【京都/土木施工管理】資格取得支援制度有/転勤無/残業23h/決算賞与有/社宅有

職種

• 土木施工管理

仕事内容

当社が関わる土木工事の品質/工程/安全/予算管理をお任せします。大林組からの受注工事/国土交通省/京都府/京都市などの官公庁からの元請工事を含め、京都/大阪を中心とした公共工事中心の安定経営です◎ 《風光明媚な京都/嵐山に根を張る「吉川組」について》 ■京都の地元建設業者の中ではトップクラスの完成工事高を誇ります■大林組の協力会社だからこそビックプロジェクトにも参画することができます■国土交通省近畿地方整備局の局長表彰を受賞し、技能職員や建設機械といった直接施工能力を保有しております■全ての会計年度において黒字達成しております■京都/大阪が中心ですが、滋賀の案件もあります

求める能力・経験

【必須】1級もしくは2級土木施工管理技士保有者 【歓迎】■土木工事における施工管理の実務経験（年数問わず） ★☆★「健康経営優良法人2023(中小規模法人部門)」認定★☆★ 《働き方改革を経営層が積極推進中》■有休休暇計画付与制度(社員が休みやすいよう事前申請で計画的に休暇を取得)当取組みにより、有休取得率が倍に！■離職者も少なく、直近でリファラル採用で3名入社するなどアットホームな雰囲気◎■平均残業月23時間程度 《頑張るあなたを全力で支援します！》■資格所有を積極的に推奨し、受験料/受講費は会社負担◎■住宅手当や寮社宅あり(規定有)■決算賞与あり

資格

1級土木施工管理技士 尚可、2級土木施工管理技士 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 2ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

500万円～700万円 月給制 月給 253,500円～ 月給\253,500～ 基本給\253,500～を含む/月 ■賞与実績:年2回＋決算賞与 ■昇給:年1回

通勤手当

会社規定に基づき支給 一律30,000円/月

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:00～17:00 1年単位の変形労働時間制 年間の総労働時間 2,080時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：23時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間105日 内訳：日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他（※会社カレンダー有(土曜休月1～3回)）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務 【就業場所の変更の範囲】会社の定める事業所 ■標準労働時間：08:00～17:00 ■賞与補足：年3回(昨年度実績5.5ヶ月分) ■昇給補足：年1回(平均年約5％昇給) ■住宅手当あり：15,000円/月(世帯主のみ対象) ■借上社宅あり：単身用/世帯用(個人負担15,000円+水道光熱費) ※30歳未満対象

配属先

■本社：土木施工管理技士資格保有者42名(1級34名/2級8名) ※20代前半～40歳前後が多く、60代まで在籍しています。

転勤

無

本社

住所

京都市右京区嵯峨釈迦堂門前南中院町16

最寄駅

JR山陰本線嵯峨嵐山駅 徒歩10分

喫煙環境

屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

※ご自宅から勤務可能な現場(京都/大阪メイン)をお任せ致します。通勤が難しい場合は、宿泊施設を当社でご準備いたします。

制度

自転車通勤可（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

有 借上社宅：単身用/世帯用(個人負担15,000円+水道光熱費) ※30歳未満対象

退職金

有

その他制度

育児休業/介護休業/永年勤続表彰/優良工事事務所表彰/住宅手当/借上社宅/確定拠出年金/フィットネスクラブ

制度備考

■フィットネスクラブ「コスパ」無償利用（本人＋配偶者） ■社員旅行：2年に1度 ■確定拠出年金制度 ■再雇用制度：定年一律60歳・再雇用上限70歳まで ■退職金制度：施工管理/勤続3年以上・作業員/勤続5年以上 ■モデル年収 25歳（一般職）430万円 30歳（管理職）580万円 35歳（管理職）670万円 40歳（管理職）730万円 45歳（管理職）840万円