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• エージェント求人

  【レバレジーズ】年間投資100億の環境で新規事業立ち上げや戦略立案に挑むポジション

  800~1500万

  レバレジーズ株式会社東京都渋谷区

  【レバレジーズ】年間投資100億の環境で新規事業立ち上げや戦略立案に挑むポジション気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓立ち上げフェーズやグロースフェーズのプロダクトにおける中長期戦略の立案（市場・競合調査含む） ✓戦略を実現するための方針・予算の策定、見積もり、MVP設計および直近プロジェクトの計画立案 ✓デザインラフの作成、およびプロダクト開発のための要件定義、プロジェクトマネジメント業務 ✓アクセスログを用いた定量的な分析や、Webマーケティングと連動した集客・ブランディング施策の推進 ✓他部署や他職種と積極的にコミュニケーションをとり、周囲を巻き込みながら行う事業推進 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓【エンジニア向け人材事業】最大手規模のフリーランスITエンジニア求人支援「レバテック」等の新規事業立ち上げやブランディング ✓【メディカル、介護向け人材事業】売上業界トップクラス「レバウェル」のユーザー調査、新規プラットフォーム立ち上げ ✓【各種自社事業】「ハタラクティブ」「キャリアチケット」「WeXpats」「レバクリ」などの新規機能開発やサービス改善

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓事業会社におけるプロダクトマネージャーとしての実務経験2年以上 ✓Webサービス事業会社での開発ディレクションまたはプロジェクトマネジメントの実務経験2年以上 歓迎条件（WANT） ✓大規模Webサービスやアプリのプロダクトマネジメント経験、または組織のマネジメント経験 ✓0→1経験（新規事業の戦略策定から立ち上げを担当した経験）や、抽象的な課題設定ができる能力

  事業内容

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• エージェント求人

  【MS】ストラテジックプランナー／IPビジネス戦略 グローバル担当（東京）

  650~1200万

  ※社名非公開　大手総合広告／マーケコンサル東京都港区

  【MS】ストラテジックプランナー／IPビジネス戦略 グローバル担当（東京）気になる

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  仕事内容

  仕事内容 ADKが手がけるコンテンツビジネス、もしくはクライアントとなるIP・コンテンツジビネス関連企業における、IP・コンテンツの事業戦略・マーケティング戦略を立案・実施していくプランナーポジションです。 現在IPを保有する企業はもちろん、 IPビジネスに新規参入を計画する企業まで、様々なステークホルダーやファンとの相互理解を深めながら、市場におけるビジネス展開を推進していく役割を担っていただきます。 具体的な業務内容 ①日本国内外でのIP育成戦略立案・実行 ・企業およびファンデータを用いた分析と課題発見 ・グローバルの生活者インサイトおよび事業コンディションを踏まえた、IP育成方針の立案 ・IP体験設計（商材ポートフォリオ・体験・活用すべきチャネルなど） ②IPビジネス開発戦略立案 ・グローバルコンディションを踏まえた事業ポテンシャル/リスクの分析 ・事業戦略策定 ・ソリューション構築 ③上記を推進するためのプロジェクトマネジメント ・プロジェクト立案および設計 ・必要リソース計画および調達 ・社内外関連組織との連携や調整のリードディレクション 部門ミッション ADKの成長エンジンの要の1つとなるIP・コンテンツビジネスを、マーケティングの力で強化するためのプランニングセクションにおける専門局となります。特に、国内主要IPホルダーの海外戦略支援を大きな柱の1つとしています。 ADKがこれまで培ってきIPビジネス知見と他領域で培ってきたプランニング・データ活用を掛け合わせ、広告領域にとどまらないマーケティングサービス・ソリューション企画開発を推進し、IP・コンテンツビジネスの戦略策定および意思決定の支援を行うことで、クライアントおよびADKの収益拡大に貢献することをミッションとしています。 仕事の魅力 日本・グローバルいずれにおいても成長著しい「IP・コンテンツ事業」に当事者として、あるいはビジネスパートナーを支援する立場として関与し、ビジネス貢献実感を得られるポジションです。 特に、グローバル支援は昨今大きなニーズがあり、利益創出・日本コンテンツブランド強化、あらゆる視点で意義の大きな仕事です。 得られる専門性 「IP全体視点」でのプランニングアプローチ ・映像/玩具/ゲームなど事業別だけでなく、「IP」全体で最適事業ポートフォリオ検討や体験設計を実現プランニングスキルを磨くことができます。 ・マーケティングもしくは事業戦略領域での戦略視点と、広告会社が培ってきたコュニケーションの力を掛け合わせたアプローチにチャレンジできます。 国内外IPビジネス知見の獲得 ・各国のコンテンツ事業におけるドメイン知識、海外ファンのインサイト、現地リソースの理解を踏まえた、課題解決アプローチの構築/チャレンジが可能です。 提供できる機会 ・ADKが長年培ってきたIPビジネス知見や実践知を学び、新しいビジネスに拡張していくチャレンジの機会を得られます。 ・特に、海外拠点と連携し、日本のIPマーケティング事例や手法の各国への注入や展開など、今だからこその経験を提供します。 ・海外拠点との事業構想、ソリューション開発なども複数行っています。また、現場メンバーを中心としたプランニング勉強会やソリューション開発のためのワーキンググループなど、相互の学び合いも盛んです。 ・クライアント案件経験だけでなく、仲間との様々なスキルアップ支援の機会・ご活躍の場を用意しています。 キャリアパス IP領域での他専門部門や、スキルの横展開による一般プランニング部門まで、当局での経験を広く活かすチャンスがあります。 ・ADKグループ各社内のIP関連組織（営業部門・自社事業部門）への異動 ・グローバル組織への兼務や異動 ・IP領域で培った「ファンマーケティング」視点を活かした他スタッフ部門への移動 　（一般企業を中心としたプランニング部門や、R&Dなどの開発部門など） ※いずれも確約ではありません。

  求める能力・経験

  必須スキル > 以下①②いずれかの経験を持ち、さらに③「ビジネスレベルの英語力」をお持ちの方 ①IP事業会社でマーケティング業務をご経験された方 ②総合広告会社でストラテジックプランナーの職種経験を、10年程度ご経験された方 ※ストプラ9年、もしくは営業3年＋ストプラ7年など、正確に10年以上であるかは問いません。　 　複数の職域のご経験も歓迎いたします。 ※営業歴10年など、ストプラ経験が無い方は、恐れ入りますが本募集の対象外となります。 ③ビジネスレベル英語力 　※海外ご出身の方は「ビジネスレベルの日本語力」をお持ちの方 歓迎スキル ・ 海外現地での居住/ビジネス経験 ※英語圏だけでなく、アジア圏・欧州圏でのご経験も歓迎します ・ プロジェクト型案件の組成・実行指揮経験 ※海外各社との協働経験、チームビルディング経験は特に歓迎します。 ・ 事業開発やマーケティング領域でのプランニング支援のご経験 ※自社向け・クライアント向けを問いません。 求める人物像 ■変化/成長の著しいビジネス環境において、グローバル規模で「自ら課題/ポテンシャルを発見・定義」し、社内外への提供価値を「自律的かつ共創し構築」できる方

  事業内容

  マーケティング課題解決の統合的な提案・実施、デジタルおよびマスメディアのプランニング・バイイング、データドリブンマーケティング等を行うソリューション会社

• エージェント求人

  Bizdev（事業責任者候補）

  700~1400万

  • M&A対応
  • コンサルティング業務
  • 部長/総括審議官
  • 自動車/輸送機器
  • 戦略立案
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 物流/生産管理職担当
  • マーケティングコンサルティング
  • 自動車/輸送機械
  • プロダクト開発
  • 物流
  • 新規事業
  • M&Aコンサルティング
  • PC/Web
  • マーケティング
  • 自動車
  • 事業責任者
  • SEO
  • 部長
  • 開発
  • Web/ITサービス
  • マネジメント
  • 事業推進

  ラクスル株式会社東京都港区

  Bizdev（事業責任者候補）気になる

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  仕事内容

  ■仕事についての詳細: 当社グループについて 「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、 伝統的かつ巨大な産業にテクノロジーを活用して新しい仕組みをつくり、産業構造を再定義していく事業を展開しています。 「顧客は誰か？」「課題は何か？」「提供できる価値は何か？」を突き詰めながら、 事業創りに取り組んでいます。 これまでの商習慣によって抱える課題や矛盾を、テクノロジーで解決をしていきたい考えから、現在は、「印刷」「物流」「広告」をテーマにした3つの事業を手がけています。いずれも非連続に成長をし、新しい顧客価値の提供をしてきています。 ■ラクスルのBizDev／事業開発とは ・「CxOや事業経営者の登竜門」としての事業家キャリア ラクスルは連続的に内製での事業立ち上げ・M&Aを行っているため、1→10、10→100、 100→1000など多種多様なフェーズの事業が存在しています。 当社では、メンバーが自立、自律的に思考・行動して、強いオーナーシップで意思決定を自身で行い、価値創造・事業運営を実現することを強く推奨しています。 そして、そのための環境（裁量、組織、経営陣とのディスカッションの場etc）整備に全社として取り組んでいます。 事業家人材はプロダクト開発、マーケティング、SCM、オペレーションといった専門性をみがき軸を作りながら、既存事業の成長、新規事業立ち上げ、M&A先の経営など、戦略から実行まで全てを背負いきる「事業家」を目指す方には絶好の機会をご提供致します。 ■社内キャリア例 人材系企業 → 事業責任者 → マーケ部長 Web系企業 → 新規事業立上 → 事業部長 外資コンサル → Bizdev → 事業部長 自動車メーカー → SCM部長 → 事業部長 → グループ会社CEO → ラクスル事業責任者 消費財メーカー → 新規事業開発 → 事業部長 → グループ横断PJ責任者 ■業務概要 現在、成長中のマーケティング事業の事業開発を募集します。 成長過程にあるMEOやSEOなど、toC向けの様々な課題解決をするマーケティング事業の事業開発を担当して頂きます。 多くの裁量をお渡ししますので成果次第では、事業責任者などのキャリアパスがあります。 ▼業務詳細 連続/非連続双方を加味した事業開発 KPI管理 GtM戦略の立案 など事業全般の特にマーケティング／ビジネス部分をご担当頂きます。 ■求める人物像 ラクスルのミッションに共感いただける方 自分で考えながら、オーナーシップを持ち働くことができる方 事業のインパクトに執着心がある方 産業の仕組みを変えていくことにチャレンジしたい方 ■キャリアパス 事業責任者／事業CxO

  求める能力・経験

  ■必須（MUST） 事業会社にてPLの責任を担い事業推進をした経験（業種/規模は問わず） 事業責任(PL責任)を持ったことがある方 ■歓迎（WANT） 起業経験、またはスタートアップでのマネジメント経験 クライアントのインサイトサービス開発へ反映させた経験、またはインターネット企業におけるWebサービスの企画経験 toBの中小企業向けのビジネスを担当された経験 toBの中小企業向けのS&Mを担当された経験 1つの業界や1つの役割ではなく、複数の業界や役割でお仕事をされてきた方 Product / Business 双方の実行をしたことがある方

  事業内容

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• エージェント求人

  【AIテクニカルリード】年収1,200～2,000万円｜上流設計~実装まで一気通貫｜フレックス/在宅

  1200~2000万

  イー・ガーディアン株式会社東京都港区

  【AIテクニカルリード】年収1,200～2,000万円｜上流設計~実装まで一気通貫｜フレックス/在宅気になる

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  仕事内容

  AI戦略統括部において、AI導入の上流設計と技術ディレクションを担うポジションです。 「どの業務を、どのようにAIで自動化するか」という方針策定から、顧客との技術コミュニケーション、エンジニアへのディレクションまでを一貫して担います。自ら手を動かすのは技術的に難易度の高い案件に限定され、通常はエンジニアに対する仮説設定・設計レビュー・タスク指示が中心です。AI戦略統括部の技術面の中核として、AI導入の質とスピードを決定づけるポジションです。 【具体的な業務内容】 ・AI導入の上流設計（どの業務を、どのようにAIで自動化するかの方針策定） ・顧客との技術コミュニケーション（実現可能性の判断、技術的な提案、要件のすり合わせ） ・AIエンジニアへのディレクション（仮説設定、設計レビュー、タスク指示） ・高難易度案件における実装・技術的問題解決 ・AIPMと連携した開発見積もり・スケジュール策定 ・AIにおける技術選定、アーキテクチャ設計、中長期の技術戦略の策定 ・モデル品質、運用品質の継続的なモニタリングと改善 ※ステークホルダー：AI戦略統括部 部長、AIPM、AIエンジニア、営業

  求める能力・経験

  ■必須(MUST) ・ソフトウェアエンジニアとしての実務経験 5年以上 ・AI/MLプロジェクトへの関与経験（技術的意思決定を含む） ・上流設計から実装ディレクションまで一気通貫で担った経験 ・顧客または社内ステークホルダーへの技術的な説明・提案経験 ■歓迎(WANT) ・MLOps基盤の設計・運用経験 ・画像・動画・リアルタイム処理など、技術的難易度の高い領域での実装経験 ・LLM（GPT, Claude等）を活用したプロダクト開発経験 ・スタートアップまたは新規事業における技術立ち上げの経験

  事業内容

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• エージェント求人

  エクサウィザーズ_【新規サービス開発部門/Sales AI Agent事業】セールス/BIzDev

  600万~

  • コンサルティング業務
  • カスタマーサクセス設計
  • アップセル
  • コスト削減
  • 分析
  • 検証
  • 成約
  • 営業
  • PoC
  • クロスセル
  • 提案
  • 商談
  • オンボーディング
  • 法人営業
  • マネジメント
  • 開発
  • SaaS
  • 事業推進
  • 事業戦略立案

  株式会社エクサウィザーズ東京都港区

  エクサウィザーズ_【新規サービス開発部門/Sales AI Agent事業】セールス/BIzDev気になる

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  仕事内容

  ■職務内容: 私たちは「AIを用いた社会課題解決を通じて幸せな社会を実現する」というミッションを掲げ、少子高齢化社会における労働生産性向上の解決策として、独自のAI技術やAIプラットフォームを活用した多種多様なサービスの創出に取り組んでいます。 業界の仕組みを変えうるステークホルダーとのAIの社会実装を創業当初から推進してきたことで、AI技術やアプリケーション, ミドルウェア等の多様なアセットが社内に蓄積されてきました。 企業の変革ひいては社会の仕組みを変える「総合AIビジネスカンパニー」を目指し、蓄積された独自アセットやナレッジを最大限活用した自社サービスの構築・提供「深化」と、新たなサービスや事業の創出「探索」の両輪を継続して行うことで、さらなる事業のドライブを目指しています。 ## ◆ 事業概要 ### 10兆円市場に切り込み、100年続く営業の歴史を変革する 「SalesTech×AIエージェント事業」は、労働人口の減少に対し、AIを用いて「営業職の“本質的な進化”」を実現するために誕生しました。 日本国内だけで年間約10兆円の人件費がかかるとされる巨大なフィールドセールス市場に切り込みます。 私たちが創り出そうとしているのは、単なる「データを入力する箱（SFAやCRM）」ではなく、商談データを起点にAIエージェントが自律的に営業を分析・サポートする「新しい当たり前」です。 100年以上続く「営業」という仕事の歴史そのものを塗り替え、営業プロセス全体をAIで一貫してDX（デジタル・トランスフォーメーション）化するという壮大なビジョンを掲げています。 ## ◆ 具体的な業務内容 SalesTech×AIエージェントプロダクトにおいて、エンタープライズ法人顧客を対象とした以下の業務を担当いただきます。 ### 【カスタマーサクセス/アカウントマネジメント業務】 * **エンタープライズ顧客への伴走と成果創出：** 既に150種類のシナリオテンプレートを持ち、多数の大手企業に導入されている完成度の高い[『exaBase ロープレ』]等を用い、エンタープライズ企業に対し、オンボーディングから営業スキルの平準化、成果創出までのシナリオを描き伴走します。 * **「攻めのCS」による事業拡大：** チャーン（解約）阻止ではなく、顧客も気づいていないAIの活用法を提案し、他部署への展開や全社DXを巻き込んだアップセル・クロスセルを仕掛けます。既存プロダクトの枠を超えたトータル提案で、事業の売上をダイレクトに拡大させます。 ### 【事業開発（BizDev）業務】 * **PoC推進と投資対効果（ROI）の検証：** 未完成の状態である現在開発フェーズの[『exaBase セールスエージェント』]を顧客現場へ導入し、コンサルティングを通じて真の課題解決と価値証明を牽引します。「業務時間の削減（コスト削減）」と「成約率の向上（売上向上）」の両面から定量的に証明し、本格導入へのシナリオを描きます。 * **顧客の声からプロダクトの未来を定義：** 顧客からのフィードバックを元に、現場が真に求めるUIや機能をPdMやエンジニアに即座に連携し、機能開発や改善提案を通じた事業開発を牽引します。 * **自社現場のフィードバックを活かした新規サービス・ツール開発：** 自社の営業・CS組織自体をAI活用の「実験場」とし、現場のリアルな知見をプロダクトに昇華させます。実際に、自社営業のノウハウを汎用化して『exaBase 生成AI for セールス』としてリリースした事例や、CSメンバー自らが営業リサーチ用の分析ツールを開発した事例のように、自分たちの業務課題からダイレクトに新たな価値を創り出す事業開発も担っていただくことも可能です。

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: * SaaSやソフトウェアサービスのカスタマーサクセスまたはセールス経験2年以上 * エンタープライズ向け無形商材のソリューション営業経験2年以上 * コンサルティング業務経験2年以上（ビジネス/IT/DX/パッケージ製品等） ■応募資格（歓迎）: * AI領域の知見 * 事業開発の経験 * 1→10や10→100のサービスグロースの経験 * マネジメント経験 ■求める人物像: * 既存の仕組みを運用するのではなく、現場のニーズから「プロダクトの未来を自ら定義できる人」 * AI技術の驚異的な進化スピードや前例のない「カオスな状況を楽しみながら、事業をグロースさせたい人」 * 「自分が事業を推進し、新たな市場を創り上げる」という強い当事者意識と野心を持ち、難易度の高い挑戦にワクワクできる方

  事業内容

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• エージェント求人

  【事業開発・推進（コンサル出身者向け）】医療課題解決に取り組むリーディングカンパニー

  800~1200万

  • プロジェクト
  • 医療/ヘルスケア
  • コンサルティング業務
  • 新規事業
  • マーケティング
  • 事業責任者
  • オペレーション設計
  • 営業
  • パートナー
  • 開発
  • 分析
  • 事業計画
  • 事業戦略立案
  • 事業戦略策定
  • 事業計画策定
  • マネージャー
  • コンサルタント
  • データ分析

  エムスリーキャリア株式会社東京都港区

  【事業開発・推進（コンサル出身者向け）】医療課題解決に取り組むリーディングカンパニー気になる

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  仕事内容

  入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計など担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。その後、事業開発担当や事業責任者として活躍していただくことを期待しています。担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。 下記は、お任せする役割の一例です。 ■既存事業の拡大、派生サービスの開発 　┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします 　┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます ■新規事業開発 　┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます 　┗ゼロベースで事業立ち上げ、小さく立ち上がっているサービスの拡大するなど、様々なフェーズがあります ■事業責任者（大きな営業組織の責任者）のパートナー 　┗粗利10億円を超える事業において、その責任者を「業績管理」の立場でサポートし当該事業を牽引いただきます 　┗業績管理は単純な数字管理にとどまらず「いつ、どのように、次の打ち手をするか」アドバイスします プロジェクト例： ・薬局・医療機関向けSaaS型採用支援サービス ・薬剤師向けスキマバイトサービス ・往診代行支援 ・メディカルツーリズム ・生成AIの事業活用 ・オンライン診療による地域医療偏在の解消　など ※変更の範囲：会社が定める範囲であり 【ポジションの魅力】 ■事業への貢献実感・手触り感が得やすい 事業成長のスピードが速く、それに伴い意思決定やPDCAを回すサイクルも速いため、自身の仕事が事業・プロダクトにどのように影響するか、成果が見えやすい環境です。また、医療サービスは社会インフラとも言える領域で、子供からお年寄りまで国民全員がエンドユーザーです。 そんな医療サービスの根幹を支える「人材」と「経営」の課題に対してワンストップでソリューション提供できるのは、当社の強みと言えます。 ■コンサルティング業界での経験・知見を活かせる データドリブンな意思決定のスタイルが当社の特徴です。コンサルティング業界で培った「分析力」「論理的思考能力」は当社の業務に直結して活かせるスキルです。 当社の事業開発では、営業組織やマーケティング、エンジニアなど他部門との連携が欠かせません。社内外の複数関係者と関わりながらプロジェクトを推進された経験も十分に活かせます。 ■事業開発・推進における環境の良さ 3期連続で過去最高益を更新する成長フェーズにあり、創業以来蓄積してきた実績やナレッジ、顧客基盤などのリソースが潤沢にあるからこそ、たくさんのチャレンジができます。そして、20～30代の社員が多く風通しがよい雰囲気ですが、いろんな専門性をもった優秀な社員とアイデアの壁打をしたり建設的な議論もできる組織です。事業を開発・推進するにあたり、人・組織を動かしやすいので、リーダーシップもとりやすい環境です。 ■やりがいと働きやすさの両立 医療従事者のイキイキをつくるには、まず自分たち自身がイキイキ働く必要があると考えています。 仕事のやりがいやご自身のキャリアアップはもちろん、メリハリをつけて働けてWLBも整えられる職場です。（全社の平均残業時間19.9h／月、有給消化率73％） 中長期的なキャリア形成を前提に人材ポリシーや評価育成制度を設計していますし、自社の健康経営の取り組みにも力を入れています。

  求める能力・経験

  【必須（MUST）】 コンサルティング業界での勤務経験3年以上 【歓迎（WANT）】 ・定量データの扱いが得意な方、データドリブンでの改善経験がある方 ・論理的思考能力があり、定量・定性の両側面から建設的な思考ができる方 【求める人物像】 ・当事者意識を持ち、主体的に考え行動できる方 ・成長意欲、学習意欲が高い方 ・部署の垣根を超えてコミュニケーションをとり、業務を推進できる方 ・限られた情報をもとに、自ら一次情報を収集しにいったり組織に入り込んでいける方

  事業内容

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• エージェント求人

  【事業責任者】医療課題解決に取り組むリーディングカンパニー

  800~1200万

  • 開発
  • 人事
  • 市場/地域実勢調査
  • 事業責任者
  • 部長/総括審議官
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • 医療/ヘルスケア
  • マネジメント
  • 市場調査
  • マネージャー
  • プロジェクト推進
  • 部長
  • PL管理
  • 営業
  • 新規事業立案
  • 事業計画
  • 事業戦略立案
  • 事業計画策定
  • 事業戦略策定

  エムスリーキャリア株式会社東京都港区

  【事業責任者】医療課題解決に取り組むリーディングカンパニー気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 当社は、約40のグループで構成されています。 各グループにゼネラルマネージャー（部長）、サービス責任者をそれぞれ配置していますが、現状は複数部門を兼任していることも多く、ミッション達成・事業成長のためには組織の中核を担うマネジメント人材がまだまだ必要です。 そこで、サービス責任者としての経験知見をお持ちの方にジョインいただき、当社の成長を牽引してもらえることを期待しています。 【職務内容】 入社後の具体的な役割は、経験スキル・適性・事業課題の優先度などを勘案し決定いたします。 入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。 その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。 ※アサイン例： ■既存事業の拡大、派生サービスの開発 ┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします ┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます ■新規事業開発 ┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます ┗ゼロベースで事業立ち上げ、小さく立ち上がっているサービスの拡大するなど、様々なフェーズがあります ※変更の範囲：会社が定める範囲であり 【ポジションの魅力】 ■事業責任者として、魅力的なチャレンジ機会がたくさん得られる 30以上のサービスがあり、新規事業開発にも積極的な社風です。 そのため、当社には「0→1」「1→10」「10→100」すべてのフェーズの事業があり、各事業のビジネスモデルも多岐にわたります。 事業運営に必要なリソースも潤沢にあり、いろんな専門性をもった優秀な社員とアイデアの壁打をしたり建設的な議論もできる組織です。さらに、当グループのシナジーを活かした事業開発やプロジェクト推進も可能となっています。 ですので、事業責任者として描ける戦略や構想は大きく、ダイナミックなチャレンジができる環境を提供できます。 ■マーケットの継続的な成長が期待でき、企業としてもまだまだ発展途上のフェーズ 医療・ヘルスケアやITの分野は、今後も継続的な成長が見込める日本では希少なマーケットではないでしょうか。 そんな中で、当社は3期連続で過去最高益を更新中の成長フェーズにあり、既存事業から派生させた新規サービス・プロダクトの開発や、まったく新しい事業の柱をつくるための企画・開発のニーズがたくさんあります。 例えば、メディカルツーリズムや生成AIの事業活用、オンライン診療による地域医療偏在の解消といった新規プロジェクトはもちろん、すでに業界トップクラスである医療人材の領域でも、緊急性・専門性の高い採用ニーズに応えるマッチングサービス、短時間の人材確保のニーズに応えるスキマバイトサービスなどの革新的なサービスを生み出しています。 当社は、まだまだ未完成で発展途上のフェーズにいる企業です。やりたいけれど着手できていないアイデアも、多くあります。 責任者候補候補としてジョインしてくださる方には、これまでの経験知見を活かして、どんどん役割を広げていってほしいです。 ■医療課題の根本解決に貢献できるソリューションを扱える 医療業界には解決しなければならない課題が山積しています。なかでも、日本の医療をより良くするためには「人と組織」の課題解決が急務です。 医療機関・薬局の費用の半分は「人件費」です。つまり、医師・薬剤師の確保 ≒ 収益の確保となるため、経営状況が良くなり医療サービスの量・質が担保されるためには、まず何よりも人材確保が大事になってきます。 ですが、私たちの顧客である医療機関・薬局は人材確保において「信頼できるデータやナレッジがなく考える土台がない」「組織の中に人事・経営のプロもいない」「いつ、どのくらいで採用できるか予測不可」という状況にいます。 そこで当社は、多岐にわたるサービスを最適な形で組み合わせ、人材確保から採用した人材を活用するための「経営 ＋ 人材」のソリューション提供までワンストップで行い、人と組織の課題解決を支援します。

  求める能力・経験

  必須（MUST） サービス責任者として、戦略策定/PL管理/営業/組織マネジメントに携わった経験が2年以上ある方 歓迎（WANT） ・定量データの扱いが得意な方、データドリブンでの改善経験がある方 ・論理的思考能力があり、定量・定性の両側面から建設的な思考ができる方 ・事業（サービス）の立ち上げやグロースさせた経験がある方 【ポジションの魅力】 ・当事者意識を持ち、主体的に考え行動できる方 ・成長意欲、学習意欲が高い方 ・部署の垣根を超えてコミュニケーションをとり、業務を推進できる方 ・限られた情報をもとに、自ら一次情報を収集しにいったり組織に入り込んでいける方

  事業内容

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• エージェント求人

  【事業責任者：人材サービス経験者】医療課題解決に取り組むリーディングカンパニー

  800~1200万

  • 市場調査
  • マネージャー
  • マネジメント
  • 新規事業
  • プロジェクト
  • 部長/総括審議官
  • 事業責任者
  • プロジェクト推進
  • 部長
  • 開発
  • PL管理
  • 営業
  • 事業計画
  • 人材紹介
  • 人材紹介/派遣
  • 人材派遣サービス
  • 人材開発コンサルティング

  エムスリーキャリア株式会社東京都港区

  【事業責任者：人材サービス経験者】医療課題解決に取り組むリーディングカンパニー気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 当社は、約40のグループで構成されています。 各グループにゼネラルマネージャー（部長）、サービス責任者をそれぞれ配置していますが、現状は複数部門を兼任していることも多く、ミッション達成・事業成長のためには組織の中核を担うマネジメント人材がまだまだ必要です。 そこで、サービス責任者としての経験知見をお持ちの方にジョインいただき、当社の成長を牽引してもらえることを期待しています。 【職務内容】 入社後の具体的な役割は、経験スキル・適性・事業課題の優先度などを勘案し決定いたします。 入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。 その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。 ※アサイン例： ■既存事業の拡大、派生サービスの開発 ┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします ┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます ■新規事業開発 ┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます ┗ゼロベースで事業立ち上げ、小さく立ち上がっているサービスの拡大するなど、様々なフェーズがあります ※変更の範囲：会社が定める範囲であり 【ポジションの魅力】 ■事業責任者として、魅力的なチャレンジ機会がたくさん得られる 30以上のサービスがあり、新規事業開発にも積極的な社風です。 そのため、当社には「0→1」「1→10」「10→100」すべてのフェーズの事業があり、各事業のビジネスモデルも多岐にわたります。 事業運営に必要なリソースも潤沢にあり、いろんな専門性をもった優秀な社員とアイデアの壁打をしたり建設的な議論もできる組織です。さらに、当グループのシナジーを活かした事業開発やプロジェクト推進も可能となっています。 ですので、事業責任者として描ける戦略や構想は大きく、ダイナミックなチャレンジができる環境を提供できます。 ■マーケットの継続的な成長が期待でき、企業としてもまだまだ発展途上のフェーズ 医療・ヘルスケアやITの分野は、今後も継続的な成長が見込める日本では希少なマーケットではないでしょうか。 そんな中で、当社は3期連続で過去最高益を更新中の成長フェーズにあり、既存事業から派生させた新規サービス・プロダクトの開発や、まったく新しい事業の柱をつくるための企画・開発のニーズがたくさんあります。 例えば、メディカルツーリズムや生成AIの事業活用、オンライン診療による地域医療偏在の解消といった新規プロジェクトはもちろん、すでに業界トップクラスである医療人材の領域でも、緊急性・専門性の高い採用ニーズに応えるマッチングサービス、短時間の人材確保のニーズに応えるスキマバイトサービスなどの革新的なサービスを生み出しています。 当社は、まだまだ未完成で発展途上のフェーズにいる企業です。やりたいけれど着手できていないアイデアも、多くあります。 責任者候補候補としてジョインしてくださる方には、これまでの経験知見を活かして、どんどん役割を広げていってほしいです。 ■医療課題の根本解決に貢献できるソリューションを扱える 医療業界には解決しなければならない課題が山積しています。なかでも、日本の医療をより良くするためには「人と組織」の課題解決が急務です。 医療機関・薬局の費用の半分は「人件費」です。つまり、医師・薬剤師の確保 ≒ 収益の確保となるため、経営状況が良くなり医療サービスの量・質が担保されるためには、まず何よりも人材確保が大事になってきます。 ですが、私たちの顧客である医療機関・薬局は人材確保において「信頼できるデータやナレッジがなく考える土台がない」「組織の中に人事・経営のプロもいない」「いつ、どのくらいで採用できるか予測不可」という状況にいます。 そこで当社は、多岐にわたるサービスを最適な形で組み合わせ、人材確保から採用した人材を活用するための「経営 ＋ 人材」のソリューション提供までワンストップで行い、人と組織の課題解決を支援します。

  求める能力・経験

  必須（MUST） 人材サービスの責任者として、戦略策定/PL管理/営業/組織マネジメントに携わった経験が2年以上ある方 歓迎（WANT） ・定量データの扱いが得意な方、データドリブンでの改善経験がある方 ・論理的思考能力があり、定量・定性の両側面から建設的な思考ができる方 ・事業（サービス）の立ち上げやグロースさせた経験がある方 【ポジションの魅力】 ・当事者意識を持ち、主体的に考え行動できる方 ・成長意欲、学習意欲が高い方 ・部署の垣根を超えてコミュニケーションをとり、業務を推進できる方 ・限られた情報をもとに、自ら一次情報を収集しにいったり組織に入り込んでいける方

  事業内容

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• エージェント求人

  【Sansan】BizDev

  750~1100万

  • 戦略提案
  • 部長/総括審議官
  • プロジェクト
  • 事業計画
  • 提案
  • マーケティング
  • プロダクト開発
  • Sansan
  • 開発
  • 戦略立案
  • 営業
  • メディア
  • 部長
  • HTML
  • インタビュー
  • COMPANY

