【車載ビジネス業務企画】新規事業メンバー/ORIXグループで安定基盤/年休126日

職種

• 新規事業企画/開発

仕事内容

成長事業の一つである車載Ethernetビジネスにて、Tie1への販売チャネル開拓及び拡大、また車載Ethernetビジネスに関するマーケティング施策の立案と実行及び企画をお任せし、事業成長に寄与いただきます。 【詳細】・社外会合への参加や既存顧客訪問での販売チャネル開拓/拡大 ・車載Ethernetビジネスに関するマーケティング施策の立案と実行 ・社内における車載Ethernetビジネスの企画/立案 【入社後のフロー】 まずは顧客訪問、チャネル拡大を通じて当社に慣れていただいた後、ビジネス企画をお任せしたいと考えていおります。

求める能力・経験

【何れか必須】■Tier１やOEMへの人脈がある方 ■車載ネットワーク業界に関しる何らかの知見がある方 ■ビジネス拡大のためのプラン検討・作成経験がある方 【募集背景】当社は2020年から車載Ethernetビジネスに参入し、2023年からはTier1 1社より量産品の開発に関わる委託を継続的に受注するに至った。本ビジネスを2030ビジョンの一つの柱とすべく、ビジネス拡大の道筋を企画・立案できる人員を求めています。 【魅力】上記採用背景より、ビジネス立ち上げメンバーとして活躍できる点が魅力の1つです。また本人適性に応じてマネージャー職への任用も可能です。

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） フレックスタイム制は試用期間終了後より適用されます。 【試用期間中の就業時間】 東京：9:00～17:50　休憩60分

給与

442万円～714万円 月給制 月給 260,000円～420,000円 月給￥260,000～￥420,000 基本給￥260,000～￥420,000を含む/月 ■賞与実績:5ヶ月分/年（前年度実績）

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間50分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 無 (コアタイム：無)

残業

有 平均残業時間：20時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間126日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社直後2日 最高付与日数20日 毎年4/1に20日支給。詳細は後述記載

その他

その他（会社カレンダーに準ずる）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【想定年収】あくまでも目安の金額であり、選考を通じてご本人様の希望も踏まえ決定します。 【標準労働時間】9:00～17:50（休憩12:00～13:00） 【残業他】月20時間程度(業務の繁閑で変動)。月2回全社定時帰り、月1回早帰りと有休取得を奨励しています。 【教育・資格取得】積極的に推奨しています(資格取得奨励金や社外セミナー等会社負担有)。 【有給休暇】年次有給休暇は年間20日支給(毎年4/1付与)、半日単位で取得可能。初年度は入社日に入社時期に応じた日数を支給(10月入社10日、3月入社2日等)。一斉年休や取得推奨日もあります。 ■従事すべき業務の変更範囲 上記業務に従事いただきますが、ご本人の適正により会社の定める業務に変更の可能性があります ■就業場所の変更の範囲 当社指定の場所(テレワークを行う場所を含む）

配属先

経営企画本部マーケティング部　企画グループ

転勤

当面無

本社

住所

東京都中央区築地二丁目3-4　メトロシティ築地新富町 8階

最寄駅

東京メトロ有楽町線新富町駅 徒歩1分 東京メトロ日比谷線築地駅 徒歩2分

喫煙環境

屋内全面禁煙

制度

在宅勤務（全従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 自転車通勤可（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（一部従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）

その他

寮・社宅

有 個別借り上げ独身寮（30歳まで） ※要件に該当した場合に利用可能

退職金

有

その他制度

貸与物：PC/ロッカー

制度備考

【出産・育児支援制度】時短制度(小学校3年生修了前のお子様を養育する場合、1日2時間短縮可能)。子ども手当として、18歳未満の子ども1名につき1万円支給(要件に該当した場合に支給)。 【服装】制服貸与/ビジネスカジュアルです。 【教育研修支援制度】階層別研修/希望者へのスキルアップ研修/キャリア開発支援/ベースライン研修/社外セミナー受講/資格取得奨励金等あり 【健康保険】東京都情報サービス産業健康保険組合に加入。 【従業員専用駐車場】土浦事業所で車通勤者には、無料駐車場を貸与しています。 【退職金】退職金制度があります。 【確定拠出年金制度】会社で掛金を負担し、社員自身が運用して資産形成をする制度です。 【カフェテリアプラン】従業員が付与されたポイント内で、福利厚生サービスの中から好きなものを選択できる仕組みです。 【財形貯蓄制度】希望者に対して、毎月給与から天引きして貯蓄できる制度です。