【日高屋】栃木　店長候補　年間休日111日。プライム上場企業

条件の近いおすすめ求人

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  【栃木/店長候補】日々の業務で正当に評価される環境/業績好調の安楽亭グループ

  450~630万

  株式会社アークミール栃木県内

  【栃木/店長候補】日々の業務で正当に評価される環境/業績好調の安楽亭グループ気になる

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  仕事内容

  ステーキのどん、フォルクス、しゃぶしゃぶどん亭での店長候補です。店舗オペレーションの習得から開始し、段階的にステップアップします。遅くとも半年以内の店長昇格を目指して店舗運営業務をお任せします。 ■接客や調理などの店舗オペレーション業務を行います。 ■スタッフの採用、教育、マネジメント、及び働きやすい環境の整備を行います。 ■発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営業務を行います。 ■売上向上のための戦略立案、販促提案、及び実施を行います。 ■エリアマネジャーや営業部長、本社と協力しながら店舗作りの推進を行います。

  求める能力・経験

  【必須要件】■飲食店での就業経験が3年以上ある方 【歓迎要件】■全国転勤可能な方（グローバル社員限定採用） 日々の業務の中で常時評価される環境が整っています。評価表をもとに実務の中で評価されるため、申請や試験などではなく常日頃の頑張りがしっかりと反映されます。段階的にステップアップできるカリキュラムがあり、遅くとも半年以内の店長昇格を目指すことができます。将来的には複数店舗を管理するエリアマネジャーなどへチャレンジすることも期待されており、前向きにキャリアアップを目指せる点が魅力です。

  事業内容

  ■ステーキを中心とする料理及び飲料の加工・調理・提供

• エージェント求人

  【栃木】中華料理レストランチェーンの店舗スタッフ　（未経験店長候補）～東証プライム上場企業～

  318~500万

  • 飲食店運営
  • 現場スタッフ労務管理
  • 売上管理
  • 調理

  株式会社王将フードサービス栃木県宇都宮市, 栃木県足利市, 栃木県宇都宮市

  【栃木】中華料理レストランチェーンの店舗スタッフ　（未経験店長候補）～東証プライム上場企業～気になる

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  仕事内容

  ◎主な仕事内容は、調理と接客です。 手づくりの料理を提供していますので、包丁で野菜を切ったり、から揚げを仕込むところから始まります。 未経験の方でも、店長や先輩が各ポジションごとに教えていきますので、確実に覚えていくことができます。 ※マニュアル動画もあり、自分で学ぶこともできます。 【業務内容】 ・手作り調理（餃子場、鍋場、揚げ場、麺場、洗い場・仕込み） ・接客（案内、オーダー受け、料理提供、配膳、レジ、持ち帰り対応） ・清掃・衛生、シフト作成 ・発注、売上管理、コスト管理、労務管理、人材育成 【仕事の魅力】 店長になれば、店舗運営はもちろん経営ノウハウを身につけることができます。 店舗運営はもちろん、その地域のお客様に合わせてイベントを考案したり、季節に応じて店内の装飾を変えたりと、やれることは多岐にわたりますので、ニーズを読み取り、地域になくてはならない店をつくることができます。

  求める能力・経験

  ・飲食業界で活躍したい方 ・社員の働きやすい環境を考える職場で働きたい方 ・充実の待遇で安定した生活を送りたい方 ・お客様と近い距離で仕事がしたい方 ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため）

  事業内容

  中華料理レストランチェーン

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  ★新規オープン★【店長候補】全国チェーンのイタリアンレストラン

