Global Head of HR Systems and Data Analytics

職種

• その他人事コンサルタント/コーチング

• 戦略/経営コンサルタント

• パッケージ導入コンサルタント

仕事内容

本ポジションの魅力 当社のビジネスがグローバル化し、取り巻く世界が変化する中、私たちは新しいテクノロジーや新しい働き方を積極的に取り入れています。 グローバルな枠組みの中で、正確な人事データを確保し、継続的な改善文化を育むために、本ポジションは、グローバル組織全体におけるグローバル人事システムおよびデータイニシアティブの定義、実施、管理を担う戦略的リーダーシップポジションです。 業務内容 ・グローバル人事システム及びデータ分析チームのリード ・グローバルHRテクノロジーソリューションの導入をリードし、要件開発、設計、実装、テスト、管理、フィードバック、改善のための継続的なビジネスプロセスのレビューなど、など、全プロセスに関わるグローバル人事テクノロジーの戦略およびロードマップの策定及び監督 ・グローバル規模でのデータコンプライアンス、品質、セキュリティを確保するためのガバナンスフレームワークの確立及びその展開 ・人事部門およびビジネス部門と連携しながら、グローバル人事レポートおよび分析の作成 ・ICT & Digital部門およびグローバル財務部門と連携し、グローバル人件費および人員計画の管理とプロジェクトの推進

求める能力・経験

求める人材像 ・コミュニケーション力を有し、周囲と協力して行動できる方 ・自らが考え行動し、スピード感を持って課題解決を進められる方 ・論理的な思考を有し、効率的に業務遂行できる方 必要な業務スキル、経験 ・グローバル人事テクノロジープロジェクト、もしくはグローバル人事システムの導入経験 ・Success Factors、SAP Analytics Cloud、Workday等の人事システムに関する深い専門知識 ・グローバルプロジェクトのリード、もしくはチームマネジメントの経験 ・英語が堪能であること、日本語が話せれば尚可 語学要件 ・ビジネスレベルの英語力【必須要件】 ・日本語ができれば尚可

語学

英語でビジネス会話が可能

雇用形態

給与

1,000万円〜1,500万円

勤務時間

休日・休暇

社会保険

備考

配属先

転勤

住所

東京都千代田区

制度

その他

制度備考