【関東】リフォーム営業／年収600万円可能／年間休日120日／大企業

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  上場大手で塗料・コーティング剤等の営業職/東京勤務/フレックス

  400~450万

  藤倉化成株式会社東京都港区

  上場大手で塗料・コーティング剤等の営業職/東京勤務/フレックス気になる

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  仕事内容

  ■入社後の業務： 既存顧客（国内中心）のサブ担当（～半年） ・見積作成、受注～出荷までの社内調整 ・納期・仕様変更・軽微なトラブル対応 ・売上・採算データの整理 既存顧客を主担当として任せる（～1 年以内） ・年間販売計画に基づく数量・売上管理 ・原材料高騰やコスト変動に伴う価格改定交渉 ・技術部門と連携した新製品評価案件のフォロー

  求める能力・経験

  ・法人営業経験（業界不問、2～5 年程度） ・・社内関係者との調整業務経験 ・Excel・PowerPoint の基本操作（見積・資料作成） ・数字（売上・粗利・コスト）を意識した業務遂行力 ・必須知識／資格：TOEIC500 点以上 ・必須レベル（即戦力／指導前提）：即戦力～準即戦力

  事業内容

  アクリル樹脂派生製品を取り扱い、プラスチック用コーティング材のコーティング事業、住宅用塗料の塗料事業、導電性樹脂材料の電子材料事業、機能性樹脂材料の化成品事業の各事業を行っています。また、関連会社による合成樹脂事業では、アクリル樹脂の原材料・加工品を販売しています。

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  【セラク】営業職（IT人材コンサルタント）横浜支社

  年収非公開

  株式会社セラク東京都新宿区

  【セラク】営業職（IT人材コンサルタント）横浜支社気になる

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  仕事内容

  ▶IT人材コンサルタント 1) SES営業（プロパー提案担当） 顧客企業が抱える多様なIT課題に対し、当社のエンジニアリソースを提案する営業活動を行います。 特定大手SIer様やエンド企業様への深耕営業を中心に、中長期的な視点で協業関係を構築し、課題解決に貢献します。 　[業務内容] ・顧客の課題ヒアリング（例：「自社システム開発をしたい」「人手が足りない」「AI化に取り組みたい」など） ・当社エンジニアとの業務マッチング ・契約締結・受注対応 ・既存顧客への深耕営業（関係性強化・取引拡大） ・新規顧客開拓 ［主要顧客(順不同、敬称略)］ 三菱電機デジタルイノベーション株式会社、日本コムシス株式会社、富士ソフト株式会社、株式会社NTTデータ 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社、KDDIエンジニアリング株式会社、安田倉庫株式会社　他200社 2）SES営業（ビジネスパートナー提案担当） ビジネスパートナー(協力会社)との関係構築を通じ、新たなエンジニアリソースの確保と案件対応力強化を担います。　　　BP企業は単なる取引先ではなく、事業戦略を共に推進する重要なパートナーです。 　[業務内容] ・クライアントの新規開拓 ・ビジネスパートナー企業の新規開拓 ・既存ビジネスパートナーとの関係強化 ・コアパートナー企業の構築 ・BPエンジニアと案件のマッチング、および成果物管理 ※新規営業については、25％程度でございます。 ▶キャリアパス　― あなたの成長に合わせて、ステージが広がる ◇ 1st Step｜入社～1年目 未経験からスタートOK。 先輩の同行やOJTで基礎を習得し、企業課題をヒアリングしてエンジニアをマッチング。 ◇ 2nd Step｜2年目～ 専属顧客を担当し、提案の質を深める 担当企業を持ち、ニーズを深く理解した上での最適提案に挑戦。 ◇ 3rd Step｜3年目～ チームを導く立場へ。マネジメントにも挑戦。後輩指導やチーム全体の数値管理にも関与。

