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• エージェント求人

  【日立製作所】攻めのコーポレート広報(メディア対応、ニュースリリース作成、社内ニュース発掘) 1

  530~800万

  • イベント企画
  • イベント運営運用
  • 資料作成
  • マーケティング
  • ブランディング
  • メディア
  • 広報
  • 企画立案
  • @Press
  • 情報セキュリティ
  • 中途採用
  • プレスリリース
  • IR
  • SNS運用
  • 社外広報
  • プロジェクト
  • プロジェクトマネジメント
  • マネジメント
  • 社内広報
  • 営業

  株式会社日立製作所東京都千代田区

  【日立製作所】攻めのコーポレート広報(メディア対応、ニュースリリース作成、社内ニュース発掘) 1気になる

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  仕事内容

  【配属組織名】 経営戦略統括本部 グローバルブランドコミュニケーション本部　グローバルコミュニケーション部　メディアコミュニケーショングループ 【配属組織について（概要・ミッション）】 グローバルブランドコミュニケーション本部は、「日立のメッセージをグローバルに社内外へ伝え、ブランド価値の最大化を通じて事業に貢献する」をミッションに、全社戦略と一体のブランドコミュニケーション戦略を推進しています。 その中でグローバルコミュニケーション部メディアコミュニケーショングループは、マスメディアへの広報活動を通じて、事業戦略、人財戦略、財務戦略など日立グループの経営戦略を訴求することで、日立ブランドの価値向上をめざしています。 本社部門の経営戦略統括本部に属しており、社長や経営層とコミュニケーションをとる機会が多く、日立の経営に近い立場で活躍する場が与えられています。 海外拠点のコミュニケーションメンバーとのやりとりが日常的に発生し、英語での資料作成等が求められるため、語学力が必須となりますが、グローバル人財としての活躍を視野に入れたキャリアパスを描く事が出来ます。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ・日立製作所の経営戦略に関するメディアコミュニケーション活動 (具体的なビジネスや製品をPRするマーケティング広報を直接行うわけではありません) ・事業を担っている各ビジネスユニットや研究開発部門のメディアコミュニケーション活動のコーポレート視点でのサポート ・各海外l拠点のメディアコミュニケーション活動のサポート ■ニュースリリースサイト https://www.hitachi.com/ja-jp/press/ 【募集背景】 日立は、経営計画「Inspire 2027」のもと、フィジカルAIを中核とする「Lumada 3.0」による成長加速と、グループ約29万人のワン・カンパニー経営を推進しています。 メディアコミュニケーション活動による日立の経営戦略を広めることを通じて、企業価値の向上をめざし、新しい発想でチームに変化を与えられる仲間を募集します。 【職務概要】 ・日立グループの経営に関わるグローバルな広報戦略の立案・遂行において、実務を担当いただきます。 ・実務の担当者として、ソーシャルメディア担当者やインターナルコミュニケーション担当者と連携し、経営計画「Inspire 2027」を中心とした経営戦略について、メスメディアを通した訴求で、企業価値を向上させることが期待されます。 【職務詳細】 担当者の立場で、以下の業務を担っていただきます。まずは日立の事業、日立の広報の在り方から理解いただきます。 部員が丁寧にサポートし、実務経験を積む中で、広報のスキルを身に着けることができます。 ・メディアコミュニケーション戦略の企画・立案 ・プレスリリースの作成 ・日常的な記者とのコミュニケーション、記者との質疑応答 ・記者会見や説明会の企画・立案・運営・メッセージ作成・フォローアップ ・ソーシャルメディア/インターナルコミュニケーションとの連携 ・社内関係部署とのコミュニケーションによる発表案件の掘り起こし ・事件、事故などリスク発生時のクライシスコミュニケーション ・社会の変化や日立に対する期待などの経営層へのフィードバック 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・本部内の各部門とのローテーションの可能性有 例1：グローバルブランド戦略のオペレーション支援 例2：広報、インターナル／エグゼクティブコミュニケーション、Web／SNS、展示会等の業務改革推進 例3：管理業務（経理・調達・情報セキュリティ等） 【働く環境】 ・日立グループのブランディングやイベントを担う部門と同じ本部内にあり、グローバルコミュニケーション部は部長以下、約30人の組織。メディア/ソーシャル/インターナルの３グループに分かれており、メディアコミュニケーショングループは10人強が在籍しています。若手や中途採用者が活躍している部門です。 ・社長や経営層とコミュニケーションをとる機会が多く、日立の経営に近い立場で活躍する場が与えられています。 ・在宅勤務やフレックス勤務といった制度が整っており、出勤頻度は各自の業務内容に応じた個人の裁量に任されています。業務内容によっては、記者との取材対応や記者会見など、出勤頻度が高まる場合もあります。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・以下いずれかのご経験をお持ちの方(3年以上) -上場企業における広報、企画、IRなどで社外公開資料の作成経験がある方 -広告代理店や新聞社などで、上場企業の担当経験がある方(キャップ経験者は尚可) -営業やプロジェクトマネジメントなどで、広報へのキャリアチェンジを希望する方(応募書類に、広報を志望する理由を記載ください) ・英語力(TOEIC800点目安/日常的には読み書きにて使用) 【歓迎条件】 ・コミュニケーション業務(特に社外広報、または社内広報やSNS運用)への従事経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【日立製作所】攻めのコーポレート広報(メディア対応、ニュースリリース作成、社内ニュース発掘) 1

