HSKK:施工管理 12
700~1200万
株式会社 長谷工コーポレーション
大阪府大阪市
700~1200万
株式会社 長谷工コーポレーション
大阪府大阪市
建築施工管理
電気施工管理
管工事施工管理
■職種名: 1) 建築施工管理技士 2) 電気設備施工管理技士 3) 機械設備施工管理技士 ■仕事内容: 1) 建築施工管理技士 【業務内容】 ・建築現場における建築施工管理業務全般をお任せします。 ・具体的には、予算管理、工程管理、安全管理、施工図面作成など ○必要なスキルと経験 【MUST】 ・RC造、S造の監督経験 ・いずれかの施工管理技士2級以上の資格 【WANT】 ・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方 2) 電気設備施工管理技士 【業務内容】 ・マンション、超高層タワー、ビル、ホテル等のS造物件の建築現場における電気設備の施工管理業務全般、または、仮設工事に関する業務に従事頂きます。 ○必要なスキルと経験 【MUST】 以下の経験を持たれる方 ・電気設備の施工管理業務経験 ・ゼネコンやサブコンにて、現場代理人の経験 【WANT】 ・1級電気工事施工管理技士の資格を有する方 【求める人物像】 ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方 3) 機械設備施工管理技士 【業務内容】 ・マンション、超高層タワー、ビル、ホテル等のS造物件の建築現場における機械(給排水・空調など)設備の施工管理業務全般、または、仮設工事に関する業務に従事頂きます ○必要なスキルと経験 【MUST】 以下の経験を持たれる方 ・給排水/空調設備の施工管理業務経験 ・ゼネコンやサブコンにて、現場代理人の経験 【WANT】 ・1級管工事施工管理技士 【求める人物像】 ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・施工管理の経験を活かしたい方が活躍できる職場です!「これからの長谷工」を共に創っていきましょう。 ・大規模マンション(200戸以上、10階以上)、大規模施設(商業施設、ホテル、物流倉庫等)の建設に携わることができます。また、都市開発、再開発等の大型プロジェクトに参画するチャンスもあります。 ・配属現場の多くが一都三県エリア内の為、転勤もほとんどなく働きやすい職場環境です。
1) 建築施工管理技士 【MUST】 ・RC造、S造の監督経験 ・いずれかの施工管理技士2級以上の資格 【WANT】 ・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方 2) 電気設備施工管理技士 【MUST】 以下の経験を持たれる方 ・電気設備の施工管理業務経験 ・ゼネコンやサブコンにて、現場代理人の経験 【WANT】 ・1級電気工事施工管理技士の資格を有する方 【求める人物像】 ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方 3) 機械設備施工管理技士 【MUST】 以下の経験を持たれる方 ・給排水/空調設備の施工管理業務経験 ・ゼネコンやサブコンにて、現場代理人の経験 【WANT】 ・1級管工事施工管理技士 【求める人物像】 ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・施工管理の経験を活かしたい方が活躍できる職場です!「これからの長谷工」を共に創っていきましょう。 ・大規模マンション(200戸以上、10階以上)、大規模施設(商業施設、ホテル、物流倉庫等)の建設に携わることができます。また、都市開発、再開発等の大型プロジェクトに参画するチャンスもあります。 ・配属現場の多くが一都三県エリア内の為、転勤もほとんどなく働きやすい職場環境です。
大学院(修士)、4年制大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
700万円〜1,200万円
120日 内訳:完全週休2日制
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
大阪府大阪市
最終更新日:
700~1000万
【当社について】 私たち株式会社エイワハウジングは、大阪市内を中心に20年以上にわたり地域密着で不動産・建築事業を展開してきました。 土地の仕入れから設計、施工、販売までを一貫して自社で手掛ける体制を強みとしており、不動産会社でありながら「いいモノをつくって、お客様に喜んでもらいたい」という“ものづくり”への強い誇りを持つカルチャーが根づいています。 長年培ってきた木造住宅での確かな実績と基盤をもとに、近年はRC造・S造の介護福祉施設(有料老人ホーム・障がい者グループホームなど)の開発・建設へと事業を大きく拡大しています。 地域社会に貢献し、街のインフラを創る新たなステージへと進んでいます。 【仕事内容】 RC造・S造を中心とした介護福祉施設(有料老人ホームなど)の新築工事における建築施工管理業務をお任せします。 <施工管理に「集中できる」環境が最大の強みです> アフターサービスや造成担当は専門の別部隊が担当する「完全分業制」を敷いています。 そのため、現場の施工管理(安全・品質・工程・原価管理)にのみ専念することができ、過度な業務負担がありません。 結果として、月平均残業時間は20時間以内と、オンとオフのメリハリを実現できる働きやすさを実現しています。 <具体的な業務内容> ■工程管理:スケジュールを立案し、協力業者と連携しながら計画通りに進行させます。 ■品質管理:図面・仕様書に基づき、高品質な施工が実現されているかを確認・担保します。 ■安全管理:現場の安全を第一に、事故を未然に防ぐための管理・指導を徹底します。 ■原価管理:予算内で効率的に工事が進められているか、コストを管理します。 ■協力業者・商社との連携:円滑な工事進行のため、打ち合わせ、発注、納期管理を行います。 ■各種検査・引渡し:役所検査や社内検査の立ち会い、お客様への最終検収・引渡しを行います。 <1日の動きのイメージと働きやすさ> 「現場に直行 → 管理業務 → 直帰」 当社ではクラウド勤怠管理システム「楽々勤怠」を導入しています。 外出先やスマートフォンからでも簡単に勤怠入力ができるため、タイムカードを押すためだけの無駄な帰社は一切不要。 直行直帰を推奨しており、プライベートの時間をしっかり確保できます。 <案件の特徴> ・担当物件:RC造・S造の福祉施設(老人ホーム、グループホームなど) ・担当現場数:案件の規模に応じますが、基本的には1人1~2現場に専任で入っていただきます。 ・平均工期:半年〜1年以上(案件規模による) ・エリア:大阪市内中心(転勤なし) <協力業者との関係性> 当社では協力業者を「職人さん」「下請け」としてではなく、パートナーと捉えています。 ともにお客様に喜んでもらうための「仲間」として、対等な目線で信頼関係を築いています。 【組織構成】 工務部:9名(20代 2名、30代 3名、40代 1名、50代 3名) 20代から50代までバランスよくメンバーが在籍しており、若手からベテランまで、どの世代の方でもすぐに馴染みやすい雰囲気です。チームワークを大切にする温かい社風です。 【募集背景】 これまで主力としてきた新築分譲住宅の安定した基盤に加え、近年ではRC造・S造を用いた大規模な老人ホーム等の福祉施設の施工を本格化させています。 この非住宅分野における案件の急増に伴い、RC/S造の現場を牽引していただける新たなコアメンバーを募集します。 あなたのこれまでの施工管理経験を、当社の次なる成長の柱として存分に発揮してください。 【社内環境】 社内はワンフロア制で、用地仕入れ・営業・設計・工務・管理部門まで、全社員が常に近くにいる環境です。 部署間の横のつながりが強く、日常的に情報共有や助け合いが行われています。 ガラス張りの社長室は常にオープンで、誰でも気軽に相談できる風通しの良いアットホームな雰囲気が特徴です。 【最後に】 私たちが大事にしているのは「人の暮らしを支える空間をつくること」。 特に福祉施設は、地域の方々の安心と命を守る重要なインフラです。 ただ建物を建てるだけでなく、「街と暮らしをつくる仲間」として、そして当社の新しい事業の柱を築く中心メンバーとして、あなたの経験と想いを活かしてみませんか?
・普通自動車免許(AT限定可) ・RC造もしくはS造の建築施工管理経験をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
■新築事業 ■戸建住宅販売
500~1000万
【業務概要】 建築工事施工管理技術者として以下を始めとする業務に従事いただきます。 ・安全管理 ・施工計画の作成・管理 ・品質管理 ・工程/工期管理 ・環境管理 ・施主対応 など <案件実績> 超高層マンションを中心に累計約27万戸の施工実績を持ち、商業施設や物流施設など幅広い建築を手掛けています。 ▷商業施設:三井アウトレットパークマリンピア神戸/ららテラス TOKYO-BAY ▷宿泊施設:三井ガーデンホテル銀座築地/東急ハーヴェストクラブVIALA鬼怒川渓翠 など 【おススメポイント】 ▼年間休日:122日/完全週休2日制(土日祝) ・時間単位有休 ・在宅勤務/サテライトオフィス制度 ・住宅手当/社宅・独身寮あり 福利厚生が充実しており、働き方の見直しもしやすい環境です。 ▼ライフイベントとの両立支援が明確 ・年1回、希望職種や勤務地を申告可能 ・社内公募制度で部署異動も可能 キャリアの自由度が高く、多様な働き方を実現しながら、経験の幅を広げやすい環境です。 ▼準大手ゼネコンならではの“幅広い案件×安定受注” ・橋梁/超高層住宅/商業施設でトップクラスの施工実績 ・アジア15か国に展開(インド市場で存在感を発揮する日系ゼネコン) 国内外で多様なプロジェクトに携わる機会があります。
・建築施工管理業務のご経験
明治創業の三井建設と住友建設が合併して誕生した準大手ゼネコン。国内では橋梁や超高層住宅、アウトレット施工でトップクラスの実績を持ち、海外ではアジア15か国に展開。インドでは1996年に日系初の現地法人を設立し、シェア過半を占めるなど圧倒的な地位を確立している。
836~1086万
◆年収800万円以上可能!施工管理経験者歓迎/年間休日120日/完全週休二日制(土日祝)/転勤なし◆ \施工管理の経験を活かして、高収入を目指したい方へ/ ・電気施工管理の知識と経験を活かし、年収1,000万円以上を目指せます。多くの施工管理者が高収入を実現しています。 ・働きやすさを重視し、年間休日は120日、完全週休二日制(土日祝)を導入。 ・自社設計・自社施工体制で、お客様の利益最大化を目指した自由度の高い建築が可能です。 ■業務内容: 同社が提供するRC造アパート・マンションなどの電気施工管理業務を担当します。 ■具体的な仕事内容: ・営業が建築請負で受注した物件の電気工事・空調衛生(管工事)施工管理全般(作業員の安全管理、作業の原価管理、工程管理、品質管理、引き渡し) ・建築予算の組み立て ・コストダウンや業容拡大のための業者・職人の開拓 ・協力業者からの見積もりチェック ■プロジェクト事例(RC造): ・マンション、ビル、ホテル等 ・延床面積1000㎡~9000㎡ ・予算規模3~30億円 ■魅力・特徴: ◎自社設計・自社施工体制:お客様の利益最大化に向けて、「用地仕入~設計・施工~販売~管理」を一気通貫で行う体制で他社との差別化を実現。 ◎待遇アップの実現:20代~50代まで幅広い年齢層が在籍し、大手企業やゼネコン出身者も多数活躍中。転職で収入アップや待遇改善を実現しています。 <年収例:1,300万円(入社1年目 50代前半)、1,086万円(入社4年目 30代後半)、836万円(入社1年目 20代後半)> ◎施工管理業務に集中できる環境:IT化・ペーパーレス化を推進して業務効率を高めたり、カーシェアサービス法人契約により移動効率を向上しています(自宅から直行・直帰も可能)。社内の風通しも良く、積極的な意見提案が歓迎される環境です。オーナー様の利益最大化に向けて全ての部門が協力し合い、チームプレーを大切にしています。 ◎労務管理の徹底:固定残業時間45時間/月を超えないよう調整しており、超過の場合は別途残業手当を支給します。年間休日120日、完全週休二日制(土日祝)で、休日出勤時は振替休日を取得できます。
■必須条件: ・設備施工管理の経験 ・電気工事施工管理技士もしくは管工事施工管理技士 ■歓迎条件: 第1種電気工事士、第2種電気工事士、1級管工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士
不動産・建築領域等を活用した資産価値共創事業 資産形成に関するプランニング及びコンサルティング 不動産・金融に関する市場調査及び情報提供 不動産の管理・賃貸及び売買 プロパティマネジメント業務及びアセットマネジメント業務 宅地造成等不動産事業用地の開発 建築物の設計及び工事監理 建築工事業・塗装工事業・電気工事業・管工事業その他建築業 建物のリフォーム・リノベーション ホテル等商業施設及び介護・障がい者福祉施設の企画・運営・管理
836~1086万
■業務内容: 同社が提供するRC造アパート・マンションなどの建築施工管理業務を担当します。 ■具体的な仕事内容: ・営業が建築請負で受注した物件の施工管理全般(作業員の安全管理、作業の原価管理、工程管理、品質管理、引き渡し) ・建築予算の組み立て ・コストダウンや業容拡大のための業者・職人の開拓 ・協力業者からの見積もりチェック ■プロジェクト事例(RC造): ・マンション、ビル、ホテル等 ・延床面積1000㎡~9000㎡ ・予算規模3~30億円 ■魅力・特徴: ◎自社設計・自社施工体制:お客様の利益最大化に向けて、「用地仕入~設計・施工~販売~管理」を一気通貫で行う体制で他社との差別化を実現。 ◎待遇アップの実現:20代~50代まで幅広い年齢層が在籍し、大手企業やゼネコン出身者も多数活躍中。転職で収入アップや待遇改善を実現しています。 <年収例:1,300万円(入社1年目 50代前半)、1,086万円(入社4年目 30代後半)、836万円(入社1年目 20代後半)> ◎施工管理業務に集中できる環境:IT化・ペーパーレス化を推進して業務効率を高めたり、カーシェアサービス法人契約により移動効率を向上しています(自宅から直行・直帰も可能)。社内の風通しも良く、積極的な意見提案が歓迎される環境です。オーナー様の利益最大化に向けて全ての部門が協力し合い、チームプレーを大切にしています。 ◎労務管理の徹底:固定残業時間45時間/月を超えないよう調整しており、超過の場合は別途残業手当を支給します。年間休日120日、完全週休二日制(土日祝)で、休日出勤時は振替休日を取得できます。
■必須条件: ・RC造の施工管理経験 ・1級建築施工管理技士 <最終学歴>大学院、大学卒以上
不動産・建築領域等を活用した資産価値共創事業 資産形成に関するプランニング及びコンサルティング 不動産・金融に関する市場調査及び情報提供 不動産の管理・賃貸及び売買 プロパティマネジメント業務及びアセットマネジメント業務 宅地造成等不動産事業用地の開発 建築物の設計及び工事監理 建築工事業・塗装工事業・電気工事業・管工事業その他建築業 建物のリフォーム・リノベーション ホテル等商業施設及び介護・障がい者福祉施設の企画・運営・管理
400~1000万
【施工管理】 お客様の想いがつまったマイホームづくりのため、着工からお引き渡しまでの施工管理全般を担当します。 現状工期は4ヶ月前後、年間約25~30棟の工事をお任せ致します。 未経験の方・経験が浅い方は、まずは先輩社員との同行からスタートいただきますので、ご安心ください。 エリアは営業所管轄の都道府県となっており、原則直行直帰で宿泊を伴うような遠方への出張や転勤は想定しておりません。 【設計職】 100%オリジナルの建物を設計 規格化された建物ではなく、自分が思い描く建物をつくる面白さを味わえます! マネジメント力を活かして理想を形にする 自由設計と多くの案件を担当することを両立させる仕組みがあります。 意匠・構造・設備・省エネの4部門の設計事務所を傘下に置き それをマネジメントしながら実施図を完成させていきます。
◆高卒以上 ◆要普通自動車運転免許(AT限定可) ◆設計職 建築設計の経験がある方(年齢不問) →JW CADを使用していますが、他の建築用CADの経験でもOKです。 【歓迎条件】 ◎二級建築士、2級建築施工管理技士をお持ちの方 ◎土地活用関連の建築技術者経験 ◎アパート・共同住宅の建築技術者経験 ◆施工管理職 未経験者は30歳以下の方(年齢制限の理由は下記参照) 経験者は年齢不問 ◆木造未経験の方も歓迎
