【大阪/総務】上場に向けた組織強化/完全週休二日！自己資本率50％の安定企業

職種

• 総務

仕事内容

将来的な上場を目指す当社の総務グループで総務業務をお任せ致します。これまでの実務経験を存分に発揮しながら、上場に向けた組織強化に携わりたい方は是非ご応募ください。 ※ご入社時点で全ての業務経験がある必要はございません。 【具体的には】・株主総会の運営や取締役会の運営補助。（招集通知の作成や会場の準備、当日のオペレーション整備など）・ISOの審査対応等をメインでお任せ致します！また固定資産管理やオフィスレイアウト・備品発注・電話対応などの社内管理もお任せ致します。

求める能力・経験

【必須】経営管理業務（取締役会、株主総会の運営）経験を中心にキャリアを築いてきた方【歓迎】社内外の様々な関係者と段取り、調整ができる方/フットワーク軽く物事に取り組める方 【求める人物像】■チャレンジ精神がある人■強い意思を持つ人■適応力がある人■誠実な人

学歴

短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

500万円～770万円 月給制 月給 317,000円～385,000円 月給￥317,000～￥385,000 基本給￥278,000～￥339,000 固定残業代￥39,000～￥46,000を含む/月 ■賞与実績:年2回＋α(業績によって別途支給)

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間30分 休憩60分

09:00～17:30

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：15時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：16.0時間/月

休日・休暇

年間126日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 入社時より付与(入社月で初年度10日～1日）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■月給について ・上記賃金の金額の幅でスキル、ご経験に応じて決定いたします。 ・別途、各種手当あり・昇給：職務給の見直し　原則年1回（4月） ■定期賞与：年2回(6月、12月) 　※定期賞与とは別に、業績により臨時賞与を支給する場合あり 　※初年度賞与については入社時期によって異なります ■手当 　住宅手当：\20,000 　家族手当：\20,500（控除対象配偶者＋子供1名時） 　時間外手当 　※固定残業代の相当時間超過分は別途、時間外手当として支給 　※単身者は手当が変わります ■業務内容の変更の範囲：当社業務全般 ■就業場所の変更の範囲：本社および全国の支社、営業所

配属先

【人事総務部】計15名　部長1名/担当部長１名/マネージャー2名/担当マネージャー１名/メンバー10名

転勤

当面無

大阪本社

住所

大阪府大阪市中央区北浜3-5-29　日本生命淀屋橋ビル 19階

最寄駅

Osaka Metro御堂筋線淀屋橋駅 徒歩1分 京阪電鉄京阪本線北浜駅 徒歩5分

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

2023年5月8日に、上記住所に本社を移転しました。

制度

在宅勤務（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（一部従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

有 借上社宅：有り　寮；無し

退職金

有

その他制度

従業員持株制度/財形貯蓄制度/住宅資金融資制度/育児休業制度/福利厚生倶楽部

制度備考

■有給休暇について ・入社半年経過時点10日 ・入社時より付与(入社月で初年度10日～） ■服装 オフィスカジュアル実施 ■従業員数（2023年3月末現在） 連結：359名 単体：225名 ■海外拠点 シンガポール、香港、上海、広州、天津、台湾、米国、韓国(ソウル・水原)、インド、ベトナム、ドイツ