  700~800万

  • イベント企画
  • イベント運営運用
  • 中期経営計画策定
  • 戦略立案
  • 資料作成
  • マーケティング
  • ブランディング
  • メディア
  • 広報
  • 担当者
  • 企画立案
  • @Press
  • 情報セキュリティ
  • 中途採用
  • プレスリリース
  • プロジェクト
  • SNS運用
  • IR
  • 社外広報
  • マネジメント
  • プロジェクトマネジメント
  • 社内広報
  • 営業

  株式会社日立製作所東京都千代田区

  【日立製作所】攻めのコーポレート広報(メディア対応、ニュースリリース作成、社内ニュース発掘) 1気になる

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  仕事内容

  【配属組織名】 経営戦略統括本部 グローバルブランドコミュニケーション本部　グローバルコミュニケーション部　メディアコミュニケーショングループ 【配属組織について（概要・ミッション）】 グローバルブランドコミュニケーション本部は、「日立のメッセージをグローバルに社内外へ伝え、ブランド価値の最大化を通じて事業に貢献する」をミッションに、全社戦略と一体のブランドコミュニケーション戦略を推進しています。 その中でグローバルコミュニケーション部メディアコミュニケーショングループは、マスメディアへの広報活動を通じて、事業戦略、人財戦略、財務戦略など日立グループの経営戦略を訴求することで、日立ブランドの価値向上をめざしています。 本社部門の経営戦略統括本部に属しており、社長や経営層とコミュニケーションをとる機会が多く、日立の経営に近い立場で活躍する場が与えられています。 海外拠点のコミュニケーションメンバーとのやりとりが日常的に発生し、英語での資料作成等が求められるため、語学力が必須となりますが、グローバル人財としての活躍を視野に入れたキャリアパスを描く事が出来ます。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ・日立製作所の経営戦略に関するメディアコミュニケーション活動 (具体的なビジネスや製品をPRするマーケティング広報を直接行うわけではありません) ・事業を担っている各ビジネスユニットや研究開発部門のメディアコミュニケーション活動のコーポレート視点でのサポート ・各海外l拠点のメディアコミュニケーション活動のサポート ■ニュースリリースサイト https://www.hitachi.com/ja-jp/press/ 【募集背景】 日立は、経営計画「Inspire 2027」のもと、フィジカルAIを中核とする「Lumada 3.0」による成長加速と、グループ約29万人のワン・カンパニー経営を推進しています。 メディアコミュニケーション活動による日立の経営戦略を広めることを通じて、企業価値の向上をめざし、新しい発想でチームに変化を与えられる仲間を募集します。 【職務概要】 ・日立グループの経営に関わるグローバルな広報戦略の立案・遂行において、実務を担当いただきます。 ・実務の担当者として、ソーシャルメディア担当者やインターナルコミュニケーション担当者と連携し、経営計画「Inspire 2027」を中心とした経営戦略について、メスメディアを通した訴求で、企業価値を向上させることが期待されます。 【職務詳細】 担当者の立場で、以下の業務を担っていただきます。まずは日立の事業、日立の広報の在り方から理解いただきます。 部員が丁寧にサポートし、実務経験を積む中で、広報のスキルを身に着けることができます。 ・メディアコミュニケーション戦略の企画・立案 ・プレスリリースの作成 ・日常的な記者とのコミュニケーション、記者との質疑応答 ・記者会見や説明会の企画・立案・運営・メッセージ作成・フォローアップ ・ソーシャルメディア/インターナルコミュニケーションとの連携 ・社内関係部署とのコミュニケーションによる発表案件の掘り起こし ・事件、事故などリスク発生時のクライシスコミュニケーション ・社会の変化や日立に対する期待などの経営層へのフィードバック 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・本部内の各部門とのローテーションの可能性有 例1：グローバルブランド戦略のオペレーション支援 例2：広報、インターナル／エグゼクティブコミュニケーション、Web／SNS、展示会等の業務改革推進 例3：管理業務（経理・調達・情報セキュリティ等） 【働く環境】 ・日立グループのブランディングやイベントを担う部門と同じ本部内にあり、グローバルコミュニケーション部は部長以下、約30人の組織。メディア/ソーシャル/インターナルの３グループに分かれており、メディアコミュニケーショングループは10人強が在籍しています。若手や中途採用者が活躍している部門です。 ・社長や経営層とコミュニケーションをとる機会が多く、日立の経営に近い立場で活躍する場が与えられています。 ・在宅勤務やフレックス勤務といった制度が整っており、出勤頻度は各自の業務内容に応じた個人の裁量に任されています。業務内容によっては、記者との取材対応や記者会見など、出勤頻度が高まる場合もあります。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・以下いずれかのご経験をお持ちの方(3年以上) -上場企業における広報、企画、IRなどで社外公開資料の作成経験がある方 -広告代理店や新聞社などで、上場企業の担当経験がある方(キャップ経験者は尚可) -営業やプロジェクトマネジメントなどで、広報へのキャリアチェンジを希望する方(応募書類に、広報を志望する理由を記載ください) ・英語力(TOEIC800点目安/日常的には読み書きにて使用) 【歓迎条件】 ・コミュニケーション業務(特に社外広報、または社内広報やSNS運用)への従事経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【日立製作所】攻めのコーポレート広報(メディア対応、ニュースリリース作成、社内ニュース発掘) 2

  600~800万

  • イベント企画
  • イベント運営運用
  • 中期経営計画策定
  • 戦略立案
  • 資料作成
  • マーケティング
  • 財務
  • ブランディング
  • メディア
  • 広報
  • 担当者
  • 企画立案
  • @Press
  • 情報セキュリティ
  • 中途採用
  • プレスリリース
  • 社内広報
  • マネジメント
  • プロジェクト
  • IR
  • SNS運用
  • 社外広報
  • プロジェクトマネジメント
  • 営業

  株式会社日立製作所東京都千代田区

  【日立製作所】攻めのコーポレート広報(メディア対応、ニュースリリース作成、社内ニュース発掘) 2気になる

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  仕事内容

  【配属組織名】 経営戦略統括本部 グローバルブランドコミュニケーション本部　グローバルコミュニケーション部　メディアコミュニケーショングループ 【配属組織について（概要・ミッション）】 グローバルブランドコミュニケーション本部は、「日立のメッセージをグローバルに社内外へ伝え、ブランド価値の最大化を通じて事業に貢献する」をミッションに、全社戦略と一体のブランドコミュニケーション戦略を推進しています。 その中でグローバルコミュニケーション部メディアコミュニケーショングループは、マスメディアへの広報活動を通じて、事業戦略、人財戦略、財務戦略など日立グループの経営戦略を訴求することで、日立ブランドの価値向上をめざしています。 本社部門の経営戦略統括本部に属しており、社長や経営層とコミュニケーションをとる機会が多く、日立の経営に近い立場で活躍する場が与えられています。 海外拠点のコミュニケーションメンバーとのやりとりが日常的に発生し、英語での資料作成等が求められるため、語学力が必須となりますが、グローバル人財としての活躍を視野に入れたキャリアパスを描く事が出来ます。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ・日立製作所の経営戦略に関するメディアコミュニケーション活動 (具体的なビジネスや製品をPRするマーケティング広報を直接行うわけではありません) ・事業を担っている各ビジネスユニットや研究開発部門のメディアコミュニケーション活動のコーポレート視点でのサポート ・各海外l拠点のメディアコミュニケーション活動のサポート ■ニュースリリースサイト https://www.hitachi.com/ja-jp/press/ 【募集背景】 日立は、経営計画「Inspire 2027」のもと、フィジカルAIを中核とする「Lumada 3.0」による成長加速と、グループ約29万人のワン・カンパニー経営を推進しています。 メディアコミュニケーション活動による日立の経営戦略を広めることを通じて、企業価値の向上をめざし、新しい発想でチームに変化を与えられる仲間を募集します。 【職務概要】 ・日立グループの経営に関わるグローバルな広報戦略の立案・遂行において、実務を担当いただきます。 ・実務の担当者として、ソーシャルメディア担当者やインターナルコミュニケーション担当者と連携し、経営計画「Inspire 2027」を中心とした経営戦略について、メスメディアを通した訴求で、企業価値を向上させることが期待されます。 【職務詳細】 担当者の立場で、以下の業務を担っていただきます。まずは日立の事業、日立の広報の在り方から理解いただきます。 部員が丁寧にサポートし、実務経験を積む中で、広報のスキルを身に着けることができます。 ・メディアコミュニケーション戦略の企画・立案 ・プレスリリースの作成 ・日常的な記者とのコミュニケーション、記者との質疑応答 ・記者会見や説明会の企画・立案・運営・メッセージ作成・フォローアップ ・ソーシャルメディア/インターナルコミュニケーションとの連携 ・社内関係部署とのコミュニケーションによる発表案件の掘り起こし ・事件、事故などリスク発生時のクライシスコミュニケーション ・社会の変化や日立に対する期待などの経営層へのフィードバック 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・本部内の各部門とのローテーションの可能性有 例1：グローバルブランド戦略のオペレーション支援 例2：広報、インターナル／エグゼクティブコミュニケーション、Web／SNS、展示会等の業務改革推進 例3：管理業務（経理・調達・情報セキュリティ等） 【働く環境】 ・日立グループのブランディングやイベントを担う部門と同じ本部内にあり、グローバルコミュニケーション部は部長以下、約30人の組織。メディア/ソーシャル/インターナルの３グループに分かれており、メディアコミュニケーショングループは10人強が在籍しています。若手や中途採用者が活躍している部門です。 ・社長や経営層とコミュニケーションをとる機会が多く、日立の経営に近い立場で活躍する場が与えられています。 ・在宅勤務やフレックス勤務といった制度が整っており、出勤頻度は各自の業務内容に応じた個人の裁量に任されています。業務内容によっては、記者との取材対応や記者会見など、出勤頻度が高まる場合もあります。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・以下いずれかのご経験をお持ちの方(3年以上) -上場企業における広報、企画、IRなどで社外公開資料の作成経験がある方 -広告代理店や新聞社などで、上場企業の担当経験がある方(キャップ経験者は尚可) -営業やプロジェクトマネジメントなどで、広報へのキャリアチェンジを希望する方(応募書類に、広報を志望する理由を記載ください) ・英語力(TOEIC800点目安/日常的には読み書きにて使用) 【歓迎条件】 ・コミュニケーション業務(特に社外広報、または社内広報やSNS運用)への従事経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【年休128日】スポーツビジネスの最前線！ファンを熱狂させ「仕掛け人としての圧倒的PR力」を掴む

  350~420万

  バリュエンスホールディングス株式会社東京都港区

  【年休128日】スポーツビジネスの最前線！ファンを熱狂させ「仕掛け人としての圧倒的PR力」を掴む気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 今回の募集部門は2021年6月から新規事業として立ち上がったグループ内のスポーツ×ビジネスを一手に担う部署。 ダンスチーム≪Valuence INFINITIES≫は2022年シーズンよりDリーグ（プロダンスリーグ）に参戦。 ファンクリエイト事業部が上記チームのスポンサー獲得を行い、 今後もスポーツビジネスに注力するためのメンバーを増員強化いたします。 今回の募集ポジションにジョインいただく方には、下記の業務をお任せします。 ープレスリリースの作成・配信 ーメディア対応・リレーション構築　※代理店を挟まず直接メディア対応（テレビ、ラジオ、広報媒体等） ー広報コンテンツの作成、投稿実務　 ーイベント運営サポート（ダンスイベント、ユースチームサポート） ーその他 チームの広報・PR業務に関する事務作業

  求める能力・経験

  ■必須条件／応募資格 ・社会人経験（少なくとも1年以上） ・基本的なビジネスマナーとコミュニケーションに自信のある方 ・指示を正確に理解し、責任を持って業務を遂行できる方 ・基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPointなど） ■歓迎条件（あくまで歓迎）　 ・広報・PR経験者 または メディア関係者 ・プレスリリースの作成経験やメディア開拓経験のある方 ・illustrator、Photoshopを用いた実務経験者 ■求める人物像 ・正確性とスピード感を持ち、着実に業務に取り組める方。 ・チームワークを大切にし、協調性を持って業務に取り組める方。 ・主体的に学び、新しい情報やトレンドを吸収しようとする意欲がある方。

