【新規立ち上げ】設計室長（土日祝休み・転勤なし）

職種

• 建築構造設計

• 建築意匠設計

• 設計/施工監理

仕事内容

基本設計から実施設計、確認申請までの一連の設計業務を統括し、プロジェクトの進捗管理、品質管理、メンバーの指導・育成などを担当いただきます。 【主な仕事内容】 基本設計・実施設計の図面作成（使用ソフト：AutoCAD） 　└ 確認申請業務 設計図面の作成・修正・チェック 設計業務の標準化・効率化の推進 若手社員への指導・育成 設計事務所との設計打合せ 【当社のプロジェクトについて】 ●設計契約は元請契約です ●一つのプロジェクトの平均的な期間は９－１０か月ほどです ●２－３件のプロジェクトを並行して担当します 当社独自の企画の中で積み上げられてきたベテラン社員のノウハウを共有し、設計業務の標準化、効率化を推進することで、チーム全体のスキル向上と生産性向上を目指します。将来的には、設計部門の中核メンバーとして、組織運営や業務改善など、より広い範囲でご活躍いただくことを期待しています。 【設計室長募集の背景】 当社は、”活用が難しい”とされる土地で魅力的な空間活用の企画、設計、施工、テナント誘致を実現し、全国で実績を増やして参りました。『フィル・パーク』および『プレミアムガレージハウス』は順調に増加しておりますが、受注の増加に伴い、設計部門への負荷が大きくなってきている現状があります。 そこで、設計業務の効率化・標準化と、より高品質な設計サービスの両立を図るため、設計チームの体制強化を行っております。経験豊富なベテラン社員のノウハウを共有し、若手社員の育成を積極的に行いながら、組織全体の技術力向上を目指します。

求める能力・経験

・資格：一級建築士 ・建物本体(木造・S造・RC造)に係わる意匠設計を設計事務所・ハウスメーカーで経験されてきた方

雇用形態

正社員

給与

800万円〜1,000万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

休憩60分

09:00〜18:00

休日・休暇

内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

その他

GW、夏季休暇、冬季休暇、産休、育休、子供の看護休、介護休、慶弔休暇　など

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

年収 8,000,000 円 - 10,000,000円 ■月給　57万～71.5万円 ※固定残業代（45H）含む、45時間を超える残業代は別途支給 ※ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます。 ■諸手当 交通費全額支給、時間外/深夜/休日勤務手当、資格手当3万円/月 ■賞与　年2回（夏・冬）/決算賞与　年1回（冬）※会社業績によって決定 ■昇給　年1回　人事評価に基づき原則年1回の昇給検討を行う

配属先

転勤

無

本社

住所

東京都中央区

制度

在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 出産・育児支援制度

その他

その他制度

・従業員向け持ち株会制度あり（拠出額の50%追加支援） ・育児支援あり ・コミュニケーション補助（飲食代会社負担）あり ・社員研修旅行 ・社宅制度あり ・健康促進制度（年1回の健康診断/人間ドック、オフィスドラッグ、インフルエンザ予防接種費用負担） ・リフレッシュルーム（仮眠室）完備 ・オフィスコンビニ設置

制度備考