【防犯設備エンジニア】"人々の安全"を支える/転勤・長距離出張無し/年休120日
350~450万
株式会社スパックエキスプレス
東京都 港区
350~450万
株式会社スパックエキスプレス
東京都 港区
その他インフラ専門職設置/保守
鍵開け/修理やインターホン、防犯カメラといった多岐にわたる防犯設備関連の施工管理を主にお任せします。社会の中で、防犯に関する意識が高まっておりますので、依頼件数は増加傾向にございます。 【案件】お客様(法人/個人)からお問い合わせが来た現場をご担当いただきます。割り振りはご本人様のご経験値に合わせるため、一人でいきなりご担当いただくことはございません。(1日約1-2案件担当いただきます、施工自体は数時間~3日ほどで完了します) 【入社後】2か月間の研修・先輩との同行から始まります。資格取得支援制度もあり、専門性を身に付けやすい環境です。
★未経験・キャリアチェンジしたい方お話だけでも伺いたい方歓迎です★ 【必須】普通自動車免許(AT限定可)【働き方】転勤無/年休120日/出張(1都3県日帰りメイン)/夜勤(3ヵ月に1回)/資格取得支援制度有 【インセンティブ】当社では課の達成度合いによってインセンティブが支給されます。1年以上在籍されている方であれば対象となり毎月様々な課・部署で支給をされております。 【当社】1995年に創業し、防犯設備工事業を軸に事業展開。プロが検証した最高のセキュリティ機器とシステムの提案を通してお客様に安心や快適を特急(エキスプレス)でお届けしたいという思いがございます
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 【給与】試用期間中の給与は以下の通りです。※その他変更箇所はありません。 月給\250,660~ 基本給\204,810~ 固定残業代\45,850~を含む/月 固定残業代の相当時間:29.0 時間/月 固定残業代制 超過分別途支給 【期間補足】試用期間は3ヶ月ですが、最短1ヶ月で終了する場合もあります。
350万円~450万円 月給制 月給 270,400円~ 月給¥270,400~ 基本給¥220,350~ 固定残業代¥50,050~を含む/月 ■賞与実績:年2回(基本給の2-3ヵ月分)
会社規定に基づき支給 上限50,000円/月
08時間00分 休憩60分
1年単位の変形労働時間制 週の平均労働時間38.5時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:30時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:29.0時間/月
年間115日 内訳:日曜
入社半年経過時点10日
その他(シフト制:月8日~10日休み)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
退職金制度(入社5年目以降対象) 企業型確定拠出年金(入社5年目以降対象) 労務災害保険 短期出張有 【給与備考】手当:業績に応じてチーム達成手当最大15万円 ・業務内容の変更の範囲:当社業務全般 ・就業場所の変更の範囲:事務センター
BMS課(ビルマンションサポート課) MS課(メーカーサポート課) ~中途入社の多くは業界・職種未経験になります~
無
東京都港区新橋5-34-3 栄進開発ビル3階
屋内全面禁煙
無
無
昇給年1回、資格取得支援制度、健康診断
【休日補足】・休日ついては希望シフトを回収して月ごとに設定します 役職手当 資格手当:防犯設備士及び第二種電気工事士取得で2万円 ※資格取得に際しての試験費用や講座費用を一部から全額会社で負担します。 住宅手当:世帯主の場合、賃料の10%を会社で負担 家族手当:扶養人数や構成により、~10,000/人支給 【モデル年収】 入社2年目 420万円~ 入社3~4年目 480万円~ 入社5~7年目 580万円~ 入社8~10年目 750万円~
2名
2~3回
筆記試験:無
■鍵だけでなく防犯カメラ、オートロック、入退室システムなどセキュリティ全般に対応できることが強み。取引先も大手 企業が多数。■売上の90%以上が既存のお客様からのご依頼で、5期連続の黒字経営で成長中です。
【当社について】1,100社を超えるビル・マンション管理会社やオフィス設計会社、警備会社やビルオーナーに対し、防犯設備工事のワンストップサービスを提供する防犯設備会社です。セキュリティ機器とシステムの提案を通して、お客様に「安全・安心・快適」をお届けしています。また、セキュリティ機器に習熟したプロ集団として、東京都の「安全・安心」な街づくりに貢献できるよう、防犯啓蒙活動にも取り組んでおります。 【魅力】新型コロナウィルスの感染が拡大する中、当社では社員に安心して働いてもらうために、スピーディーに働き方改革を実施しました。直行・直帰の推進や時短制度などを導入し、労働時間の削減に積極的に取り組んでいます。 【産休育休活用事例】女性社員の産休・育休だけでなく、男性の育休取得も推進しており、実際に取得し復職した男性社員がいます。 今後も復帰を予定している社員が、気兼ねなく復職できる体制や子育てをしながらはたける仕組みを整備してまいります。
〒105-0004 東京都港区新橋5-7-1
事務センター/新橋本店/日本橋店/大阪営業所
・セキュリティ設備の提案及び施工 ・取り扱い商品:カメラ・鍵・オートロックシステム・電気錠・入退室管理システム・警備システムほか
非公開
決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
---|---|---|---|
前々期 | 2023年06月 | 770百万円 | 30百万円 |
前期 | 2024年06月 | 798百万円 | 30百万円 |
今期予測 | 2025年06月 | 900百万円 | 50百万円 |
将来予測 | 2026年06月 | 1,000百万円 | 100百万円 |
※単体決算
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