  370~560万

  荒井商事株式会社栃木県小山市

  ★新規オープン★【店長候補】全国チェーンのイタリアンレストラン気になる

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  仕事内容

  新規出店する全国チェーンのイタリアンレストランにて、キッチン・ホール業務をはじめ、アルバイト採用・育成やシフト管理、売上管理などの店舗マネジメント全般を店長候補としてお任せします。 ■キッチンでの調理補助（レシピ・手順はマニュアル化） ■ホール接客・店舗オペレーションの管理 ■アルバイトスタッフの採用・教育・シフト作成 ■店舗の売上管理および損益管理 【ポイント】厳選素材の手作り料理ですが丁寧なマニュアルがあるため調理経験が浅くても安心。将来的には複数店舗を統括するエリアマネージャーも目指せます。

  求める能力・経験

  【必須】■飲食店での経験3年以上 ■チェーン店舗（ファミレス・ファーストフード等）での店長・副店長・店長補佐等の経験 【歓迎】■マネジメント経験 ～「オークション事業」「食品流通事業」「海外事業」を展開する総合商社の新規事業です～ ■今後も複数店舗の出店を予定しております。 【求める人物像】新規事業の立ち上げメンバーとして、店舗拡大とともに成長を楽しめる方を歓迎します。

  事業内容

  《2つの事業分野として、カンパニー制を採用しています》 ■オークション・カンパニー：中古車オークション/インターネットオークション等 ■D&Aカンパニー：スーパーマーケットの運営/配送卸・青果卸・輸入卸

• エージェント求人

  飲食-全国3-ワタミ-東京世田谷-栃木小山-栃木宇都宮-knk

  382~640万

  ワタミ株式会社東京都世田谷区, 栃木県宇都宮市, 栃木県小山市

  飲食-全国3-ワタミ-東京世田谷-栃木小山-栃木宇都宮-knk気になる

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  仕事内容

  ワタミ運営飲食チェーン各店舗のスタッフ・店長候補として配属店舗で接客・調理を担当し店長を目指す、店舗ブランドごとの独自研修あり、配属ブランドはミライザカ・鳥メロ・焼肉の和民・かみむら牧場・TGIフライデーズ・SUBWAY・炭旬・酒処わたみ・bb.qオリーブチキンカフェ・和民のこだわりのれん街・銀政・WANG'S

  求める能力・経験

  未経験OK、転勤可能な方（東京・大阪・名古屋・広島は転居不可でもOK）

  事業内容

  外食事業（ミライザカ・すしの和・TGIフライデーズ・bb.qオリーブチキンカフェなど国内外約400店舗展開）、宅食事業（売上シェア14年連続No.1の弁当宅配）、農業、人材サービス、エネルギー事業など、独自の循環型6次産業モデルによる事業経営

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  【宇都宮市/焼肉きんぐ店舗運営・ホールスタッフ】未経験歓迎/年間休日115日

  364万~

  

  株式会社フードフォワード栃木県宇都宮市, 茨城県つくば市, 茨城県つくば市

  【宇都宮市/焼肉きんぐ店舗運営・ホールスタッフ】未経験歓迎/年間休日115日気になる

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  仕事内容

  焼肉きんぐにて、接客や調理、店舗運営をお任せします。まずはホール・キッチンのオペレーションを先輩社員が丁寧に指導します、 最終的には店長などスタッフの育成やシフト作成などもお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■ホール業務:ご案内、配膳、網交換、レジ、ドリンク・デザート作成等 ■キッチン業務：調理全般、食材管理、発注、片付け、洗い場等 ■店舗運営業務：シフト作成、売上管理、スタッフ採用・育成等 【入社後】入社後、1～2ヶ月の間はオペレーションの習得をお願いします。先輩社員が丁寧に指導をいたしますので未経験でも安心して働けます◎

  求める能力・経験

  社内間の風通しはよく、社歴を問わず挑戦と活躍ができる環境です！ 【求める人物像】 接客に抵抗がなく、大きな声が出せる方 【キャリアパス例】 入社1年目～：ホール・キッチン業務などの基本オペレーションを習得 ※早ければ2年目に副店長として、在庫・発注管理や店舗責任者代行、スタッフの採用・育成などに携わります。 入社3年目：店長に昇格し、店舗マネジメント全般を担当 あくまで一例で、実力次第でスピーディーなキャリアアップも可能です！【変更範囲】当社の定める業務

  事業内容

  -

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  【八千代/焼肉きんぐ店舗運営・ホールスタッフ】未経験歓迎/年間休日115日

  364万~

  

  株式会社フードフォワード千葉県八千代市, 栃木県宇都宮市, 茨城県つくば市

  【八千代/焼肉きんぐ店舗運営・ホールスタッフ】未経験歓迎/年間休日115日気になる

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  仕事内容

  焼肉きんぐにて、接客や調理、店舗運営をお任せします。まずはホール・キッチンのオペレーションを先輩社員が丁寧に指導します、 最終的には店長などスタッフの育成やシフト作成などもお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■ホール業務:ご案内、配膳、網交換、レジ、ドリンク・デザート作成等 ■キッチン業務：調理全般、食材管理、発注、片付け、洗い場等 ■店舗運営業務：シフト作成、売上管理、スタッフ採用・育成等 【入社後】入社後、1～2ヶ月の間はオペレーションの習得をお願いします。先輩社員が丁寧に指導をいたしますので未経験でも安心して働けます◎

  求める能力・経験

  社内間の風通しはよく、社歴を問わず挑戦と活躍ができる環境です！ 【求める人物像】 接客に抵抗がなく、大きな声が出せる方 【キャリアパス例】 入社1年目～：ホール・キッチン業務などの基本オペレーションを習得 ※早ければ2年目に副店長として、在庫・発注管理や店舗責任者代行、スタッフの採用・育成などに携わります。 入社3年目：店長に昇格し、店舗マネジメント全般を担当 あくまで一例で、実力次第でスピーディーなキャリアアップも可能です！【変更範囲】当社の定める業務

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【我孫子/焼肉きんぐ店舗運営・ホールスタッフ】未経験歓迎/年間休日115日

  364万~

  

  株式会社フードフォワード千葉県我孫子市, 千葉県八千代市, 栃木県宇都宮市

  【我孫子/焼肉きんぐ店舗運営・ホールスタッフ】未経験歓迎/年間休日115日気になる

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  仕事内容

  焼肉きんぐにて、接客や調理、店舗運営をお任せします。まずはホール・キッチンのオペレーションを先輩社員が丁寧に指導します、 最終的には店長などスタッフの育成やシフト作成などもお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■ホール業務:ご案内、配膳、網交換、レジ、ドリンク・デザート作成等 ■キッチン業務：調理全般、食材管理、発注、片付け、洗い場等 ■店舗運営業務：シフト作成、売上管理、スタッフ採用・育成等 【入社後】入社後、1～2ヶ月の間はオペレーションの習得をお願いします。先輩社員が丁寧に指導をいたしますので未経験でも安心して働けます◎

  求める能力・経験

  26歳の最年少店長が誕生するなど、社歴を問わず挑戦と活躍ができる環境です！ 【求める人物像】接客に抵抗がなく、大きな声が出せる方 【キャリアパス例】 入社1年目～：ホール・キッチン業務などの基本オペレーションを習得 ※早ければ2年目に副店長として、在庫・発注管理や店舗責任者代行、スタッフの採用・育成などに携わります。 入社3年目：店長に昇格し、店舗マネジメント全般を担当 あくまで一例で、実力次第でスピーディーなキャリアアップも可能です！【変更範囲】当社の定める業務

  事業内容

  -

• エージェント求人

  飲食-全国28-あきんどスシロー-knk

  350~500万

  株式会社あきんどスシロー徳島県徳島市, 栃木県宇都宮市, 奈良県奈良市

  飲食-全国28-あきんどスシロー-knk気になる

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  仕事内容

  店舗運営全般（ホール・キッチン業務、接客・調理、シフト作成、労務管理、売上・利益・原価・人件費・廃棄率などの数値管理、販促企画、食材発注、人材育成、採用、店舗マネジメント）、IT・データ分析を活用した店舗経営、半年以内に副店長昇格可能、最短2年半で店長、将来的に営業課長・エリアマネージャーへのキャリアアップ可能

