人事 教育研修・採用担当（マネージャー、リーダー候補）海外含め400店舗以上の飲食店を展開する企業

職種

• 採用人事

• 社員教育/研修人事

仕事内容

今後急速な拡大を予定している当社において、人事採用のなかでも、教育・研修をメインとした業務をお任せします。 事業戦略に併せて、あらたな教育企画立案や実行・運営などを行って頂きますが、 今後の事業展開で非常に重要なポジションとなります。 【何をするポジションなのか】 ■会社や各業態の事業や人財の方針理解 ■企業理念や事業の方向性に基づいた研修教育体制の企画、体制整備 ■実際の教育、研修実施と定着 ■コンピテンシー教育やマインドセット ■人材育成や教育での課題のヒアリング ■人事で実施の全社共通の教育や研修機会の企画、運営 ■入社後の社員面談、就業支援 【具体的には】 まだ教育担当が専任でいない状態ですので、人事採用教育のマネージャーとともに、 ・教育、育成における課題の明確化 ・人材育成計画の立案と体系づくり、実施（KPI（指標）の設定　 ・実施と安定的な運用にむけた環境整備 を中心に行っていただき、 合わせて中途採用など、幅広めに当面は行っていただく予定です。 ＜ポイント＞ ★新しい取り組みに挑戦できる！ 採用教育に関する日々の運用業務を行なうだけでなく、新しい手法や施策を企画・提案することも可能！「ここで働きたい」と思ってもらえるような仕組みを導入したり、自分のアイデアをどんどんカタチにできます。

求める能力・経験

必須要件 以下のいずれか経験をお持ちの方 ・外食業、飲食小売、その他リテール業での人事教育経験（主にoff-jt）3年以上 ・教育、研修業界での教育など実務経験5年以上 ※直接応募の方については、履歴書、職務経歴書を添付くださいませ。 面接では、以下の3点についてお伺いいたします。 コミュニケーション、企画立案、プレゼンテーションのご経験 歓迎/尚可 ・自ら手を動かして業務を進めていくことが好きな方 ・食べることが好きな方

学歴

その他、高等学校、高等専門学校、専門学校、専門職短期大学、短期大学、専門職大学、4年制大学、6年制大学、大学院（博士）、大学院（法科）、大学院（修士）、大学院（その他専門職）、大学院（MBA/MOT）

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

500万円〜750万円

勤務時間

休憩60分

10:00〜19:00

残業

有

休日・休暇

内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

その他

季節休暇、有給休暇、慶弔休暇

社会保険

備考

想定年収：5,000,000円～7,500,000円 月給例）416,000円～625,000円 　　　　（固定一般残業代36時間分 90,000円～117,044円含む） ※賞与なし ※人事評価：年2回（評価結果により昇給あり）

配属先

転勤

無

住所

東京都渋谷区

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

東京都渋谷区恵比寿南1-11-2 ダイニングイノベーションビル

制度

その他

その他制度

＊社会保険完備 ＊交通費規定支給 ＊インフルエンザ予防接種補助 ＊健康診断 ＊私服勤務可 ＊社員イベント

制度備考