【カジュアル面談/応募意思不問】組込エンジニア/ソフト開発/ポジションサーチ

職種

• 回路設計

仕事内容

■カジュアル面談を通して、ご経験やキャリアビジョンに合わせて最適なポジションをご案内し、本選考に進んで頂きます。任せる業務：組込みソフト開発 【業務一例】1)高度運転支援システム（ADAS）・セントラルゲートウェイ制御ユニットのソフトウエア技術開発、または、ソフトウエア開発プロジェクトリーダー業務 2)先行開発ECU(Electric Contorol Unit)へのOS(Operating System)の実装技術開発 3)車室内モニタリングシステムの量産ソフトウェアのシステム設計 4)自動車ヘッドランプ用のLED制御ユニットの開発において、製品システム設計、または開発マネジメント

求める能力・経験

【いずれか必須】■組込ソフトウェアの開発経験■C言語でのソフトウエア開発経験 【魅力】より良い高品質のソフトウエア開発を行うには、お客様のご要求の正確な把握、また、お客様にて決定できない要求に対するサポートが重要な要素の一つでもあり、難しさの一つでもあります。そのためにも、我々は、お客先との強く/密な関係構築により、お客様共に達成感/一体感が生まれるモノ作りを目指し、実践しています。

学歴

大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

500万円～1,000万円 月給制 月給 230,000円～ 月給￥230,000～ 基本給￥230,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月・12月）

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間45分 休憩45分

フレックスタイム制

有 コアタイム 有 (コアタイム：有 10:00～14:45)

残業

有

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間124日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社直後4日 最高付与日数25日 入社時に付与。付与日数は入社日で変動

その他

その他（会社カレンダーに準じる）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■標準労働時間：8:30～17:00 ■転勤可能性と想定移動先：国内転勤の可能性は低い・海外拠点に出向の可能性は有り（ただし入社後、当面は三田勤務前提） ■自動車機器事業の分社化(24年4月までに実施予定)に伴い、新会社設立後は三菱電機から新会社へ在籍出向予定。(新会社出向中の賃金、福利厚生等の処遇は三菱電機基準、今回の分社化を理由にした勤務地変更なし) ※詳細は、「23年4月24日ニュースリリース『自動車機器事業の構造改革について』」を参照願います。 https://www.mitsubishielectric.co.jp/news/2023/0424.pdf 会社の定める従事すべき業務の変更範囲 　※業務の都合によっては会社外の職務に従 事するため出向又は転属を命じることがあ る 会社の定める就業場所の変更範囲 　※業務の性質等に応じリモートワー クを認める場合は、リモートワーク を行う場所（自宅等）を含む。

配属先

転勤

当面無 ※将来的な全国転勤あり

三田事業所

住所

兵庫県三田市三輪2-3-33

最寄駅

JR福知山線三田駅 徒歩10分

喫煙環境

敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

リモートワーク可

制度

その他

寮・社宅

有

退職金

有

その他制度

寮、社宅、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など

制度備考

■福利厚生 ・住まい：社宅・家賃補助、住宅融資、社内融資制度、社宅持家借上制度、寮(独身・単身赴任) ・財産形成：財形貯蓄、三菱電機グループ社員持株会 ・生活保障：グループ保険・団体扱保険、互助会(菱友会)、セレクトプラン(カフェテリアプラン) ・余暇：社員親睦会(〇菱会)、保養所・文体施設 ・その他：社員の健康支援、福利厚生制度専用ホームページ ■ワークライフバランス ・時間単位休暇、フレックス勤務制度、在宅勤務制度、セルフサポート休暇、チャージ休暇、キャリアサポート制度、育児休職、育児短時間勤務、介護休職、介護短時間勤務、介護欠勤、介護休職見舞金 ■福利厚生・各種制度の詳細は下記HPを参照ください。 https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/environment/benefit/index.html?link=top_nav