エージェント求人

【メディア事業部】広報PR/ABEMA

504~804

企業名株式会社サイバーエージェント

所在地東京都渋谷区

職務内容

職種

  • その他広報/IR

  • 広報/PR

仕事内容

  • プレスリリース
  • 戦略立案
  • 問い合わせ対応
  • 広報
  • イベント企画

●業務内容 "新しい未来のテレビ"として幅広いジャンルのコンテンツを視聴者に提供している動画事業「ABEMA」を、マーケティングおよび広報とPRの力で事業牽引していくことをミッションに業務に取り組んでいるチームです。 ABEMAは、幅広いジャンルを24時間365日「無料」で楽しめるだけでなく、ABEMAならではのオリジナルコンテンツやスポーツの生配信を通して多くの方にご利用いただけるメディアへ成長を遂げてきました。私たちは、リアルタイム配信とオンデマンド視聴を組み合わせた全く新しい視聴体験を提供し、日々進化するメディアの最前線で挑戦を続けています。常に新しいアイデアや技術を取り入れ、エンタメの未来を共に創り上げるため、既存のやり方にとらわれず、最上流で戦略立案から、施策の実行までを行います。 ・事業全体の戦略的情報発信およびPRの戦略立案(ビジネスパートナーやステークホルダー向け) ・ABEMAの視聴者(潜在視聴者を含む)に向けた戦略的情報発信とPR戦略の立案 ・プレスリリースの企画・作成 ・メディアリレーションズ ・各種お問い合わせ、取材対応 ・イベントの企画・実行 ・プロダクトのラベリングやプロモーション戦略の検討 ・実施施策の振り返りおよびPDCAサイクルの推進

求める能力・経験

  • プレスリリース
  • Twitter
  • Instagram
  • 広報
  • SNS運用
  • マーケティング
  • YouTube
  • TikTok

【必須要件】 ※下記いずれかのご経験がある方※ WEBプロモーションまたはマーケティングの企画・実施経験(1年以上) 例:ネットサービス、事業会社、エンタメ業界でのマーケティングやサービスグロース経験 広報・PR、プロモーションの実務経験(1年以上) 例:PR会社、広告代理店、事業会社、レコードレーベルなどでの広報・PR、デジタルプロモーション経験 プロモーションやマーケティングに携わった経験(1年以上) 例:エンタメ事業やレコードレーベルにおけるデジタルマーケティングやプロモーション業務 【歓迎要件】 ・エンタメコンテンツに関する仕事に関わったことがある方 ・SNS運用経験(Twitter/Instagram/Youtube/TikTok) ・プレスリリースの作成およびメディアプロモート経験 【求める人物像】 ・自ら提案し、積極的に行動できる方 ・他者への想像力を持ち、チームで協力して物事を進めることができる方 ・変化に柔軟に対応でき、順応が早い方 ・インターネットやエンタメ、スポーツ業界に興味があり、情熱を持って取り組める方 ・高い情報感度を持ち、新しいことを積極的に学ぶ姿勢がある方 ・目標に対してのコミット力があり、タフで粘り強い方

学歴

その他、高等学校、高等専門学校、専門学校、専門職短期大学、短期大学、専門職大学、4年制大学、6年制大学、大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

504万円〜804万円

勤務時間

10:00〜19:00 (職種によっては裁量労働制適用)

休日・休暇

内訳:土曜 日曜 祝日

有給休暇

初年度10日間

その他

年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇 等

社会保険

備考

賞与回数:2回 インセンティブ:あり 【給与詳細】 ■年収:504万円~804万円 ■年額基本給(年俸):242,144円~389,057円 ■固定残業手当(時間外手当80時間、深夜手当46時間):174,856円~280,943円 ・時間外手当80時間→157,595円~253,210円 ・深夜手当46時間→17,261円~27,733円 ■その他固定手当:なし

勤務地

配属先

転勤

東京本社

住所

東京都渋谷区

備考

東京都渋谷区宇田川町40-1 転勤の可能性:可能性はあるが、最大限考慮 ※屋内の受動喫煙対策  有(喫煙室あり)

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、家族手当 補足情報:<家賃補助制度 2駅ルール・どこでもルール> 勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給します。 <部活動支援制度> 社員同士のコミュニケーション促進を目的に、部活動に対し補助金を支給。ダンス部、ゴルフ部、フットサル部、野球部、ランニング部、フラワーアレンジメント部など多種多彩な部活があります。 毎月末の表彰式、サイバーエージェントグループ全社社員総会など、一体感を創る場を多数設けている活発な組織です。 ■社内親睦会費補助制度 ■各種活性化制度 ※新規事業創出プロジェクト ■キャリアチャレンジ制度 ■macalonパッケージ ■部活動支援制度 など

制度備考

最終更新日: