＜船橋市＞船橋市立リハビリテーション病院の医療事務　★保育施設併設　★年間休日120日以上

職種

• 医療事務

• 受付

仕事内容

◎全国屈指のリハビリ専門病院を5拠点運営しています ◎中途で入社した20～30代の先輩が多数活躍中♪ ◎月9～10日休み(年休120日)＋残業も月10時間程度！ ■お仕事内容 ◎医療事務 窓口業務（受付・電話対応等）や患者様やご家族への対応、 レセプト作成などを担当します。 まずはできる範囲の業務からスタートしていただきますが、 ジョブローテーションもできるので、 いろんな経験を積みたいという方にもピッタリです。 ＜キャリアアップについて＞ ◎キャリアアップ例 一般職→サブマネージャー→マネージャー→部長 ★業務の習得具合や勤務態度などによってだいたい5年前後で 昇格しています。もちろん意欲次第で、サブマネージャーや 管理のポジションへのスピード昇進も可能です。 ■企業の特徴 ■リハビリテーション医療サービスの先駆け 私たち医療法人輝生会は、東京都心部において 回復期から生活期のリハビリテーション医療サービスの 提供拠点はほとんど存在していなかった2002年に、 他の医療機関に先駆けて初台リハビリテーション病院を開設。 「寝たきり」を作らない医療サービスの提供をモットーに、 『One for all,All for one』の精神でチームアプローチを推進。 サービスをご利用頂く多くの患者様やそのご家族様からも、 高い信頼を獲得してきました。 現在では、医療サービスを提供する拠点も 「初台リハビリテーション病院」をはじめ 「在宅総合ケアセンター元浅草」、 「在宅総合ケアセンター成城」、 「船橋市立リハビリテーション病院」、 「船橋市リハビリセンター」の計5カ所に拡大。 現場で活躍する職員数も1200名にまで増加しています。 ■『全員でフォローし合うこと』が当たり前 『One for all,All for one』の精神を大切にする輝生会では、 各病院内で行う日々の業務や新しく入った職員の指導等も 医師や看護師、事務スタッフのが職域を超えて連携し、 『全員でフォローし合うこと』が当たり前 として 根付いているのも、私たちの大きな特徴の一つ♪ だからこそ、未経験の方でも興味ややる気さえあれば、 周囲のサポートの下で、着実に成長することが可能!! 実際に「安定基盤のもとで新しい挑戦がしたい！」と 異業界・異職種から飛び込んできた事務職の先輩たちも、 今では各病院の中心メンバーとしてのびのびと活躍中です☆ ■一緒に働くメンバーについて 配属先となるスタッフサポートチームには、総勢25名が在籍中。 （内、男性5名・女性20名） 中には、銀行の内勤営業や小学校教諭、医療機器の営業職など、 異職種からの出身者も多数活躍中です。 職場内には、面倒見の良い先輩達が多く、 少し過保護気味に育成してくれることも。 分からない事や気になる事もすぐに聞ける環境です。

求める能力・経験

◎医療施設での事務経験者 ★異業種・異業界から転職してきた先輩や、 併設の保育施設を利用して働く子育て中のママさんも！ 【こんな志向・タイプの方ならピッタリ】 ・協調性があり、職場内でのコミュニケーションを大切にできる方 ・どんな仕事にも前向きに取り組める向上心がある方 ・医療機関としての使命を自覚し、責任ある行動ができる方 ・臨機応変な対応を心掛けられる方

学歴

高等学校、高等専門学校、6年制大学、大学院（法科）、大学院（博士）、大学院（修士）、大学院（その他専門職）、専門職大学、短期大学、専門学校、専門職短期大学、4年制大学、大学院（MBA/MOT）

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

250万円〜350万円

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:30〜17:30 ■勤務時間詳細 8:30～17:30(実働8時間/休憩1時間) ※残業は月10時間程度 ☆業務内容により9:00～18:00の場合あり

休日・休暇

120日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

月給19万4910円以上 ※スキルや年齢を考慮します。 ※上記金額には一律住宅手当を含みます。 ＜初年度の想定年収＞ 250万円～350万円 ＜モデル年収例＞ ◎経験5年/年収390万円(月給27万9000円)

配属先

転勤

無

船橋市立リハビリテーション病院

住所

千葉県船橋市

備考

■船橋市立リハビリテーション病院 (千葉県船橋市夏見台4-26-1) ＜アクセス＞ JR総武線「船橋駅」よりバス15分 ※医療センター経由に乗車後「医療センター前」下車徒歩3分 ★車通勤もOK！ ★転勤なし

制度

その他

その他制度

■休日休暇 ＜年間休日120日以上＞ 月9～10日（シフト制） 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 ■待遇・福利厚生 昇給あり 賞与あり 社会保険完備 交通費規定内支給 家族手当 時間外手当 ほか諸手当あり

制度備考