  事業内容

  グループ全体の経営・マネジメント強化、 戦略立案・策定、企業価値の最大化

• エージェント求人

  【BPR・業務改善】人材×DXの大手パーソルキャリアで専門性を武器に、ハイ視点な「戦略総務」へ

  488~809万

  • セキュリティ対策
  • 戦略立案
  • 戦略提案
  • 審査/回収
  • 審査
  • プロジェクト
  • 提案
  • 物理
  • 防災
  • コンサルティング業務
  • 商品企画
  • プロセス設計
  • 営業
  • コンサルタント
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...

  パーソルキャリア株式会社東京都新宿区

  【BPR・業務改善】人材×DXの大手パーソルキャリアで専門性を武器に、ハイ視点な「戦略総務」へ気になる

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  仕事内容

  戦略総務部には総務グループとファシリティグループの2つのグループがあります。 総務は貸与物手配・管理、各種申請フロー、オフィス防災・物理セキュリティ対策、資産管理を担っています。 ファシリティはオフィス計画（新規出店・レイアウト変更）立案・遂行、オフィス環境改善を担っています。 【業務内容】 既存業務全体の改善業務としてBPRプロジェクトの推進を担っていただきます。 ・各種承認 ・契約審査 ・書類発行 ・入退社申請 ・債権管理など 上記現状オペレーションの課題発見～改善に向けた企画・提案・推進を担っていただきます 【組織体制】 戦略総務部はパーソルキャリアのコーポレート本部（コンプラ部門等も所属）に所属し、現在はマネジャー含め30代～40代のメンバー11名が在籍しています。メンバーのバックグラウンドは総務領域での経験が豊富な方になります。 入社後は、OJTを中心に社内の業務プロセスやルール、仕組み等を学んでいただきます。 【ポジションの魅力】 ・経営との距離が近く、自ら課題を発見・解決しながら成長できる環境です。 ・社員に選ばれる会社づくりを目指し、経営・各事業が抱える顕在的・潜在的課題の解決に、裁量を持って幅広く携わることができます。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・業務プロセス設計における経験・知見 ・関係者とのコミュニケーションを通じた課題発見能力 ・企画経験（商品企画、営業企画、事業企画、BPRコンサルなど） 【歓迎要件】 ・BPRコンサルタントの経験 ・戦略総務経験

  事業内容

  人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援、副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供

• エージェント求人

  🔶日立コンサルティング🔶IT×OT×プロダクトで社会変革を実現する総合コンサルティング

  500~1300万

  株式会社日立コンサルティング東京都千代田区

  🔶日立コンサルティング🔶IT×OT×プロダクトで社会変革を実現する総合コンサルティング気になる

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  仕事内容

  日立コンサルティングは、日立グループの総合力を背景に、経営戦略から業務改革、DX推進、IT構想策定まで一貫したコンサルティングサービスを提供するプロフェッショナルファームである。資料では「日立グループの実績と総合力(IT×OT×プロダクト)を活かし、日本社会/企業のDX停滞を打破する真のパートナー」と位置づけられている。 同社の特徴は、新規事業構想・事業戦略・業務改革・IT戦略・DX推進といった上流領域に特化しつつ、日立製作所やグループ各社と連携し、システム構築や実装までワンストップで支援できる点にある。特にLumada、GlobalLogic、IT/OT/プロダクトといった日立独自のリソースを活用し、他社にはない価値提供を実現している。 ■ 主なサービス領域 資料では以下の領域を中心に支援していると記載されている。 経営・事業領域：事業戦略、事業変革、M&A・PMI、新規事業立案、ビジネスデザイン 業務領域：BPR、CRM、SCM、PLM、IoT、DX/IT戦略策定〜導入〜定着、人財育成 テクノロジー領域：AI・メタバース・ロボティクス活用、ITガバナンス、アーキテクチャ設計、サイバーセキュリティ サステナブル領域：GX/SX、スマートシティ、地域創生 グローバル領域：グローバルPMI、業務・システム標準化 これらは「各種テーマの上流に特化したコンサルティングサービスを提供」と明記されている。 ■ 対応業界の幅広さ 自動車、製造、流通、小売、物流、金融、公共、エネルギー、通信、鉄道、建設、ヘルスケアなど、日本を代表する大企業を中心に幅広い業界を支援している。クライアントの3割以上が売上1兆円超の超大企業であり、公共領域も多数手掛ける。 ■ プロジェクト例 資料には多数の具体例が掲載されており、同社の強みがよく表れている。 大手自動車：DX推進、中期経営計画策定、コネクティッドカー、サーキュラーエコノミー 大手メーカー：PLM導入、スマートファクトリー 大手金融：コーポレートDX、基幹システム刷新、先端技術活用 社会インフラ：運航計画最適化（ANA）、鉄道の業務改革、通信キャリアのセキュリティ強化 公共：中央省庁・自治体のDX推進、大規模システム構築支援 特にANAの「運航ダイヤ自動生成システム」は、 「ANAの運航ノウハウと日立の最適化モデルを掛け合わせ、修正案を自動生成」する取り組みとして紹介されている。 ■ 日立グループならではの強み Lumada：AI・IoT・デジタルソリューション群 IT×OT×プロダクト：鉄道・エネルギー・産業機器などの実績 GlobalLogic：高度なデジタルエンジニアリング 600社を超えるグループ知見：スマート工場、メタバース建設承認などの先進事例活用 これにより、戦略立案から実装・運用まで一気通貫で支援できる唯一無二のコンサルティングモデルを構築している。 ■ 組織体制 産業DX、社会インフラDX、公共DX、イノベーション＆ストラテジーなどのドメインで構成され、多業種・多テーマを横断的に経験できる組織設計となっている。

