グローバル知財戦略 上席マネジャー（1－2年で知財部門責任者／部長に昇格）｜年収上限1500万円

職種

• 特許

• 知的財産

• ライセンスビジネス企画/推進

仕事内容

入社時は上席課長として（ただし実質的な知財部門のリーダーとして）下記業務に期待しています。現在の課長が間もなく60歳を迎えた後、実質的なリーダー（知財責任者）となり得る方が不在となる為、この段階よりシニアマネジャーや部長クラスのご経験者を迎え入れたい考えです。尚、現状は、法務部長が知財部の責任者としてマネジメント部分を兼務していますが、当ポジションに就く方が部長に昇格した際には知財部門責任者として部門をけん引頂きたい考えです。 グループ事業会社各社に権利化に従事する方々がおりますので、当ポジションでは権利化や実務的な仕事には直接関与をせずあくまでフォローアップやマネジメントをお願いしたい考えです。 部長昇格後は海外のメンバーのマネジメントも職責に含まれますので英語でのコミュニケーション能力も問われます。 ●本社知財部門の実務責任者として関係会社の知財担当者と協力しながら依頼部門の関係者と連携して知財活動を推進する（ホールディングス傘下の事業会社の権利化部隊とも連携する） ●M＆Aプロジェクト対応（知財DD、知財調査、契約内容検討）、知財調査（特許、商標）対応、知財侵害クリアランス対応、契約検討対応 ●国内グループ会社の特許、意匠、商標の出願、権利化の相談対応、管理業務　※ご自身が権利化に従事する訳ではなく、あくまで相談対応、フォローアップ、マネジメントをご担当頂きます。 ●他社知財（特許、意匠、商標）の侵害調査、クリアランス対応のフォローアップやマネジメント ●社外弁護士、弁理士との連携 ●部下3名（部長に昇格後は5名以上となります）

求める能力・経験

●15年以上の知的財産関連経験（権利化のみしか経験が無いという方はNG） ●権利化にとどまらず他の知財領域（知財契約や知財デューデリなど）などの広範囲のご経験（権利化のみの経験者はNG） ●英語力上級

語学

英語でビジネス会話が可能

学歴

4年制大学

雇用形態

給与

1,100万円〜1,500万円

勤務時間

休日・休暇

社会保険

備考

正社員

配属先

転勤

住所

東京都千代田区

制度

その他

制度備考