【東京/社内SE】クライアントPC運用改善(海外含む)/WEB面接/在宅勤務可

職種

• ネットワークエンジニア

• 社内システムエンジニア

仕事内容

当社グループ内の組織人員の高齢化に伴うクライアントPC管理の効率化やPC運用基盤のアップデートが必要なため、より統率された形のクライアントPC管理基盤の運用・構築業務をご担当いただきます。 【詳細】■Intune/Autopilotの国内展開。国内展開完了後は海外への展開に着手するため、海外展開にあたってのPMのサポートする。 ■運用開始後はアウトソーサーを管理・運用業務の取り纏めを実施する。 ■クライアントPC運用の改善活動の推進。課題を自ら発見し、改善に向けた計画を立案、実行する。 ■既存のMECM／WSUS環境の管理(運用担当はアウトソーサーと別メンバー)

求める能力・経験

【必須】■システム設計/構築/運用経験 or Intuneによるデバイスの運用・管理の経験 or IT系プロジェクトのマネジメント・リーダー経験 ■英語力中級(TOEIC600点)※使用ツール：Windows11、M365Apps、Intune 【当業務の魅力】 ■システムの構築から運用まで携わることが出来る。 ■外部リソースを積極的に活用することで、自らは企画立案／プロジェクト推進に注力することが出来る。 ■海外拠点への展開を前提としているため、様々な国の情報システム部との協業を経験出来る。

語学

英語中級

学歴

高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

500万円～1,000万円 月給制 月給 250,000円～ 月給\250,000～ 基本給\250,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)、昇給年1回

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 無 (コアタイム：無)

残業

有 平均残業時間：20時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間126日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数22日 期間途中入社の方は入社日により按分

その他

その他（年末年始/ゴールデンウィーク/夏季休暇等）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■標準労働時間 ・本社：9：00～18：00(休憩60分) ■出張：国内外のグループ拠点への構築や現地調査の為の出張が年に数回あります。 ■リモート可：基本的にリモートワークですが、月に1.2回検証作業や打ち合わせで出社いただくこともございます。 ■年間休日：126日(24年度) 年間休日はカレンダーにより年による変動はあるが、125日が基本となります。

配属先

ICT本部 インフラ戦略部 クライアントデバイスグループ

転勤

当面無

本社

住所

東京都品川区大崎2丁目１番１号（ThinkPark Tower）

最寄駅

JR山手線大崎駅 徒歩4分

喫煙環境

屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

制度

在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 服装自由（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）

その他

寮・社宅

有

退職金

有

その他制度

確定拠出年金制度、カフェテリアプラン制度、育児支援金、施設保養所

制度備考

【福利厚生】 ■教育制度にも力を入れており、中途採用者も多数。充実した福利厚生で私生活も強力サポートします。 ■「顧客思考」を徹底しており、SHI WAY（SHI:住友重機械工業(株)、Sumitomo Heavy Industries, Ltd）の教育を徹底し、技術者であっても3Cや4Pなどマーケティングの観点を習得。住友重機械ビジネススクールや専門技術者教育、6シグマ教育も設けています。 ■出生時30万円、入学時10～20万円の出産、育児支援金や、育児・介護休業、短時間勤務、育児・介護での退職者の再任用制度導入。