持するための最適なプランを提案し、次回の商談アポイントをセッティング ■「塗る」ではなく「貼る」リフォーム工法でデザイン性と品質に自信があるからこそ無理な売込みなし。研修やOJTを通して提案力を磨いていきましょう★

  求める能力・経験

  ★☆★中途入社の大半が未経験からのスタート！第二新卒歓迎★☆★ 「成果が評価される職場」「成長のチャンス」があります！ 【働き方・魅力】 ■座学研修やロープレ・現場同行などの研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート ■確立された評価制度とインセンティブ制度により成果を個人にしっかり還元し、昇級のチャンスも年次関係なくあります！ ■入社3年目以降は、異動の希望申請を自由に出せるため、描くキャリアの変化に合わせたキャリア開発も

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  ELJ[船橋/営業]スカウト限定★未経験歓迎★初年度からインセンティブ獲得

  350~1000万

  ＥＬＪソーラーコーポレーション株式会社千葉県船橋市

  ELJ[船橋/営業]スカウト限定★未経験歓迎★初年度からインセンティブ獲得気になる

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  仕事内容

  太陽光発電システムの提案を担当します。インセンティブ制度により成果がしっかり評価・給与に還元される仕組みです。入社から1年でメンバーからリーダークラスに昇格した事例もあり、チャンスをつかめる環境です! ■最初にお客様と接点を取る「サプライヤー」、商談資料の作成担当、商談をする「クローザー」など、分業制だからこそ自身の業務に集中！ ■まずはサプライヤーをお任せ。主要メーカーを網羅した幅広い提案が可能で、お客様に合わせた「最適解」を提案し、次回の商談アポイントをセッティング ■業界トップクラスのシェアと実績があり、無理な売り込みは不要。自信を持って「ファンを増やす営業」に専念できます

  求める能力・経験

  ★☆★中途入社の大半が未経験からのスタート！第二新卒歓迎★☆★ 「成果が評価される職場」「成長のチャンス」があります！ 【働き方・魅力】 ■座学研修やロープレ・現場同行などの研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート ■確立された評価制度とインセンティブ制度により成果を個人にしっかり還元し、昇級のチャンスも年次関係なくあります！ ■入社3年目以降は、異動の希望申請を自由に出せるため、描くキャリアの変化に合わせたキャリア開発も

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【千葉／営業】未経験／アセットプランナー／充実の教育体制／デザイン性に強み／年収～1200万／転勤無

  390~1200万

  • コンサルティング業務
  • ルート営業
  • 商談
  • 提案
  • ヒアリング
  • マンション
  • 営業
  • 教育
  • 訪問営業
  • 法人営業
  • 土地個人向け営業
  • 土地法人向け営業
  • 土地活用支援
  • PC
  • PC/Web
  • 顧客課題ヒアリング
  • 顧客折衝
  • 電話対応
  • 電話問い合わせ対応
  • 顧客ニーズ把握
  • 問い合わせ対応

  生和コーポレーション株式会社千葉県柏市, 千葉県船橋市

  【千葉／営業】未経験／アセットプランナー／充実の教育体制／デザイン性に強み／年収～1200万／転勤無気になる

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  仕事内容

  ■業務内容： 土地を所有しているオーナー様に対して、最適な土地活用に向けたコンサルティング提案をご担当いただきます！ 「土地をどう活かすか分からない」といったお客様のお悩みを一緒に考えて、最適なビジネスプランを提案するお客様に寄り添った提案スタイルが特徴です♪ ＜具体的な業務＞ ・土地をお持ちのオーナー様へアプローチ（リストを基に訪問するルートセールス型の営業） ・相続や税金などお客様の様々お悩みやニーズのヒアリング ・最適な土地活用プランの提案～ビジネスプランの決定　など ■やりがい/魅力： 当社は特に『高品質×完全オーダーメイド』の賃貸マンションの建築・運営に強みを持っています♪ ”GOOD DESIGN賞”を複数回受賞するなど、その高い技術力をもとに、お客様の人生を豊かにする建築・経営プランの提案ができる環境です！ 難しい設計知識などは専任の技術担当がいるため、ご安心ください！ ☆中途社員の60％が未経験からスタート！安心の教育サポート☆ 中途入社の約6割は営業未経験の方が中途入社！独自の研修（「生和塾」）を開講しており、営業ノウハウを勉強できる環境です！ また先輩社員がマンツーマンで営業の模擬練習や商談への同行を行いますので、「営業は初めて」という方も安心して、成長することができます！ ☆前職からの年収UP率は驚異の1.8倍！年収1,000万超が叶う♪☆ 年齢や役職に関係なく、頑張り次第で年収UPを実現できる制度を採用しております！ 過去の入社者は平均して前職年収の1.8倍を実現しており、誰でも早期に年収・キャリアUPが実現できます♪ ＜モデル年収＞ ＊入社2年目：平均630万/最高1,050万 ＊入社3年目：平均740万/最高1,580万 ＊入社5年目：平均1,125万/最高2,100万 ☆充実の福利厚生と働きやすいサポート体制☆ ◎年休120日／日月の完全週休2日制を採用◎ ◎月の残業は30h程度♪／転勤なし◎ ◎住宅手当や時短勤務、産育休制度など家庭と両立しやすい多数制度有り◎

  求める能力・経験

  ＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞ ■必須条件 ・社会人経験を2年以上お持ちの方 ～営業経験をお持ちの方や不動産業界での業務経験のある方は歓迎です～

