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    企業ダイレクト

【神奈川】MR(東日本SCG第三)★プライム上場ジェネリック・新薬メーカー

600~850

企業名富士製薬工業株式会社

所在地神奈川県

職務内容

職種

  • 医薬情報担当者/MR

仕事内容

神奈川県内の各医療施設へ自社製品の情報提供活動に従事いただくポジションです。大学病院などを中心に基幹病院を担当いただく予定です。 病院製剤を中心に活動するため医療業界での関係構築を図ることができ、今後のご自身の人脈作りにも生かすことができます。 <想定エリア>神奈川県の一部をご担当いただく想定です。 ■主要製品について:バイオシミラーを中心とし、サルプレップ・造影剤など ※2024年10月より営業部門が「女性医療」と「スペシャリティケア」に分かれ、今回のポジションは「スペシャリティケア」の配属を想定しております。

求める能力・経験

【必須】5年以上のMR経験 【HPもぜひご覧ください】 ★富士製薬工業について:https://www.fujipharma.jp/recruit/policy/ ★福利厚生:https://www.fujipharma.jp/recruit/welfare_program/ ★富士製薬工業の創業の思いと成長の軌跡:https://www.fujipharma.jp/company/about/ ★10年後のあるべき姿を描いた当社の「2035年ビジョン」:https://www.fujipharma.jp/__upload/b84839604c1aa8a58d33e9ee9c533fdbd6148d63.pdf

資格

医薬情報担当者 必須

学歴

大学、大学院

勤務条件

雇用形態

契約社員(期間の定め: 有)

契約期間

12ヶ月~12ヶ月 更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

600万円~850万円 月給制 月給 437,500円~532,000円 月給¥437,500~¥532,000 基本給¥437,500~¥532,000を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間30分 休憩60分

08:30~17:00 1日あたりのみなし労働時間:7時間30分

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

残業手当

有 事業場外みなし労働時間制 残業が発生した際には残業時間に応じて別途支給(内勤分)

休日・休暇

年間122日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始7日

有給休暇

入社半年経過時点10日 入社月に応じて2日~10日を付与

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■雇用形態について: 初年度1年間は有期雇用契約、1年後無期雇用転換 ■中長期的ビジョン: 女性医療貢献度No.1を目指し、産婦人科領域では継続して新薬開発とジェネリック品上市を継続してゆきます。もう一つの柱として提携先のアイスランド・アルボテック社から導入するバイオシミラーについては複数品目の国内販売を予定しており、現在その開発が進行中です。 ■当社の強み: 領域に特化したメーカーは少なく、医師からの信頼を築きやすいです。また、産婦人科領域は現在、厚生労働省による不妊治療助成金の増額が決まったことや、緊急避妊薬が今後薬局でも取り扱われるようになるなど非常に注目が集まっている領域であり、その中でも当社は日本を代表する産婦人科領域のリーディングカンパニーとしての地位を確立しています。

勤務地

配属先

営業本部

転勤

当面無 一定等級以上の場合、対象

住所

神奈川県

喫煙環境

敷地内全面禁煙

備考

※UIJターンを希望される方は、引っ越し費用補助、借上げ社宅(一部利用条件あり)制度を活用頂く事が可能です

制度・福利厚生

制度

在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可)

その他

寮・社宅

有 借り上げ社宅制度あり(満期6年、転居を伴う異動でリセット)

退職金

その他制度

■業務の変更範囲:当社業務全般 ■勤務地の変更範囲:当社事業所全般

制度備考

■休暇:夏季休暇(3日)/年末年始休暇(7日)/慶弔休暇/産前・産後休暇/育児休暇/子の看護休暇/介護休暇/記念日休暇(誕生月または結婚記念日月に1回)/レクリエーション休暇/不妊治療休暇/ほか ■その他福利厚生・制度など:昇給年1回/決算賞与:年1回(会社業績により支給する場合がある)/家族手当/住宅手当/定年制あり(60歳)/退職金制度勤続3年以上で適用/総合福祉団体定期保険(遺族弔慰金)/従業員持株会制度/財形貯蓄制度/永年勤続表彰/サークル活動/レクリエーション補助 【昇給】 年1回(2024年平均定期昇給率:3.46% 内ベースアップ分:2.00%) 【賞与】 年2回(7・12月:月給約4ヶ月) ※業績に応じて別途決算賞与あり(過去平均:月給約2ヶ月) 【手当】 ・住宅手当 世帯主:37,500円~22,500円 単身:20,000円~13,750円 ・家族手当 第一子:19,500円 第二子以降:5,500円 ※ 扶養子女が対象 ・別居手当(単身赴任の場合):45,000円

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