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    企業ダイレクト

大阪【WEBデザイナー】有名ブランド案件に上流から参画/心を動かし行動を導く

400~600

企業名株式会社Roseau Pensant

所在地大阪市北区

職務内容

職種

  • プロダクトブランディング

  • Webデザイナー

仕事内容

国内外の有名ブランドや大手企業のWebサイト(PC、スマホ)デザインを中心に、グラフィック、エディトリアル、写真、動画、イラストなど幅広く、領域横断的なクリエイティブの設計・制作を行っていただきます。 ブランド・企業の価値の中核となるBI(ブランド・アイデンティティ)、CI(コーポレートアイデンティティ)の構築/再構築から携わり、ターゲットの心を動かし行動を導く、美しく論理的なクリエイティブ制作を行います。<案件例(一例) >・大手総合商社グループ企業のコーポレートサイト制作・世界的自動車メーカーグループ会社の採用サイト制作・老舗電子機器メーカーの新製品立ち上げブランディングサイト制作など

求める能力・経験

【必須】■Webデザイン(コーポレートサイト、サービスサイト、LPなど)経験2年以上【歓迎】■UIデザインの実務経験■紙のグラフィックデザインの実務経験■マーケティング、ブランディングへの関心 ■要件定義、情報設計の経験■制作会社でのデザイナーの経験 【魅力】■案件ごとに各ポジションのメンバーをアサインするため、デザイン業務に専念できます。■クライアントのほとんどが直接取引となり、アパレル・ファッション業界の大手企業をはじめ、幅広い業界のサイトデザインに携わることができます■デザイン企画・提案、撮影ディレクションなど幅広い業務を経験でき、裁量をもって働くことができます

学歴

大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

400万円~600万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 4,000,000円~6,000,000円 年俸¥4,000,000~ 基本給¥226,953~ 固定残業代¥106,380~を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給 上限2万円/月

勤務時間

08時間00分 休憩60分

10:00~19:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間:20時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:60.0時間/月

休日・休暇

年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他(夏季休暇、 年末年始休暇)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

※2023年平均残業時間:20時間程度/月 ■制作実績 https://roseaupensant.jp/portfolio/ https://roseaupensant.jp/lp1/creative/ ■当社で働く魅力について ▽クリエイティブ事業部 プロダクションユニットの関連記事 ・https://www.wantedly.com/companies/roseaupensant/post_articles/538251 ・https://www.wantedly.com/companies/roseaupensant/post_articles/507065 職務内容の変更範囲:将来的に会社の定める業務への変更の可能性あり 勤務地の変更の範囲:将来的に会社の定める営業所への変更の可能性あり

勤務地

配属先

クリエイティブ事業部 プロダクションユニット

転勤

大阪

住所

大阪市北区梅田2丁目4-36 上島ビル4階 1号室

最寄駅

JR大阪環状線大阪駅 徒歩3分 阪急電鉄阪急京都線大阪梅田駅 徒歩6分 Osaka Metro御堂筋線梅田駅 徒歩6分

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

敷地内喫煙可能場所あり

制度・福利厚生

制度

服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

下記に加え今後、新たなキャリア支援策を実施していきます。

制度備考

【制度】・昇給(年2回) ・定期健康診断  ・書籍購入制度 ・勉強会 ・産前産後休暇 / 育児休暇 ・育児短時間勤務  ・子供手当 ・勤続手当 ■大阪支社について クリエイティブ領域以外にも戦略・デジタル・コミュニケーションデザイン・Eコマースといった多くの専門チームを有しております。”制作”だけに留まらない課題解決のノウハウがあるため、事業成長のために必要な本質的な知識を詰むことができ、大きな成長に繋がります。 2022年6月に設立した支社のため、組織・事業作りからお任せいたします。業務の幅や責任も大きいですが、ゼロベースでカルチャーを作り出し、より大きな事業成長のための礎を築いていただきたいです! 短期的には、東京で獲得した案件の制作をお願いしたいと考えておりますが、中長期的には、大阪の企業にもアプローチを行ない大阪支社で新規顧客/案件開拓を行い、事業を拡大していく予定です。

最終更新日: