インテリアコーディネーター｜カーテン専門【三重／四日市】アサヒグローバルホーム

職種

• 建築内装設計/インテリア

• 販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）

• 建築製図/CADオペレーター

仕事内容

【業務内容】 カーテン専門のコーディネーター・店舗スタッフ 本店1階に併設されたカーテンの打ち合わせスペースでの住宅をご契約いただいたお客様との打ち合わせがメインです。 打ち合わせは土日が多く月に5～8件程度。 新築契約者の実に80％程度がカーテンも併せてご契約いただいております。 ※三重県内や愛知県の他店舗に出向いて打ち合わせをする場合もあります。 ＜仕事の流れ＞ 打ち合わせ⇒提案⇒コーディネート⇒見積作成⇒発注、取り付け工事の手配などの事務処理 ＜入社後は＞ まずはカーテンの種類や用語などを覚えることからスタート。その後は先輩と同席し打ち合わせの流れや接客を覚え資料作成の手伝いなどをします。仕事全体の流れをつかむまで3ヶ月くらい、一人前になるには1年程度を想定しています。 【働き方について】 同社では残業ゼロを目指した働き方改革を実施中です。職種にもよりますが、現在の残業は月平均0～20時間程度。アシスタントの増員、DX化による作業効率の改善、徹底したムダの削減を始め、 残業した分を別の日に早上がりできる制度など、無理なく柔軟な残業対策により右肩下がりに残業時間の削減に成功、多数の社員が残業ゼロを達成しております！ 【評価について】 同社ではインセンティブ制度を設けておらず、着実に生涯年収をアップさせる昇給と、個人の成績や努力と会社の業績をしっかりと還元する賞与制度により、長期的な生涯収入をアップさせていく仕組みになっています。同社独自の『成長支援制度』では、「期待する成果」「やるべき業務・ミッション」「必要な知識・スキル」およびそれらの具体的な内容と評価基準が定められているため、定量的な成果も、それ以外のプロセス、後輩育成などの定性的な成果も、両方を正当に評価して昇給・昇格する仕組みが整っています。

求める能力・経験

【必須要件】 ・普通自動車免許第一種(AT限定可) ・PCの基本操作 【歓迎要件】 ・インテリアコーディネーター ・カラーコーディネーター ・接客業の経験

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

300万円〜500万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

休憩60分

09:30〜18:30

休日・休暇

115日 内訳：完全週休2日制、水曜 火曜

有給休暇

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

その他

9連休休日制度あり／取得率100％ 年末年始、夏季、ＧＷ、慶弔、介護、出産・育児

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

配属先

転勤

有

■三重県 四日市市　ときわ1-2-18

住所

三重県四日市市

備考

■三重県 四日市市　ときわ1-2-18 〔アクセス：近鉄湯の山線「中川原駅」〕 〔■車通勤可（駐車場有）〕

制度

時短制度 自転車通勤可 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 従業員専用駐車場あり

その他

退職金

有

その他制度

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：社内規定に基づき支給（上限10万円） 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤続5年以上対象、再雇用制度あり ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得祝金制度あり （1級建築士：50万円、1級施工管理技士：40万円、宅建：10万円） ■社内研修制度有 ■OJT研修 ＜その他補足＞ ■出産祝い金（第1子20万円、第2子50万円、第3子100万円、第4子以降300万円） ■社内積立制度（年5％／複利） ■社員旅行（23年沖縄、コロナ以前は海外） ■社員持家制度（自社で家を建てる場合の値引・ローン補填） ■建労保険組合加入（同一医療機関での月内3,000円以上の支払い分・入院費の全額還付） ■資格取得祝金（1級建築士：50万円、1級施工管理技士：40万円、宅建：10万円） ■医療保険の加入 ■部署の食事会補助（3ヶ月毎、上限\5,000円/1人） ■財形貯蓄制度 ■会社概要： 三重県と愛知県を中心に、注文住宅・建売住宅の販売・設計・施工を行っております。医療と住宅を一体化させたサービス付高齢者住宅の提供など地元に根付き、時代に適した家づくりも提供しております。

制度備考