  求める能力・経験

  社会人経験３年以上

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【コーポレート担当/企画・広報グループ】エネルギーDX企業

  450~600万

  • 契約書作成
  • SNS運用
  • 財務
  • 株式
  • 広報
  • メディア
  • 議事録作成
  • プレスリリース
  • 戦略立案
  • Microsoft Word
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Excel
  • 資料作成
  • コンプライアンス

  レジル株式会社東京都千代田区

  【コーポレート担当/企画・広報グループ】エネルギーDX企業気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 目先の株価や短期的な市場の評価に左右されず、中長期的な大規模投資と非連続的な爆速成長を断行するため、戦略的・ポジティブに株式を非公開化し、第2の創業期とも言えるグロースフェーズに突入しています。 成長戦略に紐づいたガバナンスの強靭化と、ステークホルダーエンゲージメントの最大化を少数の精鋭メンバーで推進している中で、組織の屋台骨を共に支え、会社の成長をドライブしていく「コーポレート・アフェアーズ担当（初期メンバー）」を増員募集いたします。 【業務内容】 企画・広報グループにて、経営の根幹を支える「重要会議体の運営」「全社リスク管理」「BCPの推進」といったコーポレート業務から、「広報・PR」「ESG等の開示」まで、幅広い領域をお任せします。経営層と直接関わり、会社の守りと攻めを両立させる重要なポジションです。 お持ちの経験と適性に合わせて、以下の業務からアサインを決定します。 ◆企画・コーポレート業務 ・重要会議体の運営（年間スケジュールの管理、議案の取りまとめ、議事録作成、決議事項の周知、稟議管理） ・リスク管理の統括（各部門からのリスク情報の収集、リスクマップの更新、稟議内容や契約書の審査） ・組織・権限管理（職務権限規程のメンテナンス、組織改編・規程整備の推進） ・事業継続計画（BCP）の立案・実施（BCPの見直し、防災訓練の企画・実施、安否確認システムの運用、有事の際の事務局対応） ◆広報・PR ・広報業務全般（プレスリリースの作成・配信、メディア対応、SNS運用、社内報の作成） ・コーポレートサイトの運用（コンテンツ更新、制作会社との連携、リニューアル時の進行管理） ・非財務情報（ESG情報等）の開示、GHG排出量の算定および目標・計画の策定

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・以下のいずれかの実務経験（目安：2年以上） 　－ 経営企画、事業企画、またはそれに準ずる部門での実務経験 　－ 総務、コンプライアンス、リスク管理部門等での実務経験 　－ 広報・PR部門での実務経験 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointでの資料作成能力） 【歓迎要件】 ・取締役会や任意設置委員会等、重要会議体の事務局運営経験 ・BCP（事業継続計画）の策定経験、または防災関連業務の経験 ・ESG情報の開示経験、またはサステナビリティ関連業務の経験 ・各種規程の作成・改訂、ワークフローシステム（kickflow等）の運用経験 ・プレスリリースの作成、メディア対応、SNSの企業公式アカウント運用経験

