【横浜/人事・採用】経営者目線で働く★幹部候補/将来的には経営企画もご担当

職種

• 採用人事

• 福利厚生/労務/給与管理人事

仕事内容

【魅力】将来的には経営企画・基幹業務にも携わっていける早期キャリアアップに挑戦したい方には最高のポジションです。また拡大期による増員の為、挑戦心ある方を歓迎します。HR領域で着実にキャリア形成可能。 採用と労務の2軸で成り立っている事業部にて、主に人事採用をご担当いただきます。具体的には、求職者の応募対応、エージェント対応、面接対応などを行っていただき、採用に向けた採用チームミーティングにて、報告やプレゼンなどを行い、チームで採用目標を達成することが目標です。 経営企画室も一部兼任いただき、将来的には病院全体の運営に関わる経営企画にもしっかり携わっていただけることを期待しております。

求める能力・経験

【必須】顧客折衝経験／数字目標を持った経験がある方 　　　　Word・ExcelなどOffice系の実務経験 　　　　※医療業界での経験は不問です！ 【理想の人物像】キャリアアップ志向の方／マネジメントについて学びたい方／ビジョン達成に向け、主体的に業務に取り組める方 【教育】OJT研修があり未経験の方でも安心して勤務いただけます。入社後は先輩社員がつき、1日や1ヶ月の業務の流れについてレクチャー、そして日々サポートします。定期的な経営者からの勉強会もあり、経営者目線の考えも身に付きます。着実にキャリアアップをはかることができます。

学歴

大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

412万円～612万円 月給制 月給 315,000円～452,000円 月給￥315,000～￥452,000 基本給￥205,000～￥331,950 固定残業代￥110,000～￥120,050を含む/月 ■賞与実績:年2回（7月・12月）、決算賞与

通勤手当

会社規定に基づき支給

モデル年収例

（例1）420万円 入社1年目 メンバー(月給315000円＋賞与) （例2）500万円 入社4年目 メンバー(月給370000円＋賞与) （例3）700万円 入社10年目 課長(月給50万円＋賞与)

勤務時間

07時間00分 休憩60分

09:00～17:00 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間35時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：15時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：30.0時間/月

休日・休暇

年間106日 内訳：夏期3日

有給休暇

入社半年経過時点10日 入社3か月後に3日付与、6か月後に7日付与

その他

その他（4週8休(月8～9日の公休)）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【当ポジションの成長環境が魅力のひとつ】 ・モチベーションがあり実績を積んでいくプロセスを評価される環境です ・人事評価制度として、3カ月に一度評価面談あり ・経営者からのアドバイスやフィードバックが沢山もらえるので、成長を早く実感できます ・経営者との勉強の場を多数ご用意しております 【バスでのアクセスについて】 ・中山駅より相鉄バス「鶴ヶ峰駅」行き「境」下車(約10分、バス停目の前) ・中山駅より市営バス「よこはま動物園」行き「境」下車(約10分、バス停目の前) ・鶴ヶ峰駅より相鉄バス「中山駅」行き「境」下車(約25分、バス停目の前) (業務の変更の範囲：法人が定める業務全般)

配属先

ヒューマンリソースソリューション部　現在7名体制 拡大フェーズの当院で新たな挑戦をしたい方を歓迎します。

転勤

当面無 (就業場所の変更の範囲：法人が定める全拠点/配置転換含)

医療法人社団元気会横浜病院

住所

神奈川県横浜市緑区寺山町729

最寄駅

JR横浜線中山駅 横浜市営地下鉄グリーンライン中山駅 相模鉄道相鉄本線鶴ヶ峰駅

喫煙環境

敷地内全面禁煙

備考

車通勤OK／駅からバスでのアクセスは「その他労働条件の備考」記載

制度

時短制度（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（一部従業員利用可） 研修支援制度（一部従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

有

制度備考

【休日備考】 4週8休(※平日中心の出勤。月1～2回程度、経営会議等で土日出勤あり)/介護休暇/慶弔休暇/看護休暇/結婚休暇(連続5日)/配偶者の出産休暇(産前6週間、産後8週間)/育児休暇(子が1歳に達する日まで)/産休・育休復帰率100％ 【福利厚生備考】 昇給年1回(4月)/交通費支給(月35,000円まで／諸条件有)/自動車通勤可、駐車場完備(諸条件有)/資格手当/役職手当/時間外手当/財形貯蓄制度/退職金制度(勤務3年以上)/健康保険組合の特典あり(ホテル・レジャー施設など)/昼食代補助あり/リフレッシュサークル/懇親会費補助/マッサージ費用補助(20分/2,000円分の施術を500円で受けられます)/職員外来/定期健康診断(費用は会社負担)/インフルエンザワクチン接種