  求める能力・経験

  接客経験または飲食経験（アルバイト経験可）、業界未経験可、完全未経験可

  事業内容

  回転寿司チェーン「スシロー」の直営店経営

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  飲食関連職の貴方へ【栃木/店長候補】ガスト等展開/成長中の上場企業

  490万~

  株式会社すかいらーくホールディングス栃木県内

  飲食関連職の貴方へ【栃木/店長候補】ガスト等展開/成長中の上場企業気になる

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  仕事内容

  国内外にガストやバーミヤン等など3,000店以上の飲食店を展開するすかいらーくグループのレストランにて、店長候補として店舗運営をお任せします。研修の後もしっかりOJTでフォロー致しますので未経験歓迎です! まずは接客やキッチンでの調理など、基本となる業務からスキルを身につけて頂きます。マニュアルが完備されているため、飲食店でのお仕事経験がなくても全く問題ありません。入社の時点で特別なスキルも不要です。 【入社後】二日間の研修後、先輩がOJTとしてついてフォローします【具体的な業務内容】・売上管理・シフト管理・従業員の採用、育成・トレーニング・オペレーションの見直し・食材マネジメント等店舗運営業務

  求める能力・経験

  【必須】運転免許証※原付可/非喫煙者　★東証プライム上場の安定企業×借上社宅や子育て支援手当等福利厚生◎　経験に応じてしっかりとした昇給制度あり。店長職で年収1,000万円を目指せます！ 【長期就業が可能な環境について※平均勤続年数:16.8年】■月間平均残業時間26.7h(1日1h程度)■年2回、5連休以上取得制度有（7連休推奨）※取得率96%■子育て支援手当支給有■働き易い変形労働時間制(4時間～/出勤時間も指定OK)■充実の福利厚生など【豊富なキャリアパスについて】店舗系の職種以外にも生産系や本部系等100の多彩な職種、キャリアパスがあり、自身の夢や希望がまた転職せずとも叶えられる場合があります!

  事業内容

  ・レストラン事業　・デリバリー事業　・食品メーカー事業 ・物流事業　・インストアメディア事業　・テイクアウト事業、通販事業

• 企業ダイレクト

  【栃木/店長候補】最短6か月で店長へ昇格可能/安楽亭グループの安定基盤

  450~630万

  株式会社アークミール栃木県内

  【栃木/店長候補】最短6か月で店長へ昇格可能/安楽亭グループの安定基盤気になる

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  仕事内容

  「ステーキのどん」「フォルクス」「しゃぶしゃぶどん亭」のいずれかにて、店舗運営全般を担当します。接客や調理の習得から開始し、数値管理やスタッフ育成を通じて、早期の店長昇格を目指すポジションです。 ■接客・調理などの店舗オペレーション ■スタッフの採用・教育・マネジメント、及び働きやすい環境の整備 ■発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営 ■売上UPのための戦略立案・販促提案・実施 ■エリアマネジャー、営業部、本社部長と協力しながら、店作りの推進 変更の範囲:会社の定める業務全般

  求める能力・経験

  【必須】 ■飲食店での正社員経験が3年以上ある方 ■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 【歓迎】■円滑なコミュニケーションがとれる方■常にお客様の事を考え満足度を追及し、理想の店舗イメージの目標がある方■店舗の運営管理やアルバイト育成、売上・経費・損益などの数値管理経験のある方■掃除など地味なことでも当たり前事として最後までやり遂げられる方■組織の中で主体的に動ける、自身が中心となって周りを巻き込む力がある方

  事業内容

  ■ステーキを中心とする料理及び飲料の加工・調理・提供