[三重/ITエンジニア]1時間単位での有給取得などフレキシブルな働き方が可能!
400~700万
株式会社ジェイテック
三重県, 愛知県名古屋市中区
400~700万
株式会社ジェイテック
三重県, 愛知県名古屋市中区
web/オープンプログラマー
web/オープンSE
■ITエンジニアとして業務系・Web系や組込・制御系、インフラ系のいずれかのプロジェクトチームへの配属となります。面接の際にご希望をお聞かせください。 【案件例】・製造業向け生産ログ解析システム(ビックデータ解析)・製造業向け生産管理システムの開発など多数ございます。 ■AWS アドバンストティアサービスパートナーに認定(2024年) ■生涯現場もマネジメントも双方のキャリア形成ができる制度あり。 開発⇒PM/インフラにキャリアチェンジしたい方には希望のプロジェクトにアサイン等エンジニアファーストでキャリア支援。
【必須】 システム開発のご経験があればご応募ください(言語不問) ◎リクルート経由で述べ100名以上の入社実績/入社を決められた理由↓ など) ◎待遇面(評価制度がしっかりしている)、勤務地を選択できる(転勤無)、 労働環境が整備されている、多彩なキャリアパス、上流工程ができる、 社員同士の交流が活発で帰属意識が持てる、社長の人柄が魅力的等多数 ◎平均残業時間が月間11H程度/有給取得率8割以上 ◎直請け比率は5割以上と上流工程の経験が積める環境/PJTも多数◎ ◎社員間の交流が活発◎風土もフラット◎
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~700万円 月給制 月給 270,000円~ 月給¥270,000~ 基本給¥260,000~ 固定残業代¥10,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:11時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:5.0時間/月
年間127日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 取得奨励制度,時間有給制度有/取得率8割
その他(年末年始/GW/夏季休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■昇給:年1回(4月) ※半期で優秀な成績を収めた場合、別途10月に昇給の可能性有) ■標準就業時間 09:00~18:00 労働時間8時間00分 休憩60分 ※顧客先によっては、労働時間が8時間に満たない場合もございますが、 満たない時間の賃金については控除されません。 ■家族手当:一人につき2,000円(18歳以下扶養家族が対象) ■勤続手当 、役職手当、資格手当基本情報技術者…3万円/PM試験…20万円等※試験代も負担
名古屋オフィス [変更の範囲:当社業務全般]
無 ※原則転勤はございません。 本人希望による転勤は可能です。
三重県
名古屋オフィスは敷地内全面禁煙だが、顧客先により異なる
愛知県名古屋市中区錦1-5-32 アーク錦ビルディング2F
名古屋市営地下鉄東山線伏見駅 徒歩5分 名古屋市営地下鉄鶴舞線丸の内駅 徒歩5分
敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所及び業務命令に基づく就業場所(テレワークを行う場所を含む)
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
無
無
確定拠出年金/各種お祝い金/エフ休(生理休暇)/定年制度:あり(65歳まで)/再雇用制度:あり(70歳まで)
■継続資格手当支給:毎月の給与に上乗せして支給する資格手当を開始しました。 例)プロジェクトマネージャ試験 \20,000、AWS Solutions Architect - Professional \15,000 ■男性育児休業取得率80%(2024年度実績) ■女性管理職比率5%(6人)(2024年度実績) ■年2回の全社共通、抽選会イベントを昨年から実施。人気テーマパークや有名レストランの食事券等、豪華景品を用意しています。 ■有償セミナーの費用補助 ■若手エンジニア向けに、技術講習会有り(不定期) ■eラーニングシステム導入(2023年1月~) <認証> ・ AWSアドバンストティアサービスパートナー認証(2024年5月) ・ Google Cloud Partner認証(2024年7月) ・健康経営優良法人2025認定(2025年3月)※3年連続 NEW ・ハタラクエール2025認定(2025年3月)NEW(福利厚生の充実・活用に力を入れる企業を表彰する制度です)
1名
1回
筆記試験:無
■リクルート経由で述べ100名以上の入社実績★入社者から好評を得ており、社員紹介でも30名以上が入社 ■平均残業が月間11H/有給取得率8割以上と圧倒的な働きやすさ ■顧客先の場合もチームでの行動が基本でフォローしあえる環境
■直請け比率が5割以上/営業体制を強化することで実現。そのため要件定義等、上流から携わることができる案件が豊富にあります。 ■メリハリをつけた働き方、着実にスキルアップ出来る環境※有休消化率:8割以上、平均残業時間:11H/月以下 ■平均残業時間11H/月以下の実現:リーダーが中心となり、進捗状況や開発計画を管理。 ※新規受注のPJT等、残業が多いPJTに関しては、長期的なお付き合いが出来ないと判断した場合、弊社からお断りしております。 ※客先のエンジニアの就業時間を把握し、高稼働の案件に配属になっているエンジニアは他の案件に移すなどの取り組みを実施 ■社員間の繋がりが強固:忘年会、新年会といった代表的な社内行事だけでなく、様々な取組を行っております。 上記の他、BBQや、ボーリング等、様々な交流イベントを社員自ら発信し、開催しております。 ■有志で社員が集まり、興味のある分野を追求していく「ワーキンググループ」があります。Android、PHP、所作研修、BPM等、社員が 自発的に様々な取組みを行っております。※将来的に事業として成り立つ可能性があれば、会社としてもバックアップしてきます。
〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1肥後橋センタービル12階
◆東京オフィス ◆神奈川オフィス ◆名古屋オフィス ◆岡山オフィス ◆広島オフィス ◆福岡オフィス ◆仙台オフィス
各種ソフトウェアシステムのコンサルティング、設計、開発、品質管理、保守、運用
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年09月 | 6,910百万円 | - |
| 前期 | 2024年09月 | 7,773百万円 | - |
| 今期予測 | 2025年09月 | 8,161百万円 | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
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最終更新日:
500~1200万
送配電事業のシステム領域において、ご経験に応じて最適なポジションで、システム企画・開発・運用まで幅広く担っていただきます。※中部電力からの分社化後も同制度・同待遇であり、処遇面に差はありません。 【■具体的には】◎事業課題や業務ニーズを踏まえたシステム企画・構想検討および最適なシステム選定◎システム導入に向けた計画立案から開発・リリースまでのプロジェクト推進◎AI・DXなどデジタル技術を活用した業務改革および新規施策の企画推進◎導入後の運用・保守および継続的な改善活動の推進など
【■必須】◎システム開発またはIT領域における実務経験 ◎要件定義・設計など上流工程への関与経験 【■仕事の魅力】◎ポジションサーチのため、経験・志向に応じて最適な役割にアサインされ、キャリアの幅を広げられる◎電力という社会インフラ領域において、システム企画から開発・運用まで一貫して関与できる ◎AI・DXなど先端技術の活用にも関わり、業務改革や新たな価値創出に携われる◎事業会社の当事者として中長期的にシステムに関わり、成果創出まで責任を持てる
一般送配電事業 他
500~1200万
電力系統を支える通信インフラ領域において、スマートメーター関連やネットワーク管理システムの開発・運用を担っていただきます。※中部電力からの分社化後も同制度・同待遇であり、処遇面に差はありません。 【■具体的には】◎スマートメーター関連やネットワーク管理システム等の要件定義およびシステム開発の推進◎ビッグデータの収集・蓄積・分析基盤の構築に向けたシステム設計および開発◎パッケージソフトのカスタマイズやハードウェア選定、ベンダーと連携した開発推進◎開発後の保守・運用および機能改善、プロジェクト管理・推進など
【■必須】◎システム開発経験◎企画・要件定義など上流工程の業務経験 【■歓迎】◎通信ネットワークに関する基礎知識(TCP/IP、ルーティング等)◎応用情報技術者または同等の知見 【■仕事の魅力】◎電力システムの通信インフラを担い、“神経機能”として社会インフラの中枢に関わることができる◎要件定義など上流工程から参画し、自身の構想や意見をシステムに反映できる環境◎発注者側としてベンダーをリードしながら、大規模システム開発の推進経験を積むことができる◎長期的にはプロジェクトマネージャーとして成長できるキャリアパスが用意されている
一般送配電事業 他
500~1200万
★当社のDX関連職全般にご興味をお持ちの方、ITエンジニア・コンサル関連のご経験をお持ちで応募先に迷われる方はこちらからエントリーください。ご経験・適性を確認のうえ求人を紹介させていただきます。 ■業務内容(一例)◎グループ全体に係るデータマネジメントに関する業務◎データ活用・生成AIに関する業務◎ITシステムの企画・開発・保守 ◎業務効率化と高度化を促進するための支援◎ITアーキテクチャー・共通プラットフォームに関する業務◎グループ全体に係るセキュリティマネジメントに関する業務◎グループ全体に係るセキュリティ対策・有事対応
