【埼玉県大宮区/プレイヤー】不動産コンサルタント/年休130日/残業20H以内

職種

• 不動産用地仕入

仕事内容

業績拡大に伴い部門の強化・増員を図るべく、今までの経験を活かしながら、即戦力として長く勤めて頂ける方を採用したいと考えています。さらに、今後の出店計画に合わせて採用を強化しております！ ★当社の不動産売買営業部にて、営業担当として、売上の最大化をミッションにお任せします！★　 ■仕事内容：不動産売買営業部のプレイヤーとして下記業務を行っていただきます ■業務内容：仕入れ営業、情報収集、自社物件販売業務、売上管理、人材育成

求める能力・経験

【必須】■営業経験をお持ちの方（業種/法人個人/有形無形/経験年数問わず）■第一種運転免許普通自動車 【尚可】■不動産売買営業のご経験■宅地建物取引士をお持ちの方 【入社後のサポート体制】OJTを基本とし、上司の商談へ同行や、営業のロールプレイングにて、実践形式で営業スキルを身に付けていくことが出来ます。最初の3ヵ月のフォロー体制が整っており、そこでしっかりと基礎を学ぶことができます。【当社の魅力】《地域密着した会社》不動産の売買・仲介、賃貸や住宅リフォームを専門とする会社です。地域密着で正確な不動産情報をスピーディに紹介します

資格

第一種運転免許普通自動車 必須、宅地建物取引士 尚可

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

400万円～510万円 月給制 月給 285,000円～360,000円 月給￥285,000～￥360,000 基本給￥285,000～￥360,000を含む/月 ■賞与実績:年1回（業績連動）

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00～18:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：20時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間130日 内訳：完全週休二日制

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

その他

その他（ローテーション制※完全週休二日制）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【残業】平均20時間/月　 【昇給】年1回※業績連動 【モデル年収】 24歳・勤続3年・役職なし 年収400万 35歳・勤続2年・主任職 年収500万 42歳・勤続4年・課長職 年収740万 ※インセンティブは達成度によって翌年の年収が変わります。1年間は固定です。 [従事すべき業務の変更の範：当社業務全般] [就業場所の変更の範囲：全国の当社拠点]

配属先

転勤

当面無 将来的に各店舗に移動の可能性有

大宮店

住所

さいたま市大宮区桜木町2丁目376番地 MA-1ビル6F

最寄駅

JR埼京線大宮駅

喫煙環境

屋内全面禁煙

制度

時短制度（一部従業員利用可） 資格取得支援制度（一部従業員利用可） 研修支援制度（一部従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

無

その他制度

資格手当、社員旅行、社内レクリエーション、ノー残業デイ、社内カフェ、観葉植物、空気清浄機設置 他

制度備考

・宅建手当：月30000円　・その他各種資格手当　・社員旅行 ・社内レクリエーション　・ノー残業デイ　・社内カフェ 他 ☆働き方に合わせて取得することが可能です☆ 【育児休暇】直近1年間で3名取得、正社員1名、パート2名 現在2名育児休暇中 【長期休暇】お盆、年末年始休暇 9連休 【有給休暇】年間5日以上の有給休暇取得率100％ 【UIターン歓迎】実績あり。 【時短勤務】育児目的の場合など。子供の成長に合わせて、勤務体系を柔軟に変更することが できます。 面接回数：２～３回を想定 筆記試験：有（適性検査） 選考フロー： 【1次面接（エリア責任者or人事担当）→適性検査→最終面接（代表）】 ※面接は最大３回になる可能性有