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エージェント求人

【名古屋】【岡田建設】ハウジングアドバイザー（分譲住宅）◆業界未経験者歓迎！営業ノルマ無

450~800万

岡田建設株式会社

愛知県名古屋市

職務内容

職種

  • 建築個人営業

  • 不動産個人営業

  • 不動産法人営業

仕事内容

  • インバウンド反響営業
  • 注文住宅
  • 戸建
  • インテリア
  • 施工管理
  • 注文住宅個人向け営業
  • 分譲戸建

【名古屋】ハウジングアドバイザー（分譲住宅）◆業界未経験者歓迎！営業ノルマ無／創業以来黒字の地場企業 ■業務内容： 住宅展示場へご来場されるお客様に対して、同社が提供する戸建の分譲住宅(パシフィックホーム)の反響営業をご担当いただきます。お客様のニーズに合わせた企画や提案を重視しており、売上目標を意識した営業ではなく、お客様にとって最適な住まいのご提案をしていただきます。 ■業務詳細： お問い合わせいただいたお客様への対応がメインの反響営業です。平日は予約に応じてモデルハウスで接客を行い、それ以外の時間は各種書類の対応やローン等銀行関係の業務を行います。土日や販売会の際はモデルハウスに常駐し、お客様の接客を行うことが多いです。 ■パシフィックホームが選ばれている理由： （1）多彩な間取り…同社の住宅は1棟1棟間取りが異なり、内装・外装はすべてインテリアコーディネーターが手掛けています。こだわりの照明・カーテン・壁紙の標準装備／収納の広さ・多さ／土間・畳のある家など、様々な生活スタイルをお客様に提案する事が可能です。 （2）納得価格…一般的に住宅の価格設定は不透明な部分が多い中、同社は上記にこだわりに加え、建物本体価格／外構工事費／土地代／消費税／水道工事代／市納金などを含んだ価格設定となっています。 （3）自社一貫対応…総合建設業として、仕入れ／設計／施工／販売／メンテナンスまで一貫してグループで実施をしているため、住宅を売って終わりではなく、お客様と長いお付き合いができることが魅力です。 ■育成方法： 入社後は先輩社員から接客方法や案内方法を学び、施工現場などを見学しながら、先輩のフォローの元、1～3か月ほどかけて徐々にお客様を担当いただきます。1人前になる頃には、間取りを書きお客様へのプラン提案なども行っていただくことを期待しています。 ■組織構成： 営業は10名（名古屋7名／日進3名）、パート4名（名古屋2名／日進2名）が所属しています。同じ職場に施工管理やメンテナンス担当が在籍しているため、営業中にお客様からいただいた質問なども気軽に相談できます。 ■同社について： 「人々の暮らしを支える道路／下水道／公共住宅建設／河川改修などの公共工事は、国交省、愛知県、豊川市などから多くの受注実績があります。技術力に定評があり、民間発注の工事も病院やマンション・店舗など多数の事業実績を誇る、豊川市内最大の事業規模を誇る総合建設会社です。

求める能力・経験

  • 住宅ローン
  • 注文住宅
  • 営業
  • 注文住宅個人向け営業
  • 分譲戸建

■必須条件： ・営業、接客、販売などのご経験1年以上 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

資格

宅地建物取引士

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

450万円〜800万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

＜労働時間区分＞ 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日：8時間00分 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00

残業手当

有

休日・休暇

115日 内訳：水曜 木曜

有給休暇

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

その他

長期休暇：夏季・年末年始・GW

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

＜給与補足＞ ■予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※固定残業時間を越えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） ※売上実績は賞与査定に反映しています。

勤務地

配属先

転勤

無

愛知県名古屋市西区西原町 44番地

住所

愛知県名古屋市

備考

名古屋支店 住所：愛知県名古屋市西区西原町 44番地 勤務地最寄駅：地下鉄鶴舞線／上小田井駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

制度・福利厚生

制度

自転車通勤可 服装自由 資格取得支援制度 研修支援制度 従業員専用駐車場あり

その他

退職金

有

その他制度

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に準ずる 家族手当：会社規定に準ずる 住宅手当：会社規定に準ずる 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：入社3年経過時より ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・工務部において3か月の研修（必要に応じ）→営業部先輩社員についてOJT（～1年：期間は必要に応じ） ・新入社員研修/階層別研修（必要に応じ） ・外部研修（必要に応じ） ・資格取得支援制度 ＜その他補足＞ 財形貯蓄制度、退職金制度、グループ施設の優待利用（プール・ジム・テニス・ゴルフ）

制度備考

最終更新日： 

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    ～★☆★中途入社の大半が未経験からのスタート！★☆★～ 【応募期間】～2026年5月31日 ※未経験から専門知識と営業スキルを身につけたい方、歓迎！ 【働き方・魅力】 ■座学から現場同行まで手厚い研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート♪ ■平均残業は月2hほど。役割分担が明確で効率的な働き方が可能です。10時始業で朝の時間も有効活用できます★ ■確立された評価制度とインセンティブ制度で、未経験スタートが大半の中、平均月収45.5万円／平均年収605万円

    事業内容

    リフォーム提案、販売、施工管理、外壁塗装、屋根塗装、太陽光発電システム、蓄電システム、オール電化、住宅リフォーム全般（外構工事・内装工事・カーポート・水回り工事・屋根葺き替え）など

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    事業内容

    リフォーム提案、販売、施工管理、外壁塗装、屋根塗装、太陽光発電システム、蓄電システム、オール電化、住宅リフォーム全般（外構工事・内装工事・カーポート・水回り工事・屋根葺き替え）など

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    【提案営業】中途平均年収891万円！完全未経験から業界トップクラスの還元率でガッツリ稼げる正社員

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    • 提案
    • 商談
    • マンション
    • 成約
    生和コーポレーション愛知県名古屋市
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    仕事内容

    【土地オーナー様との関係構築】 社内のデータを活用し、土地をお持ちのオーナー様を訪問して関係性を構築。賃貸マンション経営や節税対策など、ご希望やお困りごとを確認し ます。 【提案プランを決定】 設計部、工事部、不動産部など専門部署とチームを組み、提案内容を決定。商談にも社内の専門家が同行するため、特別な知識がなくても安心で す。 【提案・成約】 最初のうちは、上司が提案を担当するケースも。もちろんあなたが見つけたニーズから成約に繋がった場合、成果給が入ります!

    求める能力・経験

    業界・業種未経験大歓迎!! 正社員経験ほ必須になります。 歓迎条件 ■コミュニケーションを取るのが好きな方 ■高収入を手にしたい方 ■成果をしっかりと評価されたい方

    事業内容

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    PA[名古屋/営業]★未経験歓迎★9割未経験入社/インセンティブで初年度から稼ぐ

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    株式会社プロテクトアート愛知県名古屋市
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    仕事内容

    【外壁リフォームのご提案】独占販売の高性能塗料を強みに、他社との差別化＆品質の高い提案が可能です！未経験入社が多いからこそ、独り立ちをしっかりフォローいたしますので、ご安心ください◎ ■「お客様と最初に接点を取るサプライヤー」「商談に向けた提案資料の作成担当」「商談をするクローザー」などの分業制で、自身の業務に集中できるからこそ成果につながります！ ■まずはサプライヤーをお任せ。お住まいの価値を維持するための最適なプランを提案し、次回の商談アポイントをセッティングします。 ■商材に自信があるからこそ、無理な売込みはありません。研修・OJTを通して提案力を磨いていきましょう★