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600~1200万
・集合住宅の電気設備の設計・施工管理業務(集合住宅一括受電事業対応) ・集合住宅の機械設備の設計・施工管理業務(集合住宅向けエネルギーサービス・熱供給対応) 【仕事の魅力・やりがい】 ・集合住宅での「エネルギーサービス」事業は、当社の持つ信頼性と技術力で、お住まいのお客さまに安心と付加価値を提供する、当社にとって新しい事業領域です。 竣工後もエネルギー需要や稼働状況を詳細に分析し、さらなる最適化を追求する。こうした長期的な技術支援から得られる知見を新たなプロジェクトにも活かすことで、自身の技術力向上を実感できる、やりがいに満ちた仕事です。 【キャリアパス】 希望や経験に応じ、将来的に以下のような幅広いキャリアパスを歩むことを想定しています。 ・家庭用市場以外(業務用・工業用)における設備設計・施工管理部門 ・大阪ガスおよび関係会社の関連施設の設計監理・設備管理部門 【募集背景】 ・エネルギーの自由化や脱炭素化に伴い、事業者として電気・ガスエネルギーの供給に留まらず、太陽光発電設備や受変電設備、ガスコージェネレーション等を自社で所有・運用し、お客さまが利用する最適な電気や熱に加工して提供する「エネルギーサービス」が集合住宅市場でも拡大しています。 このような背景から、集合住宅のエネルギー需要に合わせた最適な設備の設計を行い、設計監理から施工・維持管理に至るまでの技術サポートを担っていただける人材を募集しています。
下記①②の両方もしくはいずれかの経験・スキルをお持ちの方 ①電気設備の設計・施工に関する知識 ・大学電気もしくは電子科卒 ・電気工事施工管理技士1級・電気主任技術者資格 のどちらか ・電気設備の設計経験 もしくは 設計監理経験 ②機械設備の設計に関する知識 ・大学機械科もしくは建築科(設備専攻)卒 ・管工事施工管理技士1級・建築設備士 のどちらか ・ 機械(給排水・空調)設備の設計経験 もしくは 設計監理経験 さらに下記に該当する方歓迎 ・社内外の各関係者と調整するための柔軟なコミュニケーション能力のある方
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585~750万
【仕事内容】 分譲マンションに関する、中規模~大規模な改修工事(建築修繕が中心)をご担当いただきます。 ・建物の劣化状況、お客様のニーズ、積立金額を踏まえ、修繕工事の実施計画書を作成 ・理事会や修繕委員会にお客様に工事の提案、共力会社(ゼネコン、サブコン)の選定補助、お客様ニーズの合意形成 ・協力会社との打合せを踏まえ、施工材料の選定、実施計画をお客様に提案 ・工事監理(工事品質、納期管理、お客様への進捗報告) 【業務のやりがい/特徴】 ■近年重要視される“改修”工事 新築建設の時代が収束しつつあり、ストック(今あるものを活かすこと)が重要視される時代となり、今後一層ニーズが高まる業界です。 ■お客様の課題を解決する“コンサルティング”型(技術営業)の業務 単に図面をもとに新築したり、あるいは、不具合箇所の修繕を行うような決められた枠組みの中で業務を行うのではなく、お客様の要望や資産状況・建物の劣化状態・施工会社との調整等、複合的な観点で工事を企画し、建物や居住者の将来を考えてコンサルティングを行っていただきます。 ■管理会社として(発注者側=お客様目線)の立場で、設備・修繕提案を行う 「工事提案・工事施工をして終わり」ではなく、工事実施後のアフターフォローや次なる提案など、お客様と長期的な関係構築が前提となる仕事になります。 【働き方】 ・年間休日123日/平均残業30時間以下の為、時間の有効活用が可能です! ・リモートワークやWEB会議、No残業デー、P3(月に1回3時で退社する制度)、 ロックアウト(7時~21時以外の時間のパソコンシャットダウン)など、働き方改革にも力を入れています。 ・平均残業30時間以下の為、時間の有効活用が可能。資格取得にチャレンジされている方も多くまた、会社として資格取得の為のサポートも多数ございます。(月額の資格手当や資格合格時にはお祝い金を支給) 【同社について】 東証プライム上場の住宅メーカー「大和ハウス工業(株)」傘下の総合不動産管理会社。分譲マンションを中心にオフィスビルなど、さまざまな建物の管理を手がけています。マンション管理における高品質なサービスが強みです。マンション管理会社の中で唯一全て「設計監理方式」を採用。いわゆるCM(コンストラクションマネージャー)方式のため、第三者の立場で管理組合に修繕提案を行うことが可能です。また、マンション管理人を正社員で採用することで質の高いサービスの提供を実現しています。さらに、緊急対応を実施した顧客への調査で約90%が「満足」と回答するなど、高い評価を得ています。
以下いずれかの経験かつ資格保有者 建築施工管理、設計の経験が5年以上お持ちの方(経験業界や職種は幅広く受け入れ可能) 建築士または各種2級以上の施工管理技士
設立:1983年3月8日 資本金:1億3,010万円 売上高:1090億6100万円(2025年3月期) 従業員数:8,595人(2025年3月31日現在) 本社所在地:東京都港区赤坂5-1-33 事業内容: 1:マンション管理事業 2:ビル・商業施設等管理事業 3:建設業 4:警備事業 5:貨物利用運送事業 6:コールセンター事業 7:損害保険、生命保険代理店事業
585~750万
【仕事内容】 大和ライフネクストが管理する分譲マンションにおいて、日常の不具合からくる設備修繕やメンテナンス、工事提案等を行っていただきます。 工事の対象:給配水/消防/電気等のマンション設備 仕事の進め方: (1)外部の協力会社とともに、不具合箇所の調査や修繕方法の検討を行う。 (2)修繕内容をもとに見積書を作成し、工事の提案を行う。 (3)工事を受注した後は、施工管理業務(巡回管理/工事進捗の管理・報告)を行う。 (4)その他、上記に付随する点検業務や事務業務。 【特徴】 ・担当マンションに常駐ではありません。スケジュールのコントロールが柔軟にできます。 ・お客様へ工事の提案をする“技術営業”を担っていただくこともあります。 コミュニケーション力・提案力を磨き、活かしていただくことができます。 ・「発注者」「元請け」という立ち位置で仕事もコントロールしやすいです。 社内各部署・協力会社(設備点検会社など)など多くの人と協働しながら仕事を進めていきます。 ・近年重要視される改修工事 “今あるものを活かすこと”が重要視され、今後一層ニーズが高まる業界です。 【働き方】 ・年間休日123日/平均残業30時間以下の為、時間の有効活用が可能です ・リモートワークやWEB会議、No残業デー、P3(月に1回3時で退社する制度)、 ロックアウト(7時~21時以外の時間のパソコンシャットダウン)など、働き方改革にも力を入れています。 ・平均残業30時間以下の為、時間の有効活用が可能。資格取得にチャレンジされている方も多くまた、会社として資格取得の為のサポートも多数ございます。(月額の資格手当や資格合格時にはお祝い金を支給) 【同社について】 東証プライム上場の住宅メーカー「大和ハウス工業(株)」傘下の総合不動産管理会社。分譲マンションを中心にオフィスビルなど、さまざまな建物の管理を手がけています。マンション管理における高品質なサービスが強みです。マンション管理会社の中で唯一全て「設計監理方式」を採用。いわゆるCM(コンストラクションマネージャー)方式のため、第三者の立場で管理組合に修繕提案を行うことが可能です。また、マンション管理人を正社員で採用することで質の高いサービスの提供を実現しています。さらに、緊急対応を実施した顧客への調査で約90%が「満足」と回答するなど、高い評価を得ています。
・建築・設備業界での5年以上の実務経験(設計・施工管理・技術営業等幅広く可能) ・何らかの建築設備関連の資格 ※修繕の経験は不問です。 <歓迎> 以下いずれかの資格保有者(一級・二級問わず) ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 ・電気工事士 ・建築施工管理技士
設立:1983年3月8日 資本金:1億3,010万円 売上高:1090億6100万円(2025年3月期) 従業員数:8,595人(2025年3月31日現在) 本社所在地:東京都港区赤坂5-1-33 事業内容: 1:マンション管理事業 2:ビル・商業施設等管理事業 3:建設業 4:警備事業 5:貨物利用運送事業 6:コールセンター事業 7:損害保険、生命保険代理店事業
450~850万
~施工管理技士をお持ちの方歓迎!ビル・マンション設備工事の施工管理/プラントの塗装・マンション大規模修繕で国内トップ実績を誇るカシワバラ・コーポレーション/福利厚生充実◎~ ■業務内容: ビル・マンションの給排水設備の改修工事における施工管理者としてご活躍いただきます ・工程・予算・安全管理 ・居住者対応 など… 東京本社を拠点に、1都3県(東京・神奈川・千葉・埼玉)の自宅に近い現場で勤務いただきます。 直行直帰可能で働きやすい体制が整っております◎ ■働きやすい環境です ・ワークライフバランス◎ 完全週休2日。90%が元受けの案件となっているため、無理の無いスケジュールにて案件管理が可能です。 ・人事考課体制を構築! スタッフひとり一人の業務をしっかりと理解し、正当な評価を行っております。 ■組織構成 施工管理の経験を活かし、スケールの大きな現場でのキャリア形成が可能です。また、現在保有していない他の資格を目指したい方には、資格取得のために学校に通う費用や受験費用、教材費を会社が負担する制度もあり、必要な知識やスキルを身に付けながらじっくり、着実に成長していけます。 ■同社の魅力・特徴 ・『塗装』という工事技術を用いて日本経済や暮らしを支える事業をしています。プラント施設や、ビル・マンションなどの建物の外観を綺麗に仕上げたり、補強・保護・防食など多彩な機能を建物に付加したりしています。
■必須要件:下記いずれかに当てはまる方 ・設備工事管理経験者(改修または新築工事) ・ビル・マンションの設備メンテナンス経験者 ・上下水道工事経験者 【歓迎】 ・管工事施工管理技士の資格をお持ちの方(1級・2級) ・給排水設備改修工事のご経験がある方
●インフラメンテナンス事業 ●マンション大規模修繕事業 ●内装リフォーム・リノベーション事業 ●建築事業 ●海外プロジェクト ●産業機器事業・技術開発
402~506万
商業施設・店舗内装工事の施工監理業務全般(予算管理・工程管理・安全管理等)をお任せします。商業施設・店舗の設計から施工監理までを一貫して手掛けており、裁量も大きくやりがいのあるポジション! 【主なクライアント】サイゼリヤ/スタジオアリス/保育園/築地銀だこ/スシロー他 大手飲食店の他、ホテルや保育園等など多岐に渡ります。 【名だたる企業から選ばれる理由】創業から約100年「お客様のために」にこだわっている実績が評価を得ており、お客様から別のお客様をご紹介いただく事もございます。【施工実績】URL:https://fujitakenso.jp/results/変更範囲:当社業務全般
【必須】建築関連の学部、学校を卒業されている方 【歓迎】建築施工管理技士の資格をお持ちの方 【魅力】創業約100年・売上100億超まで成長。これまで大手クライアントをはじめ沢山のお客様から評価をいただいてきました。質への拘りと一貫して内装にはお応えできることが、長年選ばれ続けている理由です。 当ポジションは、着工~引渡迄を一人の社員が責任を持って担当する「一人一物件常駐監理」を基本とし、工種ごとの「分離発注制度」を導入しています。モノづくりのプロとして、成長できる環境があるのが魅力です。
■店舗・商業施設のインテリア企画/設計/監理/施工 ■一般建築・商業建築等の設計/監理/施工■店舗開発業務■不動産売買・仲介 施工例)サイゼリヤ/快活CLUB/スシロー/ケンタッキーフライドチキン/まねきねこ/保育園/東京都交通局 他