【■必須】※下記いずれかの経験◎システムの開発導入のご経験◎社内SEとしてのご経験※下記いずれかの資格を有する者◎基本情報技術者または同程度の資格◎自己研鑽による複数のIT関連資格 【■歓迎】※下記いずれかの経験◎ITコンサルタント、業務改善、DX推進のご経験◎プロジェクトマネジメントのご経験◎システム開発のご経験◎IT戦略、企画のご経験◎システム開発プロジェクトにリーダとして参画のご経験◎チームマネジメントのご経験(規模問わず)◎ユーザー企業(IT部門)・SIer・コンサル企業でのITインフラまたはセキュリティ業務全般のご経験
再生可能エネルギー事業、原子力事業、海外事業、コミュニティサポートインフラ関連事業など
500~1200万
中部電力グループ全体におけるITシステムの企画・開発・保守およびプロジェクトマネジメント業務を担当いただきます。 【■具体的には】◎経営課題や業務課題を踏まえ、IT戦略の立案からシステム構想・設計・開発・保守まで一貫して推進します。◎再生可能エネルギー、人事システム、ERP刷新などの全社横断プロジェクトにおいて、関係部門と連携しながら進捗・品質・成果を統括します。◎AI・データ活用などのデジタル技術を活用し、業務プロセス改革および新たなビジネス価値の創出を推進します。
【■必須】◎システム開発経験、またはIT戦略・企画の実務経験 ◎応用情報技術者相当の知識、または複数のIT関連資格 【■仕事の魅力】◎グループ全体に共通するIT基盤の整備を担うポジションとして、全社横断のインフラ設計・標準化に関与できます。共通プラットフォームの企画から導入・展開まで一貫して携わることで、ITアーキテクトとしての設計力と実行力を両立して高めることが可能です。また、クラウド活用やAIプラットフォームなど先端技術の導入を通じて、業務改革や新しい働き方の実現に直結するテーマに関われる点も特徴です。
再生可能エネルギー事業、原子力事業、海外事業、コミュニティサポートインフラ関連事業など
500~1200万
DX関連職全般にご興味をお持ちの方、ITコンサル・エンジニア関連、ITセキュリティ関連のご経験をお持ちの方についてご希望や経歴を踏まえて、可能性のあるポジションの打診をさせていただきます。 【■女性活躍・仕事と育児の両立に向けた取り組み】◎女性の職域拡大◎中長期的な育成を考慮した配置・ローテーション◎育児期の成長を促進するための研修◎ダイバーシティを推進するリーダーの育成◎管理職層への意識啓発【■働き方改革】◎0時間勤務日制度の導入(月間所定労働時間を変えず、月4日まで設定することができ週休3日制のような働き方が可能)◎年次有給休暇取得率83.9%(2023年6月28日公表) など
【■いずれか必須】◎ITコンサルタント、業務改善、DX推進のご経験 ◎プロジェクトマネジメントのご経験◎システムの開発導入のご経験 ◎社内SEとしてのご経験 <女性の活躍と男性の育児参画に関する経営目標> 1.2025年度に中部電力株式会社および事業会社全体で、女性役付職数を2014年度の3倍以上とする(2023年7月1日時点で83.5%達成) 2.2025年度に中部電力株式会社および事業会社全体で、男性の育児休業取得率を100%とする(2024年3月31日時点で育児休業と育児目的休暇を合わせて104.1%達成)
再生可能エネルギー事業、原子力事業、海外事業、コミュニティサポートインフラ関連事業など
500~1200万
中部電力グループ全体におけるIT戦略・IT計画の策定およびDX推進業務を担当いただきます。 【■具体的には】◎各社・各部門の課題やニーズをヒアリングし、DX施策やシステム導入・IT基盤整備に関する全体計画を策定します。◎最新の技術動向を調査し、自社への適用可能性を検討した上でIT戦略として整理し、関係部門との合意形成を行います。◎策定したIT計画について経営層への説明および進捗管理を行い、各施策の実行状況をモニタリングします。
【■必須】◎ITコンサルティング、業務改善、IT企画・計画立案いずれかの実務経験または◎プロジェクトマネジメントの実務経験 ◎応用情報技術者相当の知識または複数のIT関連資格 【■仕事の魅力】◎複数事業・複数会社にまたがる課題解決に関わることができます。IT計画の策定から実行・評価まで一貫して携わることで、IT戦略立案力と事業理解の双方を高めることが可能です。また、エネルギー業界の変革期において、DXを通じた業務変革や新たなビジネス創出に関与できる点も特徴です。グループ横断での取り組みを推進するため、経営層との距離も近く、影響範囲の大きい仕事に携わることができます。
再生可能エネルギー事業、原子力事業、海外事業、コミュニティサポートインフラ関連事業など
500~1200万
