▰三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社×大企業組織人事コンサルタント【東京・名古屋・大阪】

職種

• その他人事コンサルタント/コーチング

• 労務系コンサルタント

• 組織系コンサルタント

仕事内容

【職務内容】 私たちは「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」をミッションとし、クライアント企業における経営戦略・事業計画の実現に向けた組織・人事課題を明確化した上で、あるべき人材マネジメントを具現化するためのソリューションを提供しています ◇主なクライアント 年間売上高1000億円以上の日系大企業 (業種は様々) ◇具体的には ・人的資本経営 ・人材戦略・人事中計策定 ・ISO30414認証・活用 ・基幹人事制度設計 ・役員指名・評価・報酬 ・タレントマネジメントシステム ・ピープルアナリティクス ・エンゲージメントサーベイ ・人事業務DX ・定年延長・シニア活性化 ・グループ人事制度統合 ・人材開発・組織開発 ・企業ウェイ・バリューの浸透 など 【プロジェクト事例】 ・製造業・非製造業　　職務等級人事制度設計支援 ・東証一部上場　　　　製造業・非製造業　役員マネジメント改革支援 ・金融業・通信業　　　デジタルHR・People Analytics導入支援 ・製造業・非製造業　　定年延長制度設計支援 ・小売企業　　　　　　PMI・グループ企業再編（グループ人事戦略・人事中計の策定・実行支援）

求める能力・経験

【必須条件】 ・職務経歴3年以上（目安） ・以下のいずれかのご経験 　－コンサルティングファーム等での組織人事コンサルティング経験 　－組織・人事以外の領域でのコンサルティング経験（業務系・システム系含む） 　－大手企業での企画業務、人事領域業務経験 　－大手企業で圧倒的な成果を出した経験（営業・生産など業務領域問わず） ・PCスキル（PowerPoint、Excel、Word等） 【歓迎条件・求める人材像】 ・大手企業の組織・人事に関する悩みに対し、外部プロフェッショナルという立場から、課題解決に向けて伴走していくキャリアに強く興味を持つ方 ・コンサルタントとして絶えず成長を続けながら、長期的にお客様と向き合える方 ・自律的に考えて仕事をしてきた方、自分なりの問題意識を持ちながら仕事をしてきた方 ・コミュニケーション能力が高く、自身の役割を自覚し、チームメンバーと協働しつつ自律的に働ける方

学歴

大学院（博士）、大学院（法科）、6年制大学、大学院（修士）、大学院（その他専門職）、大学院（MBA/MOT）、4年制大学

雇用形態

正社員

給与

600万円〜1,800万円

勤務時間

休日・休暇

社会保険

備考

配属先

転勤

住所

東京都港区

備考

【東京／東京本社】 〒105-8501　東京都港区虎ノ門5-11-2　オランダヒルズ森タワー （東京メトロ日比谷線「神谷町駅」1番出口より徒歩3分）

住所

愛知県名古屋市

備考

【名古屋／名古屋オフィス】 〒460-8627　愛知県名古屋市中区錦3-21-24 　三菱UFJ銀行名古屋ビル （地下鉄東山線・名城線「栄駅」　8番出口より徒歩約5分） （地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」1番出口より徒歩約5分）

住所

大阪府大阪市

備考

【大阪／大阪オフィス】 〒530-8213　大阪府大阪市北区梅田2-5-25　ハービスOSAKA

制度

その他

その他制度

・昇給:年1回 ・賞与:年2回(6月/12月) ・交通費:出社頻度に応じ、実費で支給(同社で承認された経路の往復運賃を1日当たりの支給額とし、 　　　　　月中出社した日数に応じて翌月支給) ・退職金:勤続3年以上の退職者に支給(正社員のみ) ・財形貯蓄・利子補給制度 ・福利厚生サービス会員(ベネフィット・ステーション) ・災害特別貸付制度・奨学資金貸付制度 ・団体定期保険制度 ・住宅諸制度(家賃補助制度・住宅借入利子補給制度) ・在宅保育(ベビーシッター)サービス補助 ・慶弔・見舞金 ・クラブ活動 ・知見交流イベント ・社内学会

制度備考