【法人営業/環境課題解決アプリ】高インセン/急成長ベンチャー/やりがい重視

職種

• IT/通信製品法人営業

仕事内容

■法人・自治体のお客様へ向けた営業。「健康増進」「脱炭素」「地方創生」の課題解決を実現する世界で唯一の自社サービスのアプリ「SPOBY」の販売戦略やPRを担当していただきます。 現在、事業急拡大中の中、新たな地域の企業や自治体のお客様に向けて、新規開拓に加えて既存顧客へのフォローや戦略提案も行います。当社のアプリ「SPOBY」のメリットや活用方法をクライアントにお伝えし、お客様の目的やビジョンに合わせて世の中に新しい価値を提供します。 自治体や企業向けの導入実績多数で、上場を視野に入れた事業成長を目指しているため入社後から裁量高く熱意ある方の応募をお待ちしています。

求める能力・経験

【必須】接客や販売、営業など人と向き合う仕事をしてきた方 ※契約社員スタートですが、基本的に6カ月で正社員登用となります。未経験でも高いインセンティブを獲得できる可能性がございます！ 【当社の魅力】 2017年設立の急成長中ベンチャー企業で2027年の上場に向けて事業拡大中です。大阪府や兵庫県と協力を結び、プロジェクトを行うなど規模が大きくかつ安定した事業成長が見込めます。また、「SPOBY」は健康増進と二酸化炭素削減を実現するアプリで様々な社会課題に向けて取り組んでおります。プロジェクトの詳細はURLでご覧ください。https://spoby.jp/news/index.html

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

契約社員（期間の定め： 有）

契約期間

6ヶ月 更新：無 （6カ月で正社員登用）

試用期間

有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

360万円～600万円 月給制 月給 300,000円～500,000円 月給￥300,000～￥500,000 基本給￥243,037～￥405,063 固定残業代￥56,963～￥94,937を含む/月　※インセンティブ制度有り、別途賞与有

通勤手当

会社規定に基づき支給 上限50,000円/月

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 有 (コアタイム：有 10:00～15:00)

残業

有

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：30.0時間/月

休日・休暇

年間120日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 結婚休暇、配偶者出産休暇、弔慰休暇

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【雇用形態について】 ■正社員登用の基準 弊社では一律条件として3ヶ月+3ヶ月、計6ヶ月契約社員雇用の後 双方合意のもと、正社員雇用とさせていただいております。 判断基準は契約期間満了時の業務量によりますが、勤怠不良などない限りは今現在では全員正社員登用とさせていただいております。 【インセンティブについて】 ★頑張りはインセンティブ（当社規定）で還元します！ 例えば、努力次第でこのような給与も実現可能です 32歳女性／月額30万円＋インセンティブ36万円=月給66万円 ※入社3年目、営業に移動して3ヶ月での実績です ■仕事内容の変更範囲：当社業務全般

配属先

ソリューション企画部　上長：代表取締役　　現在4名、年内に12名まで増員予定

転勤

無 変更範囲：無

本社

住所

東京都中央区日本橋富沢町7-16 THE GATE日本橋人形町6階

最寄駅

東京メトロ日比谷線人形町駅 徒歩3分 都営地下鉄都営新宿線馬喰横山駅 徒歩6分 JR総武本線馬喰町駅 徒歩8分

喫煙環境

敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

制度

時短制度（全従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

無

制度備考

【待遇】 ●ストック・オプション制度(準備中) ●昇給年2回 ●インセンティブ制度 ●業績賞与(業績により支給) ●会社規程に基づき全額支給　公共交通機関のみ実費支給 ●社会保険完備 ●屋内禁煙(屋外に喫煙スペースあり) ●リモートワーク可（状況に応じて対応可） 【育成体制について】 ※営業に関するスキル、関連するデータやアプリについての知識などは入社後、現場を経験しつつ、代表直下でレクチャーする機会もあります。