  事業内容

  アパート、マンション、ホテル、商業建築、貸店舗、貸倉庫、及び貸事務所等の建設業務、入居者斡旋等の不動産仲介業務、社宅・寮の仲介業務、及び建物管理、リフォーム並びに賃貸借契約管理等の不動産管理業務、土地売買業務、コインパーキング業務

• 企業ダイレクト

  【設備メンテナンスマネージャー】大型物流センターの自動化と安定稼働を牽引！

  720~950万

  株式会社ＱＶＣジャパン千葉県佐倉市

  【設備メンテナンスマネージャー】大型物流センターの自動化と安定稼働を牽引！気になる

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  仕事内容

  フルフィルメントセンター（FC）における保守・エンジニアリング業務全体を統括し、自動化設備や物流インフラの安定稼働をお任せします。安全・法令遵守・コスト効率を確保しつつ、設備の稼働率向上を推進します。 ■保全戦略や資産計画を策定し、自動倉庫やコンベア等の稼働率を最大化 ■スーパーバイザー等で構成される保守組織を統率し、人材育成を実施 ■ASRSやPLC等の自動化・制御資産の管理、安全・法令遵守の徹底 ■新規・既存設備の導入・改修プロジェクトにおける保守的観点での助言 ■サプライヤーのパフォーマンス管理および予算・財務管理 ■リーン手法等を用いた継続的改善、設備投資計画等のプロジェクト推進

  求める能力・経験

  【必須】■大型物流センター関連業界での実務経験（5年以上） ■エンジニアリング分野でのリーダー経験（3年以上）■プロジェクトマネジメント、自動化された構内物流や製造での経験 ■中級レベルの英語力 【歓迎】■エンジニアリング分野でのリーダー経験（5年以上） ■継続的改善に関する専門知識・経験 【魅力・やりがい】巨大物流インフラの安定稼働と最先端の自動化設備を司る、非常にやりがいの大きいポジションです。最新の自動化設備を誇る巨大な物流拠点の心臓部を担います。経営層と連携し、大規模な設備投資を主導できる大きな裁量があり、専門性を極めながら組織変革をリードできます。

  事業内容

  TVやWebを中心としたマルチプラットフォーム通信販売業

• エージェント求人

  新卒支援事業部／メディアセールス（求人/インターン掲載）

  400~1000万

  株式会社アサイン千葉県船橋市

  新卒支援事業部／メディアセールス（求人/インターン掲載）気になる

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  仕事内容

  【ポジション概要】 就職活動を取り巻く環境が多様化・複雑化する中で、「企業が会うべき学生に会えない」「学生が本当に行くべき企業を見つけられない」——そんな新卒市場の課題をテクノロジーと人の力で解決することが、我々株式会社アサインの使命です。 このポジションでは、就職キャリアプラットフォーム『ASSIGN新卒』に掲載する求人（本選考・インターン）の新規開拓営業として、幅広いソリューションを提案していただきます。 ただ求人掲載の枠を売るという仕事ではなく、弊社が実施している大学講義で形成された独自コミュニティや新卒エージェント事業なども含めて、クライアント企業の採用成功及び学生の就職活動の成功にのための提案が求められることになります。 今の新卒就職市場に変革をもたらし、『企業が会うべき学生に会うことができる』、『学生が本当に行くべき企業と出会える』、そんな世の中を共に創っていきませんか。 役員直下で市場や事業全体の構想を深く理解した上で活動していくことが求められるため、事業的な視点やマーケティング・事業企画の視点も養うことができます。 『ASSIGN新卒』を有する新卒支援事業部そのもののグロースにも関わる機会が多いため、 単純な営業職ではなく、事業を一緒に創っていく経験に興味をお持ちであれば、是非一度お話しませんか？ 【業務の流れ】 (1)対象企業のターゲティングとリスト作成（既存事業からのクロスセルも含む） (2)企業の採用ニーズのヒアリングおよび課題の可視化 (3)自社サービスを用いた母集団形成施策の企画・提案 (4)商談～クロージング、導入後の伴走支援までエージェント事業と協業しながら推進 (5)営業フローや仕組み化、事業戦略の設計にも参画可能 ※希望者については、組織拡大後は組織化及びマネジメント機会あり（プロフェッショナルプレーヤー職もあり） 【ポジションの魅力】 ① 「自分が創る」実感と、営業組織立ち上げ期の中核を担うことができる 既存の枠組みにとらわれず、誰に・何を・どう届けるかを自ら構築できる環境です。営業フロー設計やナレッジ体系化にも携わりながら、“ゼロから価値を生む”経験を積むことができます。 ② 企業と学生、双方に深く関わる意義ある営業 クライアントの採用成功は、学生のキャリア形成にも直結します。営業として数字を追うだけでなく、社会的な意義とインパクトを感じられるのが、この仕事の大きな魅力です。 ③ 「営業 ✕ マーケティング ✕ 戦略策定」複合スキルが身につく クライアントの採用戦略に関わることも多く、提案力だけでなく、戦略策定力やマーケティング思考、その他にもチームビルディング力まで高めることができます。 【こんな方に向いています】 ・自分のミッションを狭めず、様々な事に挑戦したい方 ・自ら手を動かし、現場でPDCAを回すことを楽しめる方 ・決められたことをルールとおりに遂行するのではなく、発生した事象に柔軟に対応したい方 ・決められたものを売るのではなく、「売り方」から考えたい方

  求める能力・経験

  【こんな方に向いています】 ・自分のミッションを狭めず、様々な事に挑戦したい方 ・自ら手を動かし、現場でPDCAを回すことを楽しめる方 ・決められたことをルールとおりに遂行するのではなく、発生した事象に柔軟に対応したい方 ・決められたものを売るのではなく、「売り方」から考えたい方

  事業内容

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