【東京】知的財産部/「技術契約に関する実務経験」をお持ちの方を募集します

職種

• 知的財産

仕事内容

知的財産部の業務は大まかに以下の内容です。 １．特許業務（調査・出願）　２．権利業務（特許、意匠や商標、実用新案）３．技術契約業務（秘密保持契約（NDA）、共同出願契約、 共同開発契約等の書類作成・締結） ご入社後は技術契約業務（上記３．）に携わっていただきます。 将来的には、技術契約業務を統括するリーダー職への昇格・就任を期待してします。

求める能力・経験

【必須】■事業会社の知的財産部門や法務部門において「技術契約に関する実務経験」をお持ちの方。 ■大卒以上または5年制の工業高等専門学校卒業者。必須経験（技術契約 実務経験をお持ちの方）を満たせば、文理不問。 【歓迎】■TOEIC L＆R 730点以上の方　（日文契約だけでなく英文契約を作成・取り交わすこともあるため、最低限の英語スキルとして求めます） ■弁理士資格をお持ちの方 【求める人材像】■フットワークが軽く、コミュニケーションを働きかけることが得意な方

資格

弁護士 尚可

学歴

高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

400万円～590万円 月給制 月給 240,000円～341,000円 月給￥240,000～￥341,000 基本給￥240,000～￥341,000を含む/月 ■賞与実績:年2回

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間30分 休憩60分

標準就業時間：09:00～17:30

フレックスタイム制

有 コアタイム 無 (コアタイム：無)

残業

有 平均残業時間：20時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間122日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社直後7日 最高付与日数20日 制度・福利厚生備考欄に詳細記載

その他

その他（フレックス休暇/年末年始休暇等）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

≪業務内容補足≫ ・社外関係者との商談やミーティングのための業務出張は基本的にはほとんど発生しませんが、向学のためセミナーや展示会への派遣参加があります。 ・休日出勤は原則発生せず、毎月の残業平均は、20時間程度/月です。 ≪キャリアパス≫ 入社後知的財産のスペシャリストとして中長期的に業務にあたってもらうことを期待しています。 ≪モデル年収≫ ・25歳：基本給240,000円、年収400万円～ ・30歳：基本給277,000円、年収470万円～ ・35歳：基本給341,000円、年収590万円～ ・40歳：基本給524,000円、年収878万円～ ・45歳：基本給603,000円、年収1024万円～

配属先

研究開発本部　知的財産部

転勤

当面無

研究開発本部

住所

東京都北区王子5-21-1

喫煙環境

屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

■就業場所の変更の範囲：会社の定める就業場所

制度

出産・育児支援制度（一部従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）

その他

寮・社宅

有

退職金

有

その他制度

家族手当、住居手当、財形貯蓄制度、保養所、都市勤務手当、住宅融資制度、社員持株会など

制度備考

【有給休暇】 ■毎年4月1日に20日間一斉付与。年度途中の入社者には入社日に按分付与。 【住居について】 ・遠方から入社される方については、引っ越し費用を当社が負担致します。 ・適用条件がありますが、寮・社宅も用意しております。