【千葉エリア/店長候補】FamilyMartを運営/ご自宅の最寄り店舗配属
350~500万
大起株式会社
千葉県
350~500万
大起株式会社
千葉県
その他コーポレートスタッフ
千葉エリアのご自宅から最寄りのファミリーマートの店長候補として店舗運営をお任せします。ファミリーマート本部のバックアップ体制も充実しております。 レジ対応、商品管理、在庫管理、売り場づくり、店舗内、店舗外周辺の清掃、スタッフ採用・育成など 【今後の経営体制について】 店長やSVなどのポジションへ早期にキャリアアップを目指していただける環境となります。 (業務内容の変更の範囲)当社業務全般
【いずれか必須】※ヒト・モノ・カネの管理ができる方 ■販売接客・サービスのご経験をお持ちの方 ■コンビニでの店長経験 【育成体制】店舗での育成を行うほか、ファミリーマート本部の研修が3週間あります。SST制度「ストアスタッフトータルシステム」・店長研修 など 【大起グループについて】 不動産事業(アパート・マンションを16棟所有)日本語学校運営(3年後400名の留学生受入れ目標)2024年度グループ売上高75億円と安定感あり◎
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) ファミリーマート本部の研修が3週間あります。
350万円~500万円 月給制 月給 250,000円~300,000円 月給¥250,000~ 基本給¥193,000~ 固定残業代¥57,000~を含む/月 ■賞与実績:有
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間以内
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:40.0時間/月
年間110日
入社半年経過時点10日
その他(シフト制)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
シフト制 7:00~22:00(実働8時間)
ご自宅から最寄りの店舗へ配属予定です。
当面無 ※(就業場所の変更の範囲)本社および全国の支社、営業所
千葉県
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
千葉県:佐倉市・千葉市・印旛郡・山武郡・成田市・松戸市・柏市・野田市など。駐車場、駐輪場のある店舗では自動車、自転車通勤可能
自転車通勤可(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
無
無
GW休暇 夏季休暇 冬期休暇 特別休暇 資格手当 役職手当(店長手当など) 定年60歳、再雇用65歳まで
5名
1回
筆記試験:無
■千葉/東京でファミリーマートを30店舗(現在27店舗)を目標として店舗数拡大中。■更なる今後の出店数拡大を見据えた増員採用を予定しております。組織拡大に伴い、早期キャリアアップが叶う環境です。
【経営理念】●自分の居場所は自分で創る ・仕事がしやすい環境、生活しやすい環境は自分自身でつくる。 ・当社は仕事を通じて、社員ひとりひとりが、より快適な生活を送れるよう、自ら創造力を培うことができるような職場環境を目指しています。 【社長からのメッセージ】●生活インフラとしていかに貢献できるか挑戦 ・働く我々にとって居心地の良い職場環境をつくることにより、お客様にとっても気持ちよく感じていただけるお店づくりを目指しています。 ・今後もコンビニエンスストアは地域の人々の生活を支える重要なインフラとして、いかに地域貢献できるかを常に考え、挑戦していきたいと思います。
〒130-0026 東京都墨田区両国2-17-11大起ビル
コンビニエンスストア事業 不動産事業 教育事業(日本語学校)
大洋商事株式会社 大興不動産株式会社 大成株式会社 大起日本語学校 一般社団法人大起、メディカルワン株式会社
非公開
決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
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前々期 | - | - | - |
前期 | - | - | - |
今期予測 | - | - | - |
将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日: