【東京】貿易管理・輸出管理　＜安全保障貿易管理に係る業務＞

職種

• 機械品質管理

仕事内容

■安全保障貿易管理（輸出管理）に関する当社の統括推進をご担当頂きます。事業部門・関係会社の輸出管理実務について、その上位組織である本社から管理・統制・監査を実践いただきます。 ◎事業部門から申請される輸出取引案件の審査（該非判定の妥当性確認、リスク払拭の程度確認等。中国を仕向地とした案件が6割超） ◎輸出管理業務に対する監査（監査後の改善計画実践フォローも含む） ◎国内拠点での輸出管理講習会の講師（年間のべ7、8コマを担当） ◎制度や仕組み構築に関する指導 ◎監督官庁等の外部対応（経済産業省、CISTEC、日本機械輸出組合等）

求める能力・経験

【必須】■メーカーでの輸出管理業務に係るご経験 ■英語力中級(TOEIC700点程度)のスキルのある方 【歓迎】◎取引審査、該非判定書の妥当性確認等のご経験 ◎外国為替および外国貿易法に関する知識のある方 ◎CISTEC/安全保障輸出管理実務能力認定試験 (STC Advanced）有資格者 ◎米国輸出管理規則（EAR）に関する知識のある方 【入社後について】■当社グループのルールやオペレーション習得と並行して、ファンクショナルアプローチ、シックスシグマ、トヨタ生産方式といった手法の基礎を学び、業務に活用できるよう実践を通じ習得していただきます。

語学

英語中級

学歴

大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

500万円～900万円 月給制 月給 250,000円～ 月給\250,000～ 基本給\250,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)、昇給年1回

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 無 (コアタイム：無)

残業

有 平均残業時間：10時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間126日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数22日 期間途中入社の方は入社日により按分

その他

その他（年末年始/ゴールデンウィーク/夏季休暇等）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■標準労働時間 ・本社：9：00～18：00(休憩60分) ■出張：年間のべ30日程度の国内宿泊出張あり(1泊から3泊程度で、4月から11月に集中) ■年間休日：126日(24年度) 年間休日はカレンダーにより年による変動はあるが、125日が基本となります。

配属先

貿易管理室　（業務の変更範囲）当社の定める業務全般。

転勤

当面無 （変更の範囲）当社の定める場所。

本社

住所

東京都品川区大崎2丁目１番１号（ThinkPark Tower）

最寄駅

JR山手線大崎駅 徒歩4分

喫煙環境

屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

制度

在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 服装自由（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）

その他

寮・社宅

有

退職金

有

その他制度

確定拠出年金制度、カフェテリアプラン制度、育児支援金、施設保養所

制度備考

【教育制度にも力を入れており、中途採用者も多数。充実した福利厚生　で、私生活も強力サポートします。】 ■「顧客思考」を徹底しており、SHI WAY（SHI:住友重機械工業(株)、Sumitomo Heavy Industries, Ltd）の教育を徹底し、技術者であっても3Cや4Pなどマーケティングの観点を習得。住友重機械ビジネススクールや専門技術者教育、6シグマ教育も設けています。 ■出生時30万円、入学時10～20万円の出産、育児支援金や、育児・介護休業、短時間勤務、育児・介護での退職者の再任用制度導入。