    求める能力・経験

    ～★☆★中途入社の大半が未経験からのスタート！★☆★～ 【応募期間】～2026年5月31日 ※未経験から専門知識と営業スキルを身につけたい方、歓迎！ 【働き方・魅力】 ■座学から現場同行まで手厚い研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート♪ ■平均残業は月2hほど。役割分担が明確で効率的な働き方が可能です。10時始業で朝の時間も有効活用できます★ ■確立された評価制度とインセンティブ制度で、未経験スタートが大半の中、平均月収45.5万円／平均年収605万円

    事業内容

    住宅リフォーム（外壁・外構など）

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    名古屋新店舗【宅建事務】平均残業時間10h/月

    350万~

    株式会社バッチリ賃貸名古屋愛知県内, 愛知県名古屋市
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    仕事内容

    ★名古屋市東部エリアの新店舗オープニングスタッフ★ 賃貸住宅の開発・販売・管理の分野で35年以上の実績を誇るシノケングループの賃貸仲介事業における宅建事務ポジション 【業務詳細】・新店舗オープン（2026年秋予定）に向けての準備 【新店舗オープン後】・データ管理・ファイリング ・専用ソフトへのデータ入力　・書類管理 ・契約書類の作成補助など ・営業スタッフのサポート業務 ・重要事項の説明

    求める能力・経験

    【必須】宅地建物取引士（資格手当有：2万円/月）

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【当社支援実績は3位】大和ハウス／事業用土地活用コンサルタント／年収～1,300万円

    600~1300万

    • 提案
    • 商業施設
    • 営業
    • 用地
    • 店舗
    • 既存顧客
    • プロジェクト
    • プロジェクト推進
    大和ハウス工業株式会社東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    本ポジションは、流通店舗事業部において、土地所有者や事業者に対する土地活用・不動産活用の提案を行う営業職です。 商業施設や事業用建築を中心に、土地の特性や顧客ニーズを踏まえた建築計画を立案し、建築請負を軸とした提案を行います。 社内の設計・技術部門と連携しながら、用地の有効活用から建物完成までを一貫して支援することが特徴です。既存顧客基盤を活かし、長期的な関係構築を通じて不動産価値の最大化に貢献していただきます。

    求める能力・経験

    ＜必須要件＞ ・不動産業界または建設業界での営業・折衝経験 ・顧客ニーズを整理し、社内関係者と連携しながら提案を進めた経験 ・長期的な顧客関係構築に取り組める方 ＜歓迎要件＞ ・土地活用、事業用建築、商業施設等の提案経験 ・不動産・建築に関する基礎知識 ・設計・施工部門と連携したプロジェクト推進経験 ・宅地建物取引士資格保有者

    事業内容

    -

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    【年収1億円も射程圏】粗利5％をダイレクトに還元する「土地特化」のビジネスモデル

    600~1500万

    • 用地仕入れ
    • 不動産開発
    • 不動産鑑定評価
    • 不動産投資
    • テナント継続提案
    • 不動産資産運用
    • 不動産企画
    • 信託銀行ルート用地仕入
    • 銀行ルート用地仕入
    • 顧客 機関投資家
    • 開発
    • 用地
    • 不動産営業
    • 不動産事業開発
    • 用地取得
    • 用地仕入
    地主株式会社東京都中央区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    ～建物を所有しない。機関投資家が渇望する「ボンドライク（債券的）」な金融商品を創り出す～ 地主株式会社（東証プライム上場）は、建物ではなく“土地のみ”に投資する日本唯一のビジネスモデル「JINUSHIビジネス」のパイオニアです。 現在、年金基金や生命保険会社などの機関投資家は、減価償却リスクや修繕コストがなく、長期にわたって安定した利回り（キャッシュフロー）を生む金融商品を強く求めています。当社は、事業用定期借地権を活用して土地を「安全な金融商品」へと変換し、自社グループの地主リート等へ供給することで、底地市場という巨大なマーケットを切り拓いてきました。 今後のさらなる市場拡大と「日本一の地主企業」への飛躍に向け、土地の仕入れから出口戦略（売却）までを一気通貫で完遂できる、実力ある不動産金融のプロフェッショナルを招聘します。 【仕事内容の詳細：一気通貫型の不動産金融ビジネス】 単価5億〜10億円、時には100億円を超える規模のプロジェクトにおいて、「土地を買う・貸す・売る」という一連のスキームを【営業1人が自己完結】で担当します。分業制の歯車になるのではなく、あなた自身がファンドマネージャーのように裁量権を握るポジションです。 ＜JINUSHIビジネスの3ステップと本質＞ ① 買う（仕入れ・取得）：信託銀行や金融機関、独自の人脈を駆使し、転用性が高く、将来にわたって価値が落ちない優良な土地を取得します。企業のCRE（企業不動産）戦略の支援や、不動産M&Aに絡むハイレベルなソーシング力が試されます。 ② 貸す（テナント誘致）：スーパーマーケット、ホームセンター、医療・インフラ関連など、景気変動に強く長期安定稼働が見込める優良テナントへ土地を賃貸（事業用定期借地権等の設定）します。 ③ 売る（信託受益権化・売却）：安定した利回りを生む不動産金融商品に仕上げ、機関投資家やファンドへ売却（出口戦略）。 ★「モノづくり」の呪縛からの解放 当社のビジネスの最大の強みは、「建物を建てない」という合理性にあります。昨今のデベロッパーを悩ませる「建築資材の高騰」「深刻な人手不足による工期遅延」「テナント退去時の多額な原状回復やリニューアル投資」といったリスクと無縁です。モノづくり特有の泥臭い調整業務に時間を奪われることなく、純粋な「不動産金融・投資ビジネス」にのみ脳内リソースを全振りできる環境です。 【圧倒的なインセンティブと「1億円プレーヤー」のカラクリ】 自身が創出した「粗利の5％」をダイレクトに還元 当社のインセンティブ制度は極めてシンプルかつ強烈です。例えば、あなたが仕入れた案件で10億円の粗利が出た場合、その「5％＝5,000万円」がインセンティブとして還元されます。会社の平均年収は1,915万円。入社3年目で3,000万円、5年目で1億円に到達するプレイヤーが実際に存在する、完全にフェアな実力主義です。 代表との直接面談で決まる「年俸額」 年に1回、代表取締役に対して「自分が今年どれだけ会社に貢献したか」を直接プレゼンし、翌年の年俸を自ら勝ち取る制度（年俸制：600万円〜1,500万円＋インセンティブ）を採用。組織のしがらみや不透明な評価制度は存在しません。 【上場企業の強固な基盤と、究極の「自由」】 仕入れエリアの制限なし 「関東担当」「関西担当」といったテリトリーの縛りはありません。東京にいながら地方の優良物件を仕掛けることも、その逆も自由。あなたのアンテナと人脈が及ぶ限り、日本全国すべてがビジネスフィールドです。 短時間で高い成果を出す、効率重視のカルチャー 標準実働時間は「7時間（9:30～17:30）」で、フレックスタイム制（コアタイム11:00～15:00）を導入しています。全社員の月間平均残業時間はわずか20.9時間。無駄な社内会議や長時間労働は評価されません。「いつ、どこで、どう働くか」はプロである個人の裁量に委ねられており、仕事とプライベートを完全に両立させながら圧倒的な報酬を得ることができます。

    求める能力・経験

    ・開発用地、現物不動産ならびに信託受益権の取得経験者 ・当社のビジネスを深く理解し、土地の取得から売却まで遂行できる方 ・これまでの職歴において、再現性のある成功体験をお持ちであり、またその要因を明確に説明可能な方 ・ご自身の能力、経験等を「知識」だけでなく、「実践」において実務レベルで職務を遂行できる方

    事業内容

    建物ではなく「土地のみ」を投資対象とする独自の不動産金融事業（JINUSHIビジネス）を展開。土地を取得して優良テナントへ賃貸し、長期安定のキャッシュフローを生む「金融商品」に仕上げて機関投資家等へ提供しています。