【ホール/キッチン社員】和食高級業態(紹介制店舗)/土日休み多め/プライム上場
312~396万
株式会社DDグループ
東京都 港区, 東京都 港区
312~396万
株式会社DDグループ
東京都 港区, 東京都 港区
飲食ホール/フロアスタッフ
飲食調理スタッフ
飲食・アミューズメント事業(カフェ・レストラン・居酒屋・ビリヤード・ダーツ・複合カフェ等)の経営・企画・運営を行う当社にて、ホール社員/キッチン社員をお任せします。 【具体的には】■紹介制和食業態の接客業務■調理業務■仕入れ(発注)■予算管理等■店舗運営に関わる諸業務 【展開店舗について】[1]土佐料理 桂浜:郷の地 高知土佐の山、海、陸の至宝たる食材と地酒を中心に、全国各地の吟味した旬のものを日本料理としてご提供いたします。[2]焼鶏 しの田:しの田は皆様が心地よく過ごしていただけるよう人の「輪」を大切に考えております。
★お人柄重視採用・人と接することが好きな方歓迎!学歴不問◎ 【必須】■飲食店でのご経験(アルバイト含む) 【下記のような志向・タイプの方を歓迎します】 ■調理・接客技術を活かしたい、身に付けたい ■将来、自分で店舗経営をしてみたい ■上質な接客・料理で人を感動させたい
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
312万円~396万円 月給制 月給 260,000円~330,000円 月給¥260,000~¥330,000 基本給¥205,400~¥260,700 固定残業代¥45,240~¥57,420 諸手当¥9,360~¥11,880を含む/月 ■賞与実績:業績により決算賞与あり
会社規定に基づき支給 上限15万円まで
08時間00分 休憩60分
1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月
年間107日
入社半年経過時点10日
その他(月9日休(※2月のみ月8日))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般 ■就業場所の変更の範囲:当社の定める場所 【シフト制】 ■就業時間 13:00~23:00(所定労働時間:8時間0分) ※店舗によって営業時間は異なります。 ■昇給・昇格:年2回(3月・9月)
無
東京都港区麻布十番3丁目6-2 Ns麻布十番ビル 2階
東京メトロ南北線麻布十番駅 都営地下鉄都営大江戸線麻布十番駅
屋内全面禁煙
東京都港区麻布十番3丁目6-2 NS麻布十番ビル B1階
東京メトロ南北線麻布十番駅 都営地下鉄都営大江戸線麻布十番駅
屋内全面禁煙
麻布十番の完全紹介制業態2店舗のどちらかへ配属 ※面接を通じて、最終的な配属店舗を決定します。
無
無
【手当】■家族手当(こども手当(5,000円/人)※規定有)
【休暇】■弔慰休暇■結婚休暇■産前産後休暇■出産休暇■育児休暇■介護休暇■子の看護休暇 ★5日以上の連続休暇取得も可能 【教育制度/資格補助】■新規事業提案制度(Good idea competition)■社内公募制度(本社部門への異動も可)■社内報発行■各種研修・表彰制度(調理・接客研修、各種コンテスト、社内表彰制度) 【その他各種福利厚生】 ■短時間正社員制度(一通り経験を積んだ後利用可能)■バースデークーポン(1万円分お食事券/全社員へ毎年配布)■友人紹介制度(2万円)■社員割引制度(自社店舗の飲食代金30%割引)■食事補助(店舗での賄い・食事を一部補助)■各種手当(役職、残業・深夜)■健康診断■制服貸与■結婚・出産祝金制度■カムバック制度(アルムナイ採用制度)■財形貯蓄制度■従業員持株会制度(奨励金/会社補助有)■福利厚生倶楽部会員証発行(350万種の福利厚生サービス)■定年:60歳■育児休暇取得実績あり
1名
2回
筆記試験:無 ※選考内容は変更の可能性有 一次:人事オンラインカジュアル面談/最終:対面面接
★100店舗100業態の飲食店出店を2010年に達成し、プライム市場に上場する外食産業のリーディングカンパニー ★M&Aも行い、飲食店に限らず、アミューズメント、ホテル、不動産等、全世代・全ライフステージに合わせた事業を全国に展開
【当社について】《プライム市場上場》飲食・アミューズメント事業(カフェ・レストラン・居酒屋・ビリヤード・ダーツ・複合カフェ等)の経営・企画・運営およびホテル・不動産事業の経営・企画・運営を行うブランドカンパニー。100店舗100業態の飲食店展開を掲げて事業推進し、2007年には上場。現在全国約340もの店舗型サービスを展開。「お客様歓喜」=付加価値のある顧客価値の実現をキーワードに、2023年からは1.「OVER THE 外食」新たな事業領域へのチャレンジの継続 2.「顧客」との繋がりよるニーズの再現性を実現 3.次世代を担う人材育成プログラムのスタート 4.サスティナブル(社会貢献)の実現 5.唯一無二のサービスブランドポートフォリオの創造を指針に成長を続けています。 【経営ビジョン】2023年4月により新経営ビジョン「創造的であり革新的であるブランドを創出するブランドカンパニーへ」を発表するとともに、中期経営計画を発表。重点施策であるLTVの最大化に向け、M&A等により拡充したブランドポートフォリオのサービス領域で新たな事業価値の拡充を目指します。
〒108-0014 東京都港区芝4-1-23三田NNビル18階
広島オフィス
■飲食事業(居酒屋/レストラン等)の経営/企画/運営 ■アミューズメント事業(ビリヤード/ダーツ/複合カフェ等)の経営/企画/運営 ■ホテルの経営/企画/運営 ■不動産事業
(株)ダイヤモンドダイニング/(株)DDプラス/(株)DDホールデベンチャーキャピタル/湘南レーベル(株)/(株)エスエルディーなど
プライム市場
決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
---|---|---|---|
前々期 | 2023年02月 | 32,235百万円 | 838百万円 |
前期 | 2024年02月 | 37,079百万円 | 3,415百万円 |
今期予測 | - | - | - |
将来予測 | - | - | - |
※連結決算
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