【言語聴覚士】小児リハビリテーション専従言語聴覚士としてご活躍下さい!
350万~
医療法人
愛知県豊川市
350万~
医療法人
愛知県豊川市
言語聴覚士
言語療法業務全般をお願いします。 ・小児リハビリテーション専従
・言語聴覚士として勤続1年以上
正社員
350万円〜
一定額まで支給
シフト制※4週8休(1ヵ月単位の変形労働時間制) ① 08:30~19:00(中抜けあり) ② 08:30~17:30(休憩 60分) ③ 08:30~12:30(休憩 60分)
119日
法定通り
シフト制(4週8休) 年末年始休暇あり
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【モデル給与(経験5年程度を想定)】 月給:229,600~ 賞与年2回(3.8か月分)
無
愛知県豊川市
名鉄国府駅徒歩3分(豊橋駅から7分、東岡崎駅から15分、名鉄名古屋駅から45分)
有
・各種社会保険完備 ・通勤手当支給 ・その他各種手当 ・昇給あり ・賞与あり ・退職金制度 ・各種研修制度、他
最終更新日:
378~417万
【仕事内容】 訪問リハビリでの業務です。 ▼勤務の流れ 08:30~ 連絡事項確認、電話対応 09:30~ 利用者様の自宅へ訪問してリハビリ実施 12:30~ 昼休憩【会社or車内】 13:30~ 利用者様の自宅へ訪問してリハビリ実施 17:00~ 帰社し、事務作業、連絡事項確認 ※業務内容の変更範囲:会社の定める範囲 部署の人数:41 【従業員数】 41人(うち女性34人うちパート20人) *・~・* 緑の家 訪問看護ステーション一宮 *・~・* 「尾張一宮駅」「名鉄一宮駅」よりバス「馬見塚停」徒歩3分。 人間関係が良好で、チームワーク抜群!優しい先輩が仕事を丁寧に教えてくれます! *・~・* スタッフの声 *・~・* ◇利用者様と1対1で期間に制限がなく長い間リハビリができます。 ◇デイ、訪看、居宅、福祉施設等の事業を有し、利用者様に多くの支援できます。 ◇若い世代が多く、ケース数が多いので経験値を積めます。 ◇NS・PT・OT・STが複数在籍し、困った症例や悩みを相談できます。 ◎少しでも興味を持たれた方は、まずはお気軽にお問い合わせください。 ◎ご質問や職場見学、職場体験(1時間~半日の同行訪問)からでも大歓迎です。 【出産・育児・介護カムバックをサポート】 子育てをしながら働き続けることができる職場風土作りを、各事業所において管理者主導で取り組んでいます。 企業主導型保育園と提携し、お子さんが病気になったときも職員が安心して働くことの出来る環境を整えています。 正社員・パートなどで転職をお考えの方、未経験からスタートの方、ブランクがある方でも安心して仕事が覚えられるように、OJT研修を採用しています。 【キャリアアップをサポート!】 専門職としてキャリアを深めたい方を応援します。 キャリアパスが明確で、実務経験を積みながら資格取得がしやすい環境があります。 また、マネジメント職としてキャリアを広げたい方もサポートいたします。 成果主義を取り入れて、年齢や勤続年数に左右されることなく実力を発揮できる環境があります。 スタッフそれぞれが理想のキャリアを歩むために、わたしたちはできる限りお手伝いいたします。
【必須条件】 言語聴覚士免許、普通自動車運転免許(AT限定可)
●訪問看護(訪問リハビリ看護) ●通所介護(リハビリデイサービス) ●居宅介護支援(けあぷらん) ●住宅型有料老人ホーム(メディケアホーム)
382万~
子どもたちの成長を支える言語聴覚士を募集しています。子どもたち一人ひとりの「楽しい/嬉しい/できた!」の感動体験から、苦手の克服や自信へと繋げる指導を行っています。教育方針に共感できる方を歓迎します! 私たちは、子どもたちの個性を大切にし、成長の可能性を最大限に引き出す支援を行っています。現在、言語聴覚士を募集しています。病院等で行う言語訓練とは異なるアプローチで、遊びや共に過ごす時間を通じて、たくさんの言葉を子どもたちに届けるお仕事です。子どもたちと一緒に成長し、支援することに喜びを感じる方をお待ちしています。子どもたちの可能性を信じ、共に成長できる環境で働いてみませんか?
【必須】言語聴覚士 経験やブランク不問!未経験でも安心して始められます。病院のようなテストはなく、子どもたちと一緒に遊びながら成長を支えるお仕事です。心を通わせ、共に喜びを分かち合える方大歓迎! 【環境】職員同士の仲が良く、チームワークも抜群です。保育はお子様相手なので大変なこともありますが、みんなで協力し合い、良い環境を作っています。お仕事のことは何でも相談してください!経験やブランクは問いません。子どもたちの成長を共に喜び、感動できる方を積極的に採用中です。長く働くスタッフが多く、プライベートの充実が仕事の充実につながると考えています。残業なし、頑張るスタッフは正当に評価されます。
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