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企業ダイレクト

古河【製造シニアマネージャー候補】100年企業を目指す優良企業/土日休み

400~600

鶴田電機株式会社

茨城県 古河市

職務内容

職種

  • 生産計画策定

仕事内容

他にはない技術力と提案力で、お取引先からのオーダーも増えており、今後更なる組織力強化を図っていきたいと考えています。この度、製造部のシニアマネージャーという新ポジションをご用意いたしました。 【仕事内容】・部署やプロジェクトチームの社員を統括し、目標達成に向けたチームをリードする役割 ・目標の設定と進捗管理、財務管理や予算調整・チームメンバーの成長支援や、社員間のコミュニケーションの促進 ・経営層と密に連携して事業戦略を実行に移す ・上位職者への教育・相談窓口としての役割や、クライアント様との関係構築

求める能力・経験

<必須>■製造業での管理職経験が15年以上ある方 ■マネジメント経験が10年以上ある方 ■PCスキル(Outlook・Excel・Word・PowerPoint) <フィットする人物像>・コミュニケーション能力が高い ・話に耳を傾け、全体を把握する広い視野 ・業界知識が豊富 ・分析力の高さ ・高いリーダーシップ ・立場に関わらず、人材育成に関しても積極的である

資格

第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

契約社員(期間の定め: 有)

契約期間

12ヶ月~12ヶ月 更新:有 (更新の可能性有)

試用期間

有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 試用期間中は手当なしの為下記となります。 月給¥300,000~¥420,000基本給¥294,000~¥410,000 その条件に変更無

給与

400万円~600万円 月給制 月給 300,000円~420,000円 月給¥300,000~¥420,000 基本給¥294,000~¥410,000 職務手当¥6,000~¥10,000を含む/月 (試用期間中は手当無) ■賞与実績:年2回(7月、12月)

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:00~17:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他(祝日の勤務有)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

(業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)本社および東京オフィス 【休暇補足】 ・ゴールデンウィーク ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前後休暇・育児休暇(所得実績有) ※2025年4月以降、下記へ変更予定です! ・完全土日祝休み ・年間休日127日

勤務地

配属先

※《補足》嘱託社員採用です。

転勤

本社

住所

茨城県古河市下大野1793-1

最寄駅

JR湘南新宿ライン宇都宮横須賀線古河駅

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

マイカー通勤可能 ※無料駐車場完備

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

昇給年1回(4月)、交通費規定支給、作業着・制服支給

制度備考

【各種手当】 ・職能手当・通勤手当・家族手当・役職手当 ・地域手当・時間外手当て・休日出勤手当 ・深夜手当・住宅手当(規定有)・特別引っ越し手当(規定有) 【各種制度】 確定拠出年金(DC)、退職金制度(勤続3年以上)、永年勤続表彰制度、 時短勤務制度、社員紹介制度、定年後再雇用制度(上限70歳まで)、定期健康診断、インフルエンザ予防接種 【研修・支援制度】 入社時研修、ブラザー&シスター、階層別研修、評価者研修、国家資格取得支援制度 【そのほか】 食堂あり、食事補助有、結婚祝い金、出産祝い、慶弔見舞金

最終更新日: