RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
    企業ダイレクト

【恵比寿/M&Aコンサルタント】未経験歓迎/飲食店特化のM&A事業/年休127日

440~600

企業名株式会社ウィット

所在地東京都 渋谷区

職務内容

職種

  • M&Aアドバイザリー

仕事内容

飲食店に特化したM&A事業を展開する当社にてコンサルティング業務をお任せします。業界トップクラスの顧客基盤を抱えているためインバウンド案件の割合が高く早々に案件を担当することができます。 【詳細】 ■売却相談の問合せに対し、店舗の特徴や売却理由等をヒアリング  ■店舗や業態の特徴、営業状況を踏まえて、譲渡価格の提案(案件資料はアシスタントが作成) ■案件をWEB掲載、メール配信することで買手希望者より問合せがあり、提案、内見、条件調整行います ※M&Aライト案件の詳細はこちらをご確認ください。https://www.inshokuten.com/ma/plan/light/ 他

求める能力・経験

【いずれも必須】■法人営業経験 ■無形商材の提案経験 【歓迎】■不動産業界、居抜き物件仲介業務、金融業界での営業経験 ■飲食業界で営業の経験 ■M&Aに興味がある■簿記・宅建の資格がある 【入社後の流れ】 入社後は上長が OJT を担当し、1on1で手厚いサポートを受けられます。加えて他のメンバーの同行を通し営業の流れについて学んでいただきます。独り立ちまでの期間はおよそ 3~6 ヵ月を想定しています。また、生産性への意識からデジタル化・業務効率化を進めており、残業時間はほぼありません。

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

440万円~600万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 4,400,000円~6,000,000円 年俸¥4,400,000~ 基本給¥296,900~ 固定残業代¥69,767~を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給

モデル年収例

(例1)600万円 入社2年目 メンバー(月給40万円+インセンティブ1回) (例2)800万円 入社4年目 マネージャー(月給56万円+インセンティブ1回)

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:00~17:00)

残業

有 平均残業時間:10時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月

休日・休暇

年間127日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 入社直後5日付与/1時間単位有給休暇可能

その他

その他(夏季/年末年始/慶弔/会社が定める休日)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【給与補足】 ■インセンティブあり(業績に応じたインセンティブを支給) ■月給:366,667円~ ■昇給:年1回 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■勤務地の変更の範囲:会社の定める場所 【業務内容補足】当社はM&A仲介を主体としており、M&A案件をメインで担当するチームと、M&Aライトプランをメインで担当するチームに分かれていますが、業務は常に連携して効率的に顧客提案を行います。 【キャリアパス】 ◆入社後1~2 年目安:コンサルタントとしてM&A アドバイザリー業務や飲食業界について学んでいただきます。 ◆入社後2~3 年目安:M&A ライトプランで実績と経験を積み、大型案件を取扱うM&A の案件をお任せします。 ◆入社後3~5 年目安:M&A の業務を一通り経験し、これまでの実績も含め本人の希望や適性を鑑み、チームのリーダー、トップコンサルタントを目指していただき、ゆくゆくは事業全体を牽引していただきます。

勤務地

配属先

M&Aコンサルタント7名は、金融、不動産、商社、食関連など様々な業界出身のメンバーで構成されており、M&A未経験で入社されております。

転勤

当面無 現時点ではありませんが、将来的には可能性はあります。

本社

住所

東京都渋谷区恵比寿南1-7-8 恵比寿サウスワン3F

最寄駅

JR山手線恵比寿駅 徒歩2分 JR埼京線恵比寿駅 徒歩2分 東京メトロ日比谷線恵比寿駅 徒歩2分

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

■JR山手線/JR埼京線『恵比寿駅』西口徒歩2分■東京メトロ日比谷線『恵比寿駅』1番出口(JR恵比寿駅方面)徒歩2分

制度・福利厚生

制度

副業OK(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可)

その他

寮・社宅

無 転居支援(パートナー会社の紹介で入居すると割引あり)

退職金

その他制度

産休育休制度/評価制度/リファラル制度

制度備考

【制度備考】 ■副業OK※基準あり ■株式累積投資制度(グループ会社:株式会社シンクロ・フードの株式に限る) ■慶弔見舞金制度 ■育児、介護休業制度 ■育児、介護時短制度 ■インセンティブ(年7回のチャンスあり) ■転居支援(パートナー会社の紹介で入居すると割引あり) ■転勤サポートあり 【魅力】 ■入社1ヶ月で成約を出したメンバーもおり、早くから成功体験を積んで自身の成長につなげられます。 ■食関連事業者の事業特性を深堀し、他社にはない、業界専門の知識を有してクライアントに助言を行えることが当社の強みです。 ■業界の性質上、比較的小規模な案件を扱うことが多いですが、その分一人当たりの取扱い案件数が他社より多いのが特徴です。したがって1年目から多くの成約に携わることができ、達成感をしっかり感じながらコンサルタントとしてスピーディーに成長できる環境が整っています。

最終更新日: