★【宇都宮_テスト/組込みソフト/制御_AD/ADAS_チームリーダー】

職種

• 組込/制御設計/開発（PLC/ラダー/シーケンス制御）

仕事内容

現在開発中AD/ADAS搭載車両の車両挙動を検討する業務をチームリーダーとしてお任せします。 【業務内容】■テストドライバー：様々な開発車両における、走行テスト担当。特にADAS性能のテストを行う（運転or計測員）■データ検証：走行データを元に、要否判定を行う仕事■データ分析（解析）：問題の発見と、解決方法の検討■その他：検証データの説明や、テスト車両の仕立て（計測器をつけたり、メンテナンス） ■TL業務：チーム管理、PJT管理（QCD）

求める能力・経験

【必須】■MT免許■部門間調整経験に加え下記いずれかの条件 ■なんらかのソフト検証経験■何か得意なプログラミング言語がある ■マクロ作成経験■ADAS検証経験■ソフト書換経験 【歓迎】整備士資格、車両開発経験 【風土】当社名のパーソル(PERSOL)とは「人」の成長を通じて(PERSON)社会の課題を「解決」する(SOLUTION)という由来です。現場の上司が一人一人のやりたいことや成長に寄り添う文化や制度があり、派遣案件のない待機期間中にも基本給が満額支給される等、当社には人を大事にするDNAが流れています。

資格

第一種運転免許普通自動車 必須、自動車整備士 尚可

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

400万円～790万円 月給制 月給 240,000円～475,000円 月給￥240,000～￥475,000 基本給￥185,000～￥420,000/月 拠出手当￥55,000を含む/月を含む■賞与:年2回(標準賞与：3.0ヶ月）

通勤手当

会社規定に基づき支給 当社規定による

モデル年収例

（例1）450万円 入社3年目(月給27.5万円＋賞与＋残業代（20時間込み）) （例2）650万円 入社13年目(月給39.5万円＋賞与＋残業代（20時間込み）) （例3）735万円 入社19年目(月給44.5万円＋賞与＋残業代（20時間込み）)

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00～18:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：19時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間124日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社日に応じて入社時に付与（1日～10日）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

フレックス休日(3日)を上記年間休日数に含みます。 ※拠出手当は確定拠出年金または給与受け取りとする金額を各自で選択することが可能です。 下記モデル年収においては月給受け取りで試算をしています。 業務の変更範囲：会社の指定する業務

配属先

転勤

当面無 将来的に関東/東海/関西/九州を中心に全国各地転居を伴う転勤有

当社顧客先

住所

栃木県宇都宮市

喫煙環境

敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

備考

※経験・適性に応じて適性・ご希望を考慮し、他の案件をご提案する場合もございます※就業場所の変更範囲：会社の指定する場所

制度

在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 時短制度（全従業員利用可） 自転車通勤可（一部従業員利用可） 服装自由（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 社員食堂・食事補助（一部従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）

その他

寮・社宅

有 独身寮あり

退職金

無

その他制度

※退職金：確定拠出年金制度。財形貯蓄制度、資格取得制度、慶弔金、社員持株会　他

制度備考

各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 通勤手当 時間外手当 確定拠出年金制度 財形貯蓄制度 社員持株制度（親会社） 資格取得助成金制度 階層別研修（リーダー研修・マネジメント研修　等） 同好会、各種レクリエーション活動 単身寮（寮費補助）※当社規定による ※プロジェクトによってフル在宅～出社2,3日程度。