  Sansan東京都渋谷区

  【Sansan】BizDev気になる

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  仕事内容

  ##### ▼業務内容 Sansan事業部にて、持続的な事業成長を成し遂げるための幅広い企画・推進業務を担当します。業務内容やプロジェクトは多岐にわたるため、経験や志向に合わせてアサインします。 ##### ▼具体的な業務内容 - 事業計画の立案、モニタリングと改善のための部門横断での支援 - 事業成長に向けた市場ニーズの調査や機能検討、戦略立案 - プロダクト開発・営業・マーケティング部門と連携した販売戦略の企画・実行 - 事業部全体のKPIのモニタリングおよび改善に向けたPDCAの実践 ##### ▼現在動いているプロジェクト例 - Sansanサービス×生成AI： 営業シーンのAX（AI Transformation）を推進するべく、Sansanに蓄積されたデータを活用した生成AI関連機能の企画・検証・推進 ### 募集背景 当社の主力サービス「Sansan」を持続的に成長させるため ### 本ポジションの魅力 これまでの営業経験や企画経験を生かしながら事業成長に向き合うことで、BizDev担当として圧倒的な成長機会が得られるポジションです。 ##### ▼Sansanの豊富なアセットを活用しながら、企画から実行まで一貫して経験できる環境 当社の主力サービス「Sansan」における1万社（※）の顧客基盤や、強力な営業組織、先進的な開発組織など既存アセットを生かしながら、企画・推進を一貫して実行できます。 裁量を持ってプロジェクトをリードできる環境であり、スピード感と柔軟性を持って新たな価値創出に取り組めます。 ##### ▼立ち上げフェーズや拡大フェーズなど、複数の事業フェーズのプロジェクトを経験できる環境 プロジェクトごとにフェーズが異なります。Sansan事業の中で新規の機能の企画もあれば、既存の注力機能の改善・販売促進企画もあります。 各フェーズにおける戦略立案と実行を通じて、プロダクトと事業の両面から成長をけん引するポジションです。 ##### ▼自身の成果をダイレクトに事業成長に反映できる環境 事業部長や部長陣に加え、CPOを兼任する当社代表の寺田ともコミュニケーションを取る機会のあるポジションです。ステークホルダーに対して企画を提案し、推進することで、PDCAサイクルを高速で回しつつ、自身の成長と貢献を肌で感じられるポジションです。 ### 組織構成 Sansan事業部 事業企画部に配属予定です。

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: ##### ▼いずれも必須 - IT業界、BtoB業界での営業経験（年数は不問） - 事業企画、営業企画、経営企画など、何かしらの企画業務に携わった経験（年数は不問） ■参考情報: - [会社紹介資料｜SpeakerDeck](https://speakerdeck.com/sansan33/sansan-company-profile) - [Sansan公式メディア「mimi」](https://jp.corp-sansan.com/mimi/?utm_source=open.talentio.com&utm_medium=referral&utm_campaign=17y_1q) - [Sansan公式note](https://note.com/sansanjapan) - [Sansan事業部 事業部長 小川のインタビュー記事](https://jp.corp-sansan.com/mimi/interview-95.html)

  事業内容

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• エージェント求人

  【レバレジーズ】数億円規模のディールと組織牽引を担うM&Aマネージャー候補

  1000~4500万

  レバレジーズ株式会社東京都渋谷区

  【レバレジーズ】数億円規模のディールと組織牽引を担うM&Aマネージャー候補気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓事業部全体の売上・利益を最大化する経営戦略の立案・実行、および中長期的な成長戦略の策定 ✓具体的なKGI/KPIの設定と進捗の厳密な管理、およびデータに基づいた売上・利益の最大化の意思決定 ✓大規模案件や難易度の高いスキームを伴う案件の直接担当、オーナー経営者との最終交渉 ✓未開拓市場や新たな顧客層を見出すM&Aソリューションの創出、新規事業・サービスの企画・実行 ✓メンバーの案件管理やアウトプット品質の向上、モチベーション管理、キャリア支援、採用戦略の推進 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手金融機関とのアライアンスや社内各事業部の経営層と連携した、全社横断的M&A案件創出プロジェクト ✓属人的な営業・成約スキルを組織の資産へ変換し、再現性の高い「勝てる組織の型（仕組み）」を構築 ✓IT・Web領域から建設・製造・医療分野に及ぶ、マルチセクターでの大規模クロスボーダー・国内M&Aの統括

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓M&Aアドバイザリー／仲介実務経験（3年以上） ✓個人での圧倒的な成約実績（年間成約件数、またはフィーの達成率が上位層であること） ✓メンバーのモチベーション管理や数値管理に長けたリーダーシップ経験 歓迎条件（WANT） ✓コンサルファームにおける経営コンサルティング業務、またはハンズオン経営支援業務の経験 ✓金融機関（投資銀行・証券等）、監査法人、税理士法人等におけるM&Aアドバイザリー業務の経験

  事業内容

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