  求める能力・経験

  ＜必須条件＞ ≪経験≫　営業経験１年以上 ◇歓迎スキル ●法人営業や人材業界での経験がある方 ・顧客の課題を深く理解し、解決に向けた提案を行った経験をお持ちの方は即戦力として活躍いただけます。 ●課題解決型の営業が得意な方 ・顧客企業が抱える「生成AI活用」「リソース不足」等の課題に最適なソリューションを提案したい方におすすめです。　　●チームでの連携を大切にできる方 ・当社エンジニアやビジネスパートナーと協力し、プロジェクトを成功に導くためのコミュニケーションが得意な方。 ＜求める人物像＞ ・エネルギッシュで積極的な方

  事業内容

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• エージェント求人

  【首都圏】建築施工管理◆木造戸建住宅◆平均残業20.5H/月◆技術を磨きながら安心し働ける環境です

  500~900万

  • 巡回
  • 顧客対応
  • 予算計画
  • 予算管理
  • 購買/調達
  • 着工
  • アフターフォロー
  • 木材
  • 品質管理
  • 施工管理
  • 戸建
  • 意匠設計
  • 施工管理技士
  • 木造在来工法
  • 木造2x4工法

  住友林業株式会社東京都新宿区, 神奈川県横浜市, 千葉県千葉市

  【首都圏】建築施工管理◆木造戸建住宅◆平均残業20.5H/月◆技術を磨きながら安心し働ける環境です気になる

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  仕事内容

  木造戸建住宅の施工管理をお任せします。 空間の自由度が高い当社独自のビッグフレーム構法での家づくりを、お客様のご要望に沿って設計されたプランをもとに担当していただきます。当社が保有する山林で育てた樹木や、長年信頼関係を構築してきた世界中のネットワークを駆使し調達、厳格な基準で加工・品質管理・物流などすべてのプロセスに関わりつくられた木材を活かし、他社ではできない「木の家づくり」に取り組んでいただきます。 【 業務内容 】 設計担当がお客様の希望をもとに書いたプランを、協力会社のお力も借りて徐々にかたちにしていきます。竣工に向け円滑に工事を進めるためにリーダーシップとマネジメントスキル発揮していただきます。 ○施工計画 設計仕様、予算、過去の自社事例等をもとに、実現可能性の高い計画を立てを行います。 ○お客様への工程説明 家づくりそのものの計画はもちろんのこと、近隣にお住まいの方や関係各所へのフォローの方針など 施工中も安心してお待ちいただけるように丁寧なコミュニケーションをとります。 ○建築資材の手配等の着工準備 自社で調達できる木材のほかに必要な建築部材を、長年お世話になっている協力会社様に相談し、 各工程に必要なタイミングと量をそろえます。 ○現場の安全確保、精度チェック　 各工程を担当していただく職方の皆様に、一緒に家づくりをする仲間として安全かつストレスなくスムーズに作業を進めていただけるようにコミュニケーションを丁寧にとりすすめます。 ○施工状況の進捗調整 計画に則り確認を進めることのほか、たとえば想定外の理由で作業に遅れや前倒しがでた場合に対応できるように、はやめに社内外への状況共有もしていきます。 ○お引き渡しから3か月を目安のアフターフォロー 小さな懸念や不安でも、お施主様にとっては不安の種になってしまいますので、早めに解消していただくために丁寧にフォローを進めていきます。 お客様からの技術的な質問や、進捗に合わせて現場でのご案内や立ち合いのフォローなど、お客様対応も営業担当者と連携して行います。 ■仕事のポイント「いい仕事をする」「いい家をつくる」ための環境づくり ○成長機会/住友林業の家の特徴の１つが設計自由度の高さ、結果として２つと無い家になります。現場の数を重ねることが、技術力を高めることに直結する環境です。 ○チームワーク/設計担当から現場視点のアイディアを求められたり、営業担当がお客様へ技術的な説明をする際により専門的な観点で話していただくなど、現場に閉じずプロジェクトに向き合えます。 ○ワークライフバランス/担当棟数は年間で２０～２５棟、複数の現場を巡回する中で工事の最適化を進めています。業務量が過度にならないよう適正化を行うことや、全社ＤＸ化で効率化をすすめています。 ○複数のキャリアプラン 将来的には戸建住宅以外の建物（集合住宅、店舗、クリニック、公共施設、ビルなど）に挑戦できる環境があります。また、年に１回の自己申告で異動希望を申告できます。目標をもって仕事に取り組みやすい環境があります。

  求める能力・経験

  資格：普通自動車運転免許＋建築施工管理技士（1･2級）、建築士（1･2級･木造）いずれかお持ちの方 経験：建築施工管理または建築物の意匠設計いずれかをお持ちの方 ※戸建住宅に関する経験や、木造建築物の経験をお持ちの方を歓迎しますが、RC造やS造のご経験者もぜひ積極的にご応募ください。

  事業内容

  (1)資源環境事業 国内山林の経営、バイオマス発電事業、海外における植林事業・植林木の販売、国内の山林・海外の植林に関するコンサルタント業務等 (2)木材建材事業 木材（原木・チップ・製材品・集成材等）・建材（合板・繊維板・木質加工建材・窯業建材・金属建材・住宅設備機器等）の仕入・販売および国内外での製造・加工等 (3)海外住宅・不動産事業 海外における、戸建住宅・賃貸住宅等の建築工事の請負、販売および不動産開発等 (4)住宅・建築事業 (5)生活サービス事業

• エージェント求人

  自社物件の建築企画～工事監理～保全維持／東京電力（6-建築-3）

  520~1050万

  • 施工管理
  • 工事監理
  • 施工管理技士

  東京電力パワーグリッド株式会社東京都港区

  自社物件の建築企画～工事監理～保全維持／東京電力（6-建築-3）気になる

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  仕事内容

  電気事業を支える建物を対象に、企画から保全まで一連のプロセスを担うポジションです。送配電事業に関わる事務所、超高圧変電所、通信用無線中継所などを対象に、コスト・安全・品質・工程の観点から全体を見渡しながら建物マネジメントを行います。配属先により担当領域は異なりますが、建築分野の専門性を活かしつつ、社内外と連携して進めていく業務です。 ■主な業務内容 ・建物に関する企画・計画・設計・許認可対応・工事監理・保全維持管理 ・送配電事業用建物を中心とした、建物全体の総合マネジメント ・機械・電気・総務など社内部署との調整業務 ・都県や消防などの公的機関との協議・手続き対応 ・建設会社・設計会社・メーカーなど協力会社との折衝 設計監理・工事監理およびそれらに関連する資料作成が業務の中心となり、あわせて年度単位での予算管理など運営に関わる業務も一部担います。

  求める能力・経験

  【必須】下記いずれかのご経験 ■事業者の立場で建築工事監理業務 ■元請の立場で建築施工管理業務 ※技術的課題（建築工事の調達・コスト・安全・品質管理）に取り組んだ経験があることを選考にて確認させていただきます。 【歓迎】 ・建設会社（ゼネコン）などにおける建築工事の施工管理業務に精通している方（5年以上の経験、非木造案件を経験） ・建築士（一級・二級），建築施工管理技士（一級・二級）の有資格者，もしくは目指している方 ・社会貢献意欲が高い方 ・弊社への志望動機が明確な方（志望理由書提出必須）

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【東京/施工管理】年間休日120日以上/賞与5年平均6.5ヶ月/創業100年超

  650~880万

  

  株式会社藤木工務店東京都新宿区

  【東京/施工管理】年間休日120日以上/賞与5年平均6.5ヶ月/創業100年超気になる

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  仕事内容

  医療施設、商業ビル、教育施設、文化財等の新築・改修工事における施工管理業務をお任せします。ゼネコンとして依頼をいただき、民間受注がメインのため無理のない工期設定が可能となります。 ■工程･安全･品質･原価管理、協力会社との打合せ、図面確認等■生産DX化(iPad支給等)による事務作業効率化※案件規模：数千万～数十億円。複数名チームでの担当もありフォロー体制は万全です。 【働き方】現場直行直帰が基本。土曜出勤時(月2回程度)は代休取得可能で、竣工時にはまとめて休暇取得も可能。残業削減や面談実施等、安心して長期就業できる労働環境の整備に注力しています。

  求める能力・経験

  【必須】■建築施工管理の実務経験（経験年数不問）【どちらか必須】■建築施工管理技士（1級もしくは技士補）■１建築士資格【会社紹介動画】https://www.fujiki.co.jp/library/2932/ 【求める人物像・魅力】◎これまでの経験を活かし、より良い労働環境(年休129日・高水準の賞与等)で長期的に活躍したい方◎文化財修復など、技術者としての誇りを持てる希少な案件に携わりたい方※総合職(全国転勤あり)とエリア総合職(転勤なし)を選択可能。ご自身のライフプランに合わせた働き方が叶います。＜出張について＞基本的には無し。 ＜工期について＞現場によって異なりますが1年前後のもの多数。

  事業内容

  【経営事項審査】総合評定値 1620点 財務評点 1269点 ■完成工事高の約25％が設計施工/完成工事高の約35％が改修工事/受注額の95％が民間 ■文化財の修復・改築や、医療機関、福祉施設に強い関西を代表する老舗ゼネコン

• 企業ダイレクト

  【東京/施工管理】第二新卒歓迎/年間休日120日以上/賞与5年平均6.5ヶ月

  550~880万

  

  株式会社藤木工務店東京都新宿区

  【東京/施工管理】第二新卒歓迎/年間休日120日以上/賞与5年平均6.5ヶ月気になる

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  仕事内容

  医療施設、商業ビル、文化財等の新築・改修工事における建築施工管理業務をお任せします。ゼネコンとして依頼を受け、協力会社と連携し工程・安全・品質・原価管理や図面チェックを担当していただきます。 ■工程・安全・品質・原価管理、協力会社との打合せ等■数千万～数十億円規模の案件を数名のチームで担当■iPad支給等、生産DX化で事務作業を効率化【働き方】工期は1年前後多数。出張は基本なく直行直帰で通勤範囲の現場が中心。土曜出勤時は代休を取得でき、竣工後にまとめて休暇取得も可能。【キャリア】入社10年目までの定期研修あり。入社年次に関係なく評価され、早期に所長等へキャリアアップが可能です。

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■建設に関する施工管理経験（年数不問）■建築系の学校を卒業された方【歓迎】第二新卒・経験が浅い方も歓迎！※賞与実績6.5カ月、年間休日129日等、働きやすい環境が整っています。 入社後は先輩社員のフォローのもと、複数名体制の現場で経験を積んでいただきます。【魅力】資格取得を強力に支援する高額報奨金制度あり！働きながら一生モノのスキルを身につけられます。「建物をつくっている」実感を強く持てる現場での裁量の大きさと、無理な利益追求ではない「質の高い施工」に集中できる環境が選ばれる理由です。 【会社紹介動画】https://www.fujiki.co.jp/library/2932/

  事業内容

  【経営事項審査】総合評定値 1620点 財務評点 1269点 ■完成工事高の約25％が設計施工/完成工事高の約35％が改修工事/受注額の95％が民間 ■文化財の修復・改築や、医療機関、福祉施設に強い関西を代表する老舗ゼネコン

• エージェント求人

  【BPO_東京】インサイドセールス | 未経験から営業のプロへ

  327~456万

  • インサイドセールス/電話営業
  • 課題設定
  • プロジェクト
  • 顧客管理/CRMシステム分析
  • 人事
  • 商談
  • アポイント獲得
  • 提案
  • BPO
  • 経理
  • ヒアリング
  • 問い合わせ対応
  • 採用代行
  • 業務設計
  • 顧客管理
  • 分析
  • 既存顧客
  • 接客
  • 営業
  • 販売

  株式会社ネオキャリア東京都新宿区

  【BPO_東京】インサイドセールス | 未経験から営業のプロへ気になる

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  仕事内容

  大手のダイレクトリクルーティングサービスへご興味をお持ちいただいた企業、もしくは過去契約をしてくださっていた企業に対し、 それぞれの企業の潜在／顕在課題に合ったサービス提案を行い、 商談機会の獲得までをご担当いただきます。 ・顧客管理システムを用いた情報収集、顧客分析 ・インバウンド（問い合わせ）から訪問商談獲得への転換率を高める ・見込み顧客に対して、経営や人事課題の仮説を立て、他社の事例や過去のデータなどを元にアウトバウンドでアプローチ ・電話やメールなどを活用した非対面話法を用いて、顧客課題の抽出と適切なソリューションの明示を行う ・継続的かつ戦術的な接触により顧客ニーズを徐々に高め、適切なタイミングで商談機会を獲得 ※現在は週3日、クライアント先（渋谷オフィス）に常駐いただきます。 　残りの週2日はネオキャリア新宿本社勤務となります。 ＜事業紹介＞ BPO（＝ビジネス・プロセス・アウトソーシング）とは... クライアント業務の一部を外部の専門企業に委託すること。 業務委託とは異なり、業務設計から実施、効果分析や業務効率化等をトータルで行います。 私たち「BPO事業部」は、人材サービスを展開しているネオキャリアの強みを活かし、 2005年に採用代行（RPO）から事業をスタートさせ、RPO業界ではトップクラスとなりました。 深刻な人手不足を背景に、さまざまな業界で「BPO」へのニーズが高まっている昨今、 業務支援のお問い合わせが増えており、採用代行以外にも人事・経理等のバックオフィス業務の代行、問い合わせ対応を行うインバウンドコール、 既存顧客向けに状況ヒアリングや新規アポイント獲得を行うアウトバウンドコール等、 幅広いサービスを展開し、企業の成長及び社会課題の解決に貢献してきました。 「私たちのチャレンジから、世の中を元気にする。」 私たちはこのミッションのもと、2030年までに売上150億円を目標に掲げています。 社内でも注目されている事業部の１つです。 ■BPO事業部全体 男女比　男性49％：女性51％ 年齢構成　平均年齢33.4歳 ■インサイドセールスチーム プロジェクト拡大に向けて、今後も”新たな仲間”を増やしていく予定です。 未経験からスタートしたメンバーも、今では中心メンバーとして活躍し、事業を牽引しております。 ※現在は週3日、クライアント先（渋谷オフィス）に常駐いただきます。 　残りの週2日はネオキャリア新宿本社勤務となります。

  求める能力・経験

  必須要件 ・対外折衝経験（販売／接客／営業等）1年以上 ※未経験歓迎！ 歓迎/尚可 ・インサイドセールス経験

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  ST【営業担当スカウト】[営業職]★未経験歓迎★初年度から月収50万円も

  350~1000万

  

  株式会社住居時間大阪府大阪市, 広島県広島市, 愛知県名古屋市

  ST【営業担当スカウト】[営業職]★未経験歓迎★初年度から月収50万円も気になる

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  仕事内容

  【外壁リフォームのご提案】「塗る」ではなく「貼る」外壁リフォーム(アルミサイディング工法)で他社との差別化＆高品質な提案が可能！未経験入社が多いからこそ、育成体制も整っており安心です◎ ■「お客様と最初に接点を取るサプライヤー」「商談に向けた提案資料の作成担当」「商談をするクローザー」などの分業制で、自身の業務に集中できるからこそ成果につながります！ ■まずはサプライヤーをお任せ。お住まいの価値を維持するための最適なプランを提案し、次回の商談アポイントをセッティングします。 ■商材に自信があるからこそ、無理な売込みはありません。研修・OJTを通して提案力を磨いていきましょう★

  求める能力・経験

  ～★☆★中途入社の大半が未経験からのスタート！★☆★～ ※未経験から専門知識と営業スキルを身につけたい方、歓迎！ 【働き方・魅力】 ■座学から現場同行まで手厚い研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート♪ ■月平均残業はわずか2時間ほど。役割分担が明確なため、効率的な働き方が可能です。10時半始業のため、朝の時間を有効活用できます★ ■「塗装」では解決できない断熱性や耐久性、デザイン性の向上を実現するため、自信を持って提案可能！

  事業内容

  ◎外壁・屋根リフォーム事業 ◎その他住宅リフォーム全般 ◎自社ブランド商品の企画開発

• 企業ダイレクト

  ST[名古屋/営業]★未経験歓迎★9割未経験入社/インセンティブで初年度から稼ぐ

  350~1000万

  

  株式会社住居時間愛知県名古屋市

  ST[名古屋/営業]★未経験歓迎★9割未経験入社/インセンティブで初年度から稼ぐ気になる

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  仕事内容

  【外壁リフォームのご提案】「塗る」ではなく「貼る」外壁リフォーム(アルミサイディング工法)で他社との差別化＆高品質な提案が可能！未経験入社が多いからこそ、育成体制も整っており安心です◎ ■「お客様と最初に接点を取るサプライヤー」「商談に向けた提案資料の作成担当」「商談をするクローザー」などの分業制で、自身の業務に集中できるからこそ成果につながります！ ■まずはサプライヤーをお任せ。お住まいの価値を維持するための最適なプランを提案し、次回の商談アポイントをセッティングします。 ■商材に自信があるからこそ、無理な売込みはありません。研修・OJTを通して提案力を磨いていきましょう★

  求める能力・経験

  ～★☆★中途入社の大半が未経験からのスタート！★☆★～ 【応募期間】～2026年5月31日 ※未経験から専門知識と営業スキルを身につけたい方、歓迎！ 【働き方・魅力】 ■座学から現場同行まで手厚い研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート♪ ■月平均残業はわずか2時間ほど。役割分担が明確なため、効率的な働き方が可能です。10時半始業のため、朝の時間を有効活用できます★ ■「塗装」では解決できない断熱性や耐久性、デザイン性の向上を実現するため、自信を持って提案可能！

  事業内容

  ◎外壁・屋根リフォーム事業 ◎その他住宅リフォーム全般 ◎自社ブランド商品の企画開発

• 企業ダイレクト

  RTH[埼玉/営業]★未経験歓迎★9割未経験入社/インセンティブで初年度から稼ぐ

  350~1000万

  

  レボティメットホーム株式会社埼玉県さいたま市

  RTH[埼玉/営業]★未経験歓迎★9割未経験入社/インセンティブで初年度から稼ぐ気になる

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  仕事内容

  【外壁リフォームのご提案】独占販売の高性能塗料を強みに、他社との差別化＆品質の高い提案が可能です！未経験入社が多いからこそ、独り立ちをしっかりフォローいたしますので、ご安心ください◎ ■「お客様と最初に接点を取るサプライヤー」「商談に向けた提案資料の作成担当」「商談をするクローザー」などの分業制で、自身の業務に集中できるからこそ成果につながります！ ■まずはサプライヤーをお任せ。お住まいの価値を維持するための最適なプランを提案し、次回の商談アポイントをセッティングします。 ■商材に自信があるからこそ、無理な売込みはありません。研修・OJTを通して提案力を磨いていきましょう★

  求める能力・経験

  ～★☆★中途入社の大半が未経験からのスタート！★☆★～ 【応募期間】～2026年5月31日 ※未経験から専門知識と営業スキルを身につけたい方、歓迎！ 【働き方・魅力】 ■座学から現場同行まで手厚い研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート♪ ■平均残業は月2hほど。役割分担が明確で効率的な働き方が可能です。10時始業で朝の時間も有効活用できます★ ■確立された評価制度とインセンティブ制度で、未経験スタートが大半の中、平均月収45.5万円／平均年収605万円

  事業内容

  ■リフォーム提案・販売・施工管理・外壁塗装・屋根塗装・太陽光発電システム・蓄電池システム・オール電化■住宅リフォーム全般（外構工事・内装工事・カーポート・水回り工事・屋根葺き替え）など