コーポレートブランド担当デザイナー／メンバークラス（東京）【クリエイティブ】

職種

• Webデザイナー

仕事内容

＜お任せしたいミッション＞ 急成長中であり、数多くのクラウドサービスを展開するラクスのブランドを社内外に伝えていくためにビジュアルアイデンティティを確立させ、統一性のあるブランド訴求をしていきたいと考えています。 経営の意思が反映された急成長する企業のブランドの構築に関われることが醍醐味です。 社長直下組織である広報IR室と連携して、コーポレートブランドの策定からお任せします。 ＜職務内容＞ デザイン、コーディングともに業務範囲となります ・コーポレートブランドに基づいたビジュアルアイデンティティの制作 ・コーポレートブランドの各種施策のクリエイティブ制作 （Webデザイン、会社概要、映像制作等） ・ブランドガイドラインの策定と運用 ・外部パートナーとの連携/ディレクション ・社内へのコーポレートブランド浸透施策の検討、実施 ・他部署との連携/折衝　　　　　　　　　　　　　　　　　　　等 ※ご経験、スキルに応じてその他、サービスブランドのデザイン業務等、 お任せ範囲が広がる可能性がございます。 ＜使用ツール＞ Photoshop / Illustrator Dreamweaver / HTML5 / CSS3 / JavaScript ＜ご入社後のイメージ＞ ご入社後のオンボーディング、OJTは配属組織のクリエイティブ課にて約1カ月程過ごしていただきます。実際の業務が始まると、自クリエイティブ課組織並びに広報IR室双方にお席をご用意いたしますので、メインミッションであるコーポレートブランディング業務自体は広報IR組織にて業務遂行していただく想定です。 コーポレートブランド戦略の策定からクリエイティブ制作まで、上記二つの組織を横断し、社内の幅広い組織とコミュニケーションを取りながら業務遂行していただきます。

求める能力・経験

必須要件 ・Webデザインの実務経験（目安3年以上） ・HTML5/CSS3によるレスポンシブサイトのコーディング実務経験（目安3年以上） ※コーダー／マークアップエンジニアの方も歓迎となります！ 歓迎/尚可 ・JavaScript(jQuery)またはPHPの実務経験 ・Web制作会社またはSaaS企業でのWebデザイナー経験 ・WordPressサイト構築の経験（カスタマイズ含む） ・DTP作業の実務経験（チラシ作成等） ・バージョン管理システムの経験（Git/SVN/CVS など）

学歴

大学院（博士）、大学院（法科）、6年制大学、専門職大学、大学院（その他専門職）、大学院（修士）、大学院（MBA/MOT）、4年制大学

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

549万円〜768万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

休憩60分

09:00〜18:00

残業

有

残業手当

有

休日・休暇

内訳：完全週休2日制

有給休暇

有給消化率90％以上 ※2024年3月期実績

その他

夏期、年末年始、産前産後休暇、慶弔、特別休暇　他

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

想定年収 5,493,636 円 - 7,687,392円 （例）年収549万の場合 月額344,563円（基本給268,000円＋時間外手当46,563円＋その他手当30,000円） ※時間外労働の有無に関わらず月20時間相当分の時間外手当を支給します 【手当】 ■交通費支給 - 上限10万円／月 ■家族手当 - 子1人3万円／月、2人 5万円／月、3人以上 6万円／月を18歳まで支給 ※アシスタントマネージャー、管理職は支給対象外となります ・残業手当 ・深夜手当 ・休日勤務手当 ・通勤手当 ・赴任手当 ・出張手当 ・昇給：年1回（5月） ・賞与：年2回(6月・12月)

配属先

転勤

当面無

住所

東京都渋谷区

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

東京都渋谷区代々木二丁目1番1号 新宿マインズタワー

制度

時短制度 服装自由 出産・育児支援制度 ストックオプション

その他

その他制度

- 健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）・雇用保険・厚生年金・労災保険 ■私服通勤 ■タイムリーシフト制度／マンスリーシフト制度 - 働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日／月ごとに変更可 例）8時-17時、8時半-17時半、9時半-18時半、10時-19時 ■ラクスマイル制度 - 子育て期間中、自分に合った勤務時間・評価スタイルの選択が可能 ※入社1年後から使用可能 ■時短勤務制度 - 育児 - 介護 ■その他就労支援 - ベビーシッター補助制度 - 社内サークル（野球、フットサル、軽音、ガンプラ等) - 社内交流イベント - 社内カフェ（コーヒー、紅茶無料、軽食、ウォーターサーバーあり） - 書籍貸し出し制度 - 階層別研修の定期実施（管理職、リーダー、新人向け等）

制度備考