  事業内容

  ・マンション一括受電サービス ・分散型エネルギー事業 ・グリーンエネルギー事業 ・エネルギーDX事業 ・脱炭素化とレジリエンスの実現

• エージェント求人

  広報担当（在宅勤務可）

  450~600万

  旅行業界東京都渋谷区

  広報担当（在宅勤務可）気になる

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  仕事内容

  ・コーポレート広報 ・プレスリリースの企画・作成・配信 ・コーポレートサイトのニュースコンテンツ企画・更新 ・メディアリレーション構築および取材対応 ・メディア掲載実績の管理・効果測定 ・PRストーリーの企画立案 ・デジタル広報 ・SNSアカウント運用 ・コンテンツ企画・制作ディレクション ・情報発信施策の企画・実行 ・各種クリエイティブ制作の進行管理 ・採用広報・ブランディング ・採用広報コンテンツの企画・制作 ・採用イベント・セミナー広報支援 ・社員インタビューや事例コンテンツ制作 ・Employer Branding施策の推進 ・社内外連携 ・各部門との情報連携 ・経営陣・事業責任者とのコミュニケーション ・PR会社や制作会社との協業 ・イベント・取材の進行管理

  求める能力・経験

  ・事業会社またはPRエージェンシーにおける広報・PR実務経験3年以上 ・プレスリリース作成・配信経験 ・メディア対応・取材対応経験 ・社内外ステークホルダーとの調整経験 ・基本的なライティングスキル

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【CyberZ／広告代理事業部】グローバルプランナー（海外KOLキャスティング・戦略企画）

  年収非公開

  サイバーエージェントグループ東京都渋谷区

  【CyberZ／広告代理事業部】グローバルプランナー（海外KOLキャスティング・戦略企画）気になる

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  仕事内容

  CyberZでは、海外を含むグローバルマーケティング領域に対応する「プランナー（企画・KOL担当）」を募集しています。 ▼CyberZの海外代理店事業 日本のエンタメコンテンツが海外へ進出する際のマーケティング支援をメインのミッションとし、戦略立案～広告運用まで一気通貫で担い、国内・海外のIP・コンテンツ特化を推進しております。 デジタル広告の配信支援だけにとどまらず、現地の文化や習慣に合わせたクリエイティブの最適化、データや現地トレンドに裏打ちされたグローバルインフルエンサー（KOL）のキャスティング、さらにはリアル店舗・イベントのプロデュースまで、非常に幅広い事業領域でサポートを行っています。 本格始動してから約2年と、まだまだ0から1で事業を作りあげているフェーズとなり、ビジネスパーソンとして成長できる環境です。 ▼業務内容 〇グローバルKOLマーケティングの戦略立案・プランニング： 北米・欧州・アジア圏（東南アジア・中華圏等）の各国インフルエンサー市場の特性、現地ユーザーインサイト、SNSアルゴリズムの深い理解に基づくプロモーション戦略の設計 フォロワー数などの表面的な数値だけでなく、エンゲージメント率や過去のタイアップ実績等のデータ（定量・定性）を活用した、最適なKOL選定・キャスティングの実施 〇KOLマネジメントおよびディレクション： 海外インフルエンサー（または現地提携エージェンシー）との直接的な交渉、契約締結、コンテンツの企画・ディレクション、進行管理 各国の法律（PR表記の規定など）や文化的な禁忌（タブー）を考慮したリスクマネジメント 〇統合プロモーション戦略の立案・コンペリード： 大型コンペを中心に、デジタル広告からリアルイベント、KOL施策、OOHまでを組み合わせた、ストーリーのある統合メディアプランニングの実施 営業・クリエイティブ・制作チームを牽引し、チームの総合力を引き出すプレゼンを主導 〇効果検証とデータフィードバック： 各種アナリティクスツールを用いたKOL施策のROI検証（認知拡大、エンゲージメント、アプリインストール、購買への寄与度など）と、次回施策への構造的なフィードバック ▼想定クライアント例 ゲーム／電子書籍／玩具メーカー／ショートドラマ／ライブ配信アプリ アニメ、映画、ドラマ、舞台など制作会社 ▼施策例 海外インフルエンサー（KOL）タイアップ・施策 オフライン広告（雑誌、イベント、交通広告など） ▼CyberZが選ばれる理由 エンタメ領域特化と、IPに関するユーザーインサイトを含めた深い理解は、CyberZが長年得意としてきた領域であり強みです。 事業課題が多岐にわたるエンタメ領域において、イベントやポップアップを実施、現地のファンコミュニティを活性化するためにどうすればいいのかといったところまで一気通貫で幅広く支援し、提供できる体制があります。