中部電力グループ全体におけるIT基盤・共通プラットフォームの企画、検証、導入推進を担当いただきます。 【■具体的には】◎各社・各部門の業務課題やニーズを把握し、最適なITアーキテクチャおよび共通基盤の構想策定と提案を行います。◎クラウドやAIなどの新技術を評価し、グループ全体に適用可能なITサービス・プラットフォームの選定と導入を推進します。◎導入したIT基盤やサービスの展開・運用を通じて、業務効率化や業務プロセスの標準化・高度化を推進します。
【■必須】◎クラウド基盤または共通基盤の導入経験、もしくは社内SEとしての実務経験◎ITインフラ・システムに関する基礎知識 【■仕事の魅力】◎単一システムではなく全社横断のインフラ設計・標準化に関与できます。共通プラットフォームの企画から導入・展開まで一貫して携わることで、ITアーキテクトとしての設計力と実行力を両立して高めることが可能です。また、クラウド活用やAIプラットフォームなど先端技術の導入を通じて、業務改革や新しい働き方の実現に直結するテーマに関われる点も特徴です。グループ横断でのDX推進に関わることができます
再生可能エネルギー事業、原子力事業、海外事業、コミュニティサポートインフラ関連事業など
500~1200万
基幹・業務システムにおいて、システム企画・構想策定を通じた業務改革および経営課題の解決を担っていただきます。※中部電力からの分社化後も同制度・同待遇であり、処遇面に差はありません。 【■具体的には】◎業務部門へのヒアリングを通じた業務課題・システムニーズの把握および改善テーマの整理◎基幹・業務システムにおける構想策定およびシステム化計画・ロードマップの立案◎既存システムの課題抽出および刷新方針の検討、IT投資対効果の整理と意思決定支援◎AI・DXなどデジタル技術の活用検討および企画推進、関係部門との合意形成など
【■必須】◎システム開発における上流工程(企画・要件定義など)の経験◎基幹システムまたは業務システムの開発・導入経験 【■仕事の魅力】◎電力という社会インフラを支えるシステム企画に 携わり、業務変革や経営課題の解決に直結するテーマに関われる◎数十億~数百億規模のIT投資に関与し、全社を巻き込んだシステム構想や中長期ロードマップ策定を主導できる◎業務部門と密に連携しながら、構想策定から開発・運用まで一貫して関与し、施策の成果を継続的に追うことができる◎AI・DXなど新技術の活用にも携わり、既存業務の高度化や新たな価値創出に取り組める
一般送配電事業 他
500~1200万
送配電事業を支えるIT領域において、ご経験に応じてシステム企画・開発・セキュリティなど最適なポジションを担っていただきます。※中部電力からの分社化後も同制度・同待遇であり、処遇面に差はありません。 【■具体的には】◎業務課題やニーズを踏まえたシステム企画・構想検討および要件定義◎基幹・業務システムの開発・リプレイスにおけるプロジェクト推進やベンダー管理◎AI・DXなどデジタル技術を活用した業務改革および新規施策の企画推進◎セキュリティ対策の企画・運用やインシデント対応などIT基盤の高度化推進など ※男女雇用機会均等法第8条に基づく求人となります。
【■必須】◎IT領域における実務経験(開発・企画・コンサル・社内SE等いずれか)◎基本情報技術者または同程度の知識・資格 【■DE&I推進について】当社の人財戦略におけるDE&I推進の重要な施策として、女性活躍・仕事と育児の両立に向けた取り組みを実施しており、女性のキャリア形成支援(女性の能力発揮や、キャリアアップに向けた積極的取り組み)、仕事と家庭の両立支援(ライフ・ワーク・バランスの環境整備)を展開しています。 <参考>DE&Iの推進 https://www.chuden.co.jp/csr/social/diversity/
一般送配電事業 他
500~1200万
ご自身の適性や、「どのような形でインフラに貢献したいか」という志向に基づき、最適なポジションへ配属を決定するオープンポジション型の求人です。貴方のコンサルティングファーム/SIerでの要件定義・構想策定 の経験を活かし、事業会社の大規模プロジェクトを牽引していただきます。 求人を絞らず、当社に興味のある方・どの職種が自分にマッチするか聞いてみたい方はご活用ください。ご経験に応じたポジションにて選考します。具体的な業務内容は、カジュアル面談時に部門担当者よりご説明しますので、お気軽にご応募ください。
【■必須】◎システム開発プロジェクトにおける上流工程(構想策定、要件定義など)の経験◎「億」規模のシステム開発プロジェクトへの参画経験 ・基幹システムや業務システムの開発・導入のご経験 【■想定業務】◎システムコンサルタント:当社事業やサービスを行うにあたり、最適なシステムを検討、システムの計画~導入までを担当。◎PM/PL:業務アプリケーションエンジニアとして、大規模システム開発のプロジェクトマネージャーを担当。◎セキュリティスペシャリスト:情報系・制御系システムのリスクアセスメントや、ペネトレーションテストの企画・実施、セキュリティ基盤整備などを担当。
一般送配電事業 他