【横浜/採用事務】業界・職種未経験歓迎★残業ほぼ無し/有給取得率8割超

職種

• 採用人事

仕事内容

【当求人の魅力】社会インフラに関わり、社会に欠かせない安定した医療業界にて、人事採用業務に関わる仕事をされたい方必見の求人です。残業ほぼ無し、プライベートも大事にしながら働くことのできる環境です。 年間採用目標に基づき、法人全体(病院、訪問看護、クリニック他)の新卒・中途採用業務をご担当いただきます。 母集団形成から面接対応、内定者フォローまで、採用フローを一気通貫でご対応いただきます。 具体的には、求人広告作成・修正、応募対応、面接・見学対応、エージェントとのやり取りやシステム管理・運用、内定者フォロー等です。

求める能力・経験

【必須】事務経験／社会人経験3年以上 　　　　PCスキル(Vlookupを始めとしたExcelスキル) 【歓迎】営業のご経験／お客様対応・顧客折衝のご経験 【理想の人物像】コツコツ仕事に向き合える方／正確性を求められる仕事を楽しめる方／コミュニケーションを取る仕事が好きな方 【教育】OJT研修があり未経験の方でも安心して勤務いただけます。入社後は先輩社員がつき、1日や1ヶ月の業務の流れについてレクチャー、そして日々サポートします。定期的な経営者からの勉強会もあり、経営者目線の考えも身に付きます。着実にキャリアアップをはかることができます。

学歴

短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

300万円～343万円 月給制 月給 216,670円～252,670円 月給￥216,670～￥252,670 基本給￥216,670～￥252,670を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月)・決算賞与

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間00分 休憩60分

09:00～17:00 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間35時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：15時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間106日

有給休暇

入社半年経過時点10日 入社3か月後に3日付与、6か月後に7日付与

その他

その他（4週8休（月8～9日の公休））

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【バスでのアクセスについて】 ・中山駅より相鉄バス「鶴ヶ峰駅」行き「境」下車(約10分、バス停目の前) ・中山駅より市営バス「よこはま動物園」行き「境」下車(約10分、バス停目の前) ・鶴ヶ峰駅より相鉄バス「中山駅」行き「境」下車(約25分、バス停目の前) 【年収例】 ・残業月10時間した場合の想定月収・年収 　月収(残業月10時間の場合)：230,049円～266,161円 　年収(残業月10時間の場合)：約315万円～約360万円 ・残業月20時間した場合の想定月収・年収 　月収(残業月20時間の場合)：243,428円～282,052円 　年収(残業月20時間の場合)：約331万円～約378万円 (業務の変更の範囲：法人が定める業務全般)

配属先

ヒューマンリソースソリューション部　現在7名体制 (主に採用と労務の2軸で成り立っている事業部です)

転勤

当面無 (就業場所の変更の範囲：法人が定める全拠点/配置転換含)

医療法人社団元気会横浜病院

住所

神奈川県横浜市緑区寺山町729

最寄駅

JR横浜線中山駅 横浜市営地下鉄グリーンライン中山駅 相模鉄道相鉄本線鶴ヶ峰駅

喫煙環境

敷地内全面禁煙

備考

車通勤OK／駅からバスでのアクセスは「その他労働条件の備考」記載

制度

時短制度（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（一部従業員利用可） 研修支援制度（一部従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

有

制度備考

【休日備考】 4週8休(※平日中心の出勤。月1～2回程度、経営会議等で土日出勤あり)/介護休暇/慶弔休暇/看護休暇/結婚休暇(連続5日)/配偶者の出産休暇(産前6週間、産後8週間)/育児休暇(子が1歳に達する日まで)/産休・育休復帰率100％ 【福利厚生備考】 昇給年1回(4月)/交通費支給(月35,000円まで／諸条件有)/自動車通勤可、駐車場完備(諸条件有)/資格手当/役職手当/時間外手当/財形貯蓄制度/退職金制度(勤務3年以上)/健康保険組合の特典あり(ホテル・レジャー施設など)/昼食代補助あり/リフレッシュサークル/懇親会費補助/マッサージ費用補助(20分/2,000円分の施術を500円で受けられます)/職員外来/定期健康診断(費用は会社負担)/インフルエンザワクチン接種