  求める能力・経験

  必須要件 マーケティング・プロモーション領域での実務経験（3年経験目安） └広告代理店のみならず、事業会社、媒体社、インフルエンサーマーケティング会社など不問 海外インフルエンサー（KOL）のキャスティング、ディレクション、またはマネジメントの実務経験（対象国：北米、欧州、アジア圏のいずれか） 各SNSプラットフォーム（YouTube, TikTok, Instagram, X, Twitchなど）の特性や、各国のインフルエンサーマーケティングのトレンドに関する知見 ビジネスレベルの語学力（海外KOLや現地エージェンシーと直接交渉・リレーション構築ができるレベル ※英語、または中国語・韓国語・タイ語など） 歓迎要件 総合広告代理店やグローバルマーケティング企業でのプランナー経験 プラットフォームやツールを用いた、データドリブンなインフルエンサー選定・効果検証の経験 海外のローカルエージェンシーやMCN（マルチチャンネルネットワーク）との強力なネットワーク・協業経験 エンタメコンテンツ（ゲーム・アニメ・マンガ等）の海外進出マーケティングに携わった経験

  事業内容

  メディア事業 インターネット広告事業 ゲーム事業 投資育成事業

• エージェント求人

  大企業向けBPO事業のサービス企画開発・推進＜ビジネスディベロップメント/戦略立案、営業推進＞

  500万~

  KDDI株式会社東京都港区

  大企業向けBPO事業のサービス企画開発・推進＜ビジネスディベロップメント/戦略立案、営業推進＞気になる

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  仕事内容

  配属予定組織では、KDDIのITマネージドサービスを中心とした大企業向けBPO事業のサービス企画、ならびに戦略立案、営業推進を担っています。 サービス企画では、アセットやケイパビリティ、テクノロジーを活用し、お客さまの業務効率化に貢献する新たなサービス、プロダクトの企画を立案、推進をご担当いただきます。 戦略立案・営業推進では、コンサルティング、SI、セキュリティ、コンタクトセンターなど、KDDIグループの多彩なアセットやケイパビリティも活用し、BPO事業の垂直成長をけん引する戦略立案と社内推進をご担当いただきます。 ※お任せする業務は、選考を通じてご希望・ご経験を加味して決定いたします。 大企業や官公庁・自治体向けBPO事業に関連する、以下いずれかの業務をお任せします。 事業企画/プロダクト企画/SI/営業の各部門、グループ会社など、多くの関係者との連携、役職者とのコミュニケーションも含みます。 ■BPO領域での新規サービス企画・推進 ・顧客ニーズや市場動向を踏まえた課題およびソリューション（サービス）の仮説構築 ・KDDIおよびグループ会社などビジネスパートナーのアセットやAIなどテクノロジーを積極的に活かしたサービスの新規企画立案、新規事業開発推進をリード ・提供するサービス内容の具体化（必要に応じて社内、及びビジネスパートナーとの協議、ビジネススキームの合意） ■BPO事業戦略の立案・サービス企画 ・ITマネージドサービスを中心に、KDDIグループが提供するサービス・ソリューション群も活用したBPO事業の中長期戦略の立案 ・業界別BPO事業の戦略立案 ■営業推進 ・営業担当のBPO提案活動をサポートする専担スタッフ（委託社員・派遣社員）の教育、業務管理 ・BPO提案活動をスムーズに行えるよう、社内勉強会や学習コンテンツ制作、チラシ・事例集・提案書作成などを通じた営業活動のサポート

  求める能力・経験

  【必須】 以下いずれかの経験をお持ちの方（2年以上） ・事業戦略、営業企画、営業推進 ・事業会社での新規ビジネス開発 ・法人向けサービス企画・開発・推進 ・ビジネスサイドのプロジェクトマネジメント 【その他】 以下の経験のある方 ・プロジェクトマネジメント ・コンサルティング ・業務アセスメント、BPR ・事業会社での法人営業 【求める人物像】 以下の志向をお持ちの方 ・「未来の体験価値よりも、変革価値」を重視する ・「多彩なアセットで未来をシンカ、切り開く」仕事をしたい ・「未来社会を待つのではなく、自ら作り上げる」仕事をしたい

  